Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Recruiting-Teams und gestalte aktiv den Auswahlprozess für logistische Vakanzen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Leipzig mit einem herzlichen und humorvollen Team.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, Teamevents, Gutscheine und zusätzliche Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Sportevents und ein nachhaltiger Büroalltag.
- Warum dieser Job: Entwickle dich weiter und arbeite an spannenden Projekten im Recruiting.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Personalwesen und mindestens 2 Jahre Erfahrung im Recruiting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Recruiting-Teams in Leipzig und besetze gemeinsam mit deinen neuen Lieblingskolleg:innen unsere logistischen Vakanzen. Du liebst Organisation, hast Spaß am Umgang mit Menschen und möchtest Recruiting nicht nur "abarbeiten", sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.
YOUR MISSION
- Der Schwerpunkt deiner Arbeit liegt im Recruiting für den logistischen Bereich.
- Du organisierst und koordinierst in enger Abstimmung mit deinen Kolleg:innen und den Fachbereichen unsere Assessmentcenter für logistische Vakanzen.
- Du führst Einstellungstage durch und begleitest unsere Bewerbenden von Anfang an.
- Du unterstützt Bewerbende bei der Vervollständigung ihrer Unterlagen sowie bei Fragen rund um Vertrag und Onboarding – gemeinsam mit unserem Team der Personaladministration.
- Du wirkst aktiv bei Projekten der Personalabteilung mit und unterstützt bei Bedarf im Employer Branding.
- Du arbeitest eng mit der Teamleitung Recruiting und Employer Branding am Standort zusammen und berichtest regelmäßig über deine Themen.
- Du rekrutierst Fach- und Führungskräfte in definierten Fachbereichen.
YOUR PROFILE
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Umgang mit Bewerbungsunterlagen sowie sicherer Umgang mit MS Office oder Google Docs.
- Du bist organisiert, behältst auch in stressigen Phasen den Überblick und arbeitest serviceorientiert.
- Du bist kommunikativ, verantwortungsbewusst und arbeitest gerne im Team.
- Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln, Prozesse zu hinterfragen und neue Ideen einzubringen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind ein Plus.
Das erwartet dich bei uns
- Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung.
- Ein offenes, ehrliches, herzliches und humorvolles Team.
- Ein Arbeitsumfeld, das gut organisiert ist und auch mal stolpert, wieder aufsteht und weitermacht.
- Viel Dynamik statt Behördenmentalität: Bei uns ist Bewegung Alltag und genau das macht Spaß.
- Herausforderungen, an denen du wachsen kannst. Langeweile kommt bei uns nicht auf.
- Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen nach deinem Bedarf.
- Regelmäßige Personal-Meetings zum Austausch mit anderen Standorten.
- Teamevents und ein starkes Miteinander.
- An deinem Geburtstag bekommst du einen halben Tag frei – so kannst du deinen Tag entspannt genießen.
- Jeden Monat gibt es einen 10 € Gutschein für medimops.de – perfekt für Bücher, DVDs, CDs und Spiele deiner Wahl.
- Auch dein Kleiderschrank kommt nicht zu kurz: Jeden Monat bekommst du einen 5 € Gutschein für momoxfashion.com, um dir neue Outfits zu gönnen.
- Nach einem Jahr im Unternehmen erhältst du zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Wir feiern mit dem gesamten Team ein großes Sommerfest und natürlich eine Weihnachtsfeier.
- Für eine Zusatzaufgabe als Ersthelfer, Sicherheitsbeauftragter, etc. kannst du dir eine der folgenden Vergünstigungen aussuchen: 4 Tage Sonderurlaub oder eine Gutschein-Karte für viele Shops.
- Wir versorgen dich regelmäßig mit frischem Obst – für einen gesunden Snack während der Arbeit.
- Jedes Jahr nehmen wir an verschiedenen Sportevents teil, beispielsweise am Leipziger Firmenlauf, Fußballcup, Tischtenniscup oder am LVZ Fahrradfest.
- Wir lieben Second Hand und integrieren unsere nachhaltige Geschäftsidee mit einfachen Methoden in den Büroalltag durch nachhaltiges Verbrauchsmaterial, doppelseitigen Druck, Energiesparmodus an Geräten, Mülltrennung, etc.
- Es bestehen Möglichkeiten für einen Wechsel innerhalb verschiedener Bereiche. Unsere Mitarbeiter haben die Chance, neue Erfahrungen zu sammeln und ihre Fähigkeiten zu erweitern.
- Unser Standort ist bequem in weniger als 12 Minuten erreichbar. Mit der S-Bahn über Leipzig Messe Bhf. (RE13, S2, S5, S5X) oder mit den Buslinien 86, 84 und 82 (Haltestellen: Messeverwaltung, Am alten Flughafen). Auch die Straßenbahnlinie 16 bringt dich zu uns.
Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: momox Services GmbH
Unser Unternehmen in Leipzig bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einer strukturierten Einarbeitung, regelmäßigen Teamevents und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur deine Karriere, sondern sorgen auch für ein starkes Miteinander. Zudem erwarten dich attraktive Zusatzleistungen wie Gutscheine, Sonderurlaub und ein gesundheitsbewusster Arbeitsplatz, der dir hilft, deine beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Recruiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch kreative Ideen hast, wie du das Recruiting aktiv mitgestalten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! Recruiter suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Teamplayern. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular, das dir hilft, dich von anderen abzuheben. Und vergiss nicht, deine Fragen zu stellen – wir sind hier, um dir zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Recruiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Anpassung ist der Schlüssel!:Passe dein Anschreiben an die spezifische Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeige uns, dass du die Anforderungen und Aufgaben verstanden hast und erkläre, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Frag uns, wenn du unsicher bist!:Wenn du Fragen zu den Unterlagen oder dem Prozess hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und möchten, dass du dich bei deiner Bewerbung wohlfühlst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei momox Services GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur des Unternehmens an. Das hilft dir, während des Gesprächs zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie von StudySmarter verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Organisation unter Beweis stellen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und zeigst, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Recruiting oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln und auf die Bedürfnisse der Bewerbenden einzugehen.
