Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: MoKi – Mobile Kinderkranken- & Intensivpflege mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse für Gesundheit und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte eine wertschätzende Pflege und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bei MoKi – Mobile Kinderkranken- & Intensivpflege geben wir jungen Menschen mit körperlichen oder geistigen Beeinträchtigungen ein Zuhause, in dem sie Geborgenheit, fachlich exzellente Betreuung und Raum für Entwicklung erfahren – sei es bei ihnen zu Hause, in unserer Intensivpflege-Einrichtung oder im Kita– und Schulalltag.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und organisierte/n Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die Pflegedienstleitung im organisatorischen, administrativen und kommunikativen Tagesgeschäft und tragen zu reibungslosen Abläufen im Pflegebereich bei.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
- Koordination von Terminen, Besprechungen und internen Abläufen
- Vorbereitung, Erstellung und Pflege von Dokumenten, Auswertungen und Protokollen
- Kommunikation mit Mitarbeitenden, Klientinnen und Klienten, Angehörigen sowie externen Stellen
- Mitwirkung bei Personalthemen, Einsatzplanung und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Bearbeitung allgemeiner Korrespondenz sowie strukturierte Ablage von Unterlagen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen (m/w/d)
- Idealerweise erste Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Pflegeorganisation oder in einer Assistenzfunktion
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Diskretion
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Freundliches, verbindliches Auftreten und Freude an teamorientierter Zusammenarbeit
Wir bieten
- Ein Leitungsteam wie eine Familie – enge Zusammenarbeit mit Fachbereichs-, Teamleitungen und der pädagogischen Leitung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld
- Strukturierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Zentrale Strukturen die Sicherheit geben – QM, Case Management, HR uvm.
- Verantwortung die Sie weiterbringt – einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten, beruflich und persönlich
- Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei machtfit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Ihre körperliche Gesundheit sowie eine Bezuschussung von bis zu 50 € bei machtfit für Kurse, die Ihre mentale Gesundheit fördern
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits mit starken Rabatten bei vielen Marken
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen sowie Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine qualitativ hochwertige und menschlich zugewandte Pflege.
Ihr Kontakt:
- per E-Mail an
- per Post an Wilhem-Binder-Str. 19, 78048 Villingen-Schwenningen
- ein Anruf in unserem Büro unter 07144 / 888 400
Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) Arbeitgeber: Moki Pflege
MoKi – Mobile Kinderkranken- & Intensivpflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der jungen Menschen mit Beeinträchtigungen ein sicheres und unterstützendes Umfeld bietet. In Villingen-Schwenningen profitieren Mitarbeiter von einem individuellen Einarbeitungskonzept, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen sowie attraktiven Gesundheitsangeboten. Unsere positive Arbeitsatmosphäre fördert Teamzusammenhalt und persönliche Entwicklung, was MoKi zu einem bedeutungsvollen Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Moki Pflege siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Moki Pflege nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moki Pflege vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Moki Pflege einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
