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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Klienten in ihrer Selbstständigkeit und Alltag.
- Arbeitgeber: Wir sind ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe im Ruhrgebiet.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, angemessene Vergütung, Bikeleasing und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte ein Zuhause für Jugendliche und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation; Berufserfahrung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich; wir freuen uns auch über Berufseinsteiger!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen pädagogische Fachkräfte für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe. Wir sind ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe am nördlichen Rand des Ruhrgebiets mit verschiedenen Einrichtungen.
Für die pädagogische Begleitung und Betreuung von Klienten/innen mit unterschiedlichen Hilfebedarfen suchen wir qualifizierte pädagogische Fachkräfte (Vollzeit, 39 Std.-Woche, oder Teilzeit) in den folgenden Arbeitsbereichen:
- Mutter/Vater-Kind-Einrichtung in Waltrop: Intensive 24-Stunden-Betreuung für bis zu 8 Familiensysteme. Deine Aufgabe besteht darin, die Klienten/innen in ihrer Selbstständigkeit zu stärken und sie bei der Versorgung ihrer Kinder zu unterstützen.
- Mädchenwohngruppe in Dortmund-Mengede: Pädagogische Begleitung von 8 – 9 Klientinnen im Alter zwischen 12 - 20 Jahren. Hier liegt der Fokus darauf, den Mädchen ein Zuhause zu gestalten und sie auf ein eigenständiges Leben vorzubereiten.
- Professionelle Pflegefamilie: Aufnahme von 1-2 Kindern in deinem eigenen Haushalt. Wir verfügen über viel Erfahrung in der Beratung und Begleitung professioneller Lebensgemeinschaften.
Wir freuen uns, wenn Du bereits Berufserfahrung in der Jugendhilfe mitbringst, als Berufseinsteiger bist Du auch herzlich willkommen!
Du verfügst über eine respektvolle Haltung, eine gewisse Unerschrockenheit und Freude an der Arbeit mit Menschen. Du bist engagiert, interessiert, durchsetzungsfähig und konfliktfähig. Du kannst Beziehungen und Arbeitsabläufe professionell gestalten und selbstständig arbeiten.
Wir bieten:
- sicheren Arbeitsplatz und angemessene Vergütung (zzgl. diverser Zuschläge und Zulagen)
- VWL, Bikeleasing, Jahressonderzahlung, Teamtage, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fachberatung und Supervision
- großzügiges Budget für Arbeitsmaterialien und Ausstattung
- Beratung in Gesundheitsfragen durch unseren Betriebsarzt
- kollegiale und fachlich kompetente Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in der stationären Kinder- und Jugendhilfe Arbeitgeber: MOMO Betreuungsprojekte GmbH
Kontaktperson:
MOMO Betreuungsprojekte GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in der stationären Kinder- und Jugendhilfe
✨Tip Nummer 1
Informiere Dich über die spezifischen Bedürfnisse der Klienten in den verschiedenen Einrichtungen. Zeige in Gesprächen, dass Du die Herausforderungen und Chancen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Anforderungen in der Jugendhilfe zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich auf praktische Szenarien vor, die in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen auftreten können. Überlege Dir, wie Du in herausfordernden Situationen reagieren würdest, um Deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die Deine Motivation und Dein Engagement für die pädagogische Arbeit verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in der stationären Kinder- und Jugendhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ein und beschreibe, wie du ihre Selbstständigkeit fördern möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe. Wenn du bereits in ähnlichen Einrichtungen gearbeitet hast, beschreibe deine Aufgaben und Erfolge, um deine Eignung zu unterstreichen.
Zeige deine Qualifikationen: Liste alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate auf, die du erworben hast, wie z.B. staatlich anerkannte Erzieherin oder Sozialpädagogin. Achte darauf, dass diese Informationen klar und übersichtlich präsentiert werden.
Persönliche Eigenschaften betonen: In der sozialen Arbeit sind persönliche Eigenschaften entscheidend. Beschreibe in deinem Anschreiben, wie deine respektvolle Haltung, Unerschrockenheit und Freude an der Arbeit mit Menschen dir helfen, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOMO Betreuungsprojekte GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die verschiedenen Arbeitsbereiche der stationären Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere über die Mutter/Vater-Kind-Einrichtung und die Mädchenwohngruppe. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den jeweiligen Anforderungen passen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen
Betone in deinem Gespräch, warum du Freude an der Arbeit mit Klienten/innen hast. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Praktika, die deine Begeisterung und dein Engagement verdeutlichen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Arbeit in einem multiprofessionellen Team erfolgt, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst wurden.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Fachkräfte zu erfahren.
