Head of Korea

Head of Korea

Hövelhof Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien, um Monad als führende Blockchain in Südkorea zu etablieren.
  • Unternehmen: Monad Foundation - ein innovatives Team im Bereich dezentraler Technologien.
  • Vorteile: Herausfordernde Probleme, Autonomie und die Möglichkeit, echten Einfluss zu nehmen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit starken Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines erstklassigen Teams und forme die Zukunft der Blockchain in Südkorea.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, davon 3 Jahre im Blockchain-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

The

Monad Foundation is a team of dedicated ecosystem and community builders who are on a mission to massively grow the impact of decentralized tech.

We believe that the Monad blockchain--the performant and parallel EVM Layer 1--will help decentralized apps eat the world.

The Role

The Monad Foundation is looking for a Head of Korea to establish Monad as the leading blockchain in South Korea by institutional and retail adoption.

South Korea is one of the most dynamic and active blockchain markets globally, with a highly engaged investor community.

You'll own the overall strategy for the South Korean market, driving business development, strategic relationships and ecosystem growth.

You will serve as Monad Foundation's key representative to major Korean enterprises and institutions, covering use cases such as payments, tokenization/RWA, and capital markets.

What You Will Do

  • Develop, own, and execute go to market strategies to establish Monad as an industry leader in the South Korean market among institutional and retail investors.
  • Own business development strategy and execution by identifying, negotiating and closing strategic deals that position Monad as a top chain amongst Korean enterprises and institutions.
  • Build and nurture relationships with strategic regional stakeholders including regional exchanges, enterprises,, media and regulatory bodies to expand Monad's presence and mindshare.
  • Stay on top of the evolving South Korean regulatory landscape and trends to identify high-impact opportunities to position Monad as an industry leader and first-mover.

Who You Are

  • 8+ years of business development experience, including 3+ years in blockchain, digital assets, or Web3 startups.
  • Deep understanding of the South Korean market and extensive experience in engaging and selling some of the largest enterprises and institutions in Korea.
  • Proven ability to engage retail and institutional investors.
  • Considerable market foresight in terms of what major corporations are doing in crypto and where the regulatory landscape is headed.
  • Robust network across regional institutions, enterprises, and web3 companies.
  • Deep understanding of web3 in the context of corporate strategy and how to effectively apply web3 technologies (e. g. why launch a stablecoin, benefits of tokenization, etc.)
  • Self-starter who takes ownership of initiatives from ideation to execution.
  • Native-level fluency in both Korean and English (written and verbal).
  • Nice to Have
  • Extensive experience guiding market entry for web3 startups (e. g., providing strategic guidance, local insights and connectivity).
  • Deep connectivity into Korean centralized exchanges
  • Considerable expertise and connectivity with regulators
  • Robust understanding and connectivity into Korean media
  • Entrepreneurial experience across the full startup lifecycle, including fundraising, product launches and operations.
  • Deep technical understanding of blockchains.
  • Location
  • The role is based in South Korea.
  • Why Work with Us
  • Challenging problems. You'll tackle deeply complex and technically demanding problems, with autonomy and impact.
  • Endless Opportunity for Impact.

The Ethereum Virtual Machine (EVM) standard is ubiquitous, but existing EVM-compatible chains are slow and bandwidth-constrained.

Monad's core innovations offer developers and founders the best of both worlds (portability and performance) and are a game-changer to power global on-chain finance.

  • The right team. You'll be part of a world class team, who are exceptional and highly-motivated.
  • Culture. We're a lean team working together to achieve very ambitious goals. We are united in our culture of collaboration, low ego, and high-quality output.
  • Strong Ecosystem. The broader Monad ecosystem has attracted support from leading investors, builders and long-term contributors.
  • #J-18808-Ljbffr

Head of Korea Arbeitgeber: Monad Foundation

Die Monad Foundation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung dezentraler Technologien konzentriert. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und hohe Qualitätsstandards fördert, sowie umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten, sind Sie Teil eines erstklassigen Teams, das an der Spitze der Blockchain-Revolution steht. Arbeiten Sie in Südkorea, einem der aktivsten Blockchain-Märkte weltweit, und gestalten Sie die Zukunft der Branche mit.

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Kontaktdaten:

Monad Foundation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Korea erhalten könntest

Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!

In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.

Networking mit dem Gründergeist

Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Monad Foundation sein.

Praktische Skills zeigen!

Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!

Nutze unsere Plattform!

Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Monad Foundation bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Korea mit Bravour zu bestehen

Business Development
Blockchain Expertise
Market Strategy
Stakeholder Engagement
Regulatory Knowledge
Networking
Web3 Technologies

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Monad Foundation im Bereich Head of Korea arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!

Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!

Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Monad Foundation zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.

Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Monad Foundation vorbereitet

Sei bereit für Flexibilität

In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.

Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem

Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Monad Foundation tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.

Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor

In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.

Bring deinen Lebenslauf zum Leben

Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.