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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere Performance-Marketing-Kampagnen über verschiedene Kanäle.
- Arbeitgeber: momox ist ein innovatives Unternehmen im Bereich eCommerce und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ergonomische Arbeitsplätze und zahlreiche Unternehmensrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Kampagnen und arbeite in einem offenen, dynamischen Team mit nachhaltigen Werten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, insbesondere in eCommerce und mit Plattformen wie Google Ads.
- Andere Informationen: Feiere deinen Geburtstag mit einem halben Tag frei und genieße die Gesellschaft unserer Bürohunde.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Mission
- Kampagnenoptimierung: Verwalten und Optimieren von Kampagnen über SEM, Shopping, Affiliates und bezahlte soziale Medien.
- Strategieentwicklung: Erstellen und Implementieren von Multikanal-Kampagnen zur Förderung profitablen Wachstums und zur Akquisition neuer Kunden.
- Leistungsanalyse: Kontinuierliche Optimierung der Performance-Marketing-Kampagnen zur Verbesserung unserer Haupt-KPIs (ROAS, POAS, CAC).
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Ihren Marketingkollegen (z.B. SEO- und Marketingmanager) sowie Produkt, BI und MarTech zur Verbesserung des Erfolgs Ihres Teams und des Unternehmens.
- Berichterstattung: Präsentation der Kampagnenergebnisse, Erkenntnisse und strategischen Empfehlungen an Ihren Teamleiter sowie an C-Level und andere Marketingteams.
Ihr Profil
- Erfahrung: Mehrere Jahre im Performance Marketing, mit Expertise in eCommerce, Mode oder ähnlichem.
- Plattformexpertise: Nachgewiesene Kompetenz im Management von Kampagnen über wichtige Plattformen, einschließlich Google Ads, Merchant Center, Bing, Meta, TikTok und YouTube. Expertise in Awin ist von großem Vorteil.
- Datengetriebene Einsicht: Starke analytische Fähigkeiten mit Expertise in Google Analytics, Looker, Tableau und Leistungskennzahlen zur Unterstützung informierter, wirkungsvoller Entscheidungen.
- Optimierungsexpertise: Fundierte Kenntnisse in Tracking, Attribution und A/B-Testmethoden zur kontinuierlichen Leistungsoptimierung.
- Sprachkenntnisse: Fließend in Englisch; Deutschkenntnisse sind ein großer Pluspunkt.
Sie können sich freuen auf
- Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten nach einem hybriden Modell, das Ihnen maximale Flexibilität bietet und gleichzeitig wichtige persönliche Verbindungen fördert.
- Individuelle Arbeitsumgebung: Gestalten Sie Ihren ergonomischen Arbeitsplatz nach Ihren Wünschen.
- Nachhaltigkeit: Wir integrieren Nachhaltigkeit in alle unsere Aktivitäten.
- Schulung: Raum und Budget für Ihre individuelle berufliche Entwicklung.
- Offene Arbeitsumgebung: Arbeiten in einem hellen, offenen Büro.
- 1/2 Tag frei an Ihrem Geburtstag: Feiern Sie Ihren Geburtstag mit einem halben Tag Urlaub!
- Reduzierter Ticketpreis für den öffentlichen Nahverkehr: Sparen Sie mit dem Deutschland- oder Jobticket für die Berliner S-Bahn.
- Unternehmensrabatte: Monatlicher Gutschein für unseren momox Fashion Online-Shop.
- Sport- und Fitnessangebote: Teilnahme an verschiedenen Sportaktivitäten während der Woche.
- Bürohunde: Unsere Bürohunde tragen zu einer entspannten Arbeitsatmosphäre bei.
(Senior) Performance Marketing Manager (m/f/d) Arbeitgeber: momox
Kontaktperson:
momox HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Performance Marketing Manager (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Performance Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch glänzen zu können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du durch datengetriebenes Handeln signifikante Ergebnisse erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in cross-funktionalen Teams gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Performance Marketing Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, insbesondere in den Bereichen eCommerce und Mode. Zeige konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast.
Plattformkenntnisse betonen: Liste alle relevanten Plattformen auf, mit denen du gearbeitet hast, wie Google Ads, Meta, TikTok und Awin. Erkläre, wie du diese Plattformen genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Analytische Fähigkeiten demonstrieren: Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor, indem du spezifische Tools wie Google Analytics oder Tableau nennst. Beschreibe, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu verbessern.
Teamarbeit und Zusammenarbeit betonen: Erwähne deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams, wie SEO oder Produktmanagement. Zeige, wie du cross-funktionale Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei momox vorbereitest
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Leistungskennzahlen (KPIs) wie ROAS, POAS und CAC vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung dieser KPIs beigetragen hast.
✨Plattformkenntnisse demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit den relevanten Plattformen wie Google Ads, Meta und TikTok hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Kampagnen zu diskutieren, die du erfolgreich verwaltet hast.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Zeige, wie du Daten aus Google Analytics oder Tableau genutzt hast, um fundierte Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche cross-funktionale Projekte zu teilen. Betone, wie du mit SEO- und Marketingmanagern sowie anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
