Taste The Future Supply Chain Leadership Graduate Program - DACH (m/w/d) in Lörrach

Als Organisation sind wir verpflichtet, die nächste Generation von Machern und Bäckern zu entwickeln. Der Einstieg in unsere schnelllebige und sich ständig verändernde Umgebung ermöglicht es Ihnen, mehr zu tun, mehr zu lernen und mehr zu wachsen. Sie werden ermutigt, Ihre Komfortzone zu verlassen - Sie könnten sich sogar selbst überraschen! Wir stellen sicher, dass Sie die Unterstützung erhalten, die Sie benötigen, um Ihr Bestes zu geben und sich selbst zu sein und Leidenschaft und Persönlichkeit einzubringen. Hier können Sie sich einbringen und Ihre Meinung äußern und Ihren eigenen Geschmack einbringen.

Mondelēz 2027 Graduate Program: (Cross Functional) Supply Chain Leadership Development Scheme. Starten Sie Ihre Karriere als zukünftiger Führungskraft, wir suchen mutige, neugierige und ehrgeizige Absolventen, die unserem Supply Chain Leadership Development Graduate Scheme beitreten möchten.

Im Laufe von drei Jahren mit drei Rotationen sammeln Sie praktische Erfahrungen, übernehmen echte Verantwortungen und arbeiten in verschiedenen Standorten und Funktionen der Lieferkette. Sie werden in einem Werk arbeiten, um die Fertigung zu lernen, in unserem kommerziellen Hauptbüro, um den Kundenservice und die Logistik zu meistern, und in einer letzten Platzierung, um Engineering, Beschaffung, Qualität oder unsere wichtigen Betriebszentren zu erleben.

Was bieten wir Ihnen?

• Drei Rotationen (jeweils 12 Monate): Erkunden Sie verschiedene Bereiche unseres Unternehmens durch herausfordernde und vielfältige Rollen. Sie werden zwischen Standorten im Inland rotieren, was Ihnen ein breites Verständnis dafür gibt, wie MDLZ funktioniert und Ihnen hilft, Ihre Leidenschaften zu entdecken.
• Strukturierte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir investieren in Ihr Wachstum! Sie nehmen an einem umfassenden Lerncurriculum teil, das Workshops, Online-Kurse und Führungsschulungen umfasst, die darauf ausgelegt sind, Ihnen die Fähigkeiten zu vermitteln, die Sie zum Erfolg benötigen.
• Engagierte Mentoren: Erhalten Sie Anleitung und Unterstützung von erfahrenen Führungskräften, die in Ihre Entwicklung investieren. Sie geben Ratschläge, teilen ihre Einblicke und helfen Ihnen, Ihren Karriereweg zu navigieren.
• Wirkungsvolle Projekte: Sie erhalten die Möglichkeit, an realen Projekten zu arbeiten, die direkt zum Erfolg von MDLZ beitragen. Ihre Arbeit wird wichtig sein!

Wer suchen wir?

Jemanden, der eine zukünftige Führungskraft innerhalb von Mondelēz International sein möchte, begeistert von der Arbeit in verschiedenen Umgebungen in der Lieferkette und der Fertigung ist und bereit ist, für Rotationen im Inland umzuziehen. Sie müssen agil sein, gut kommunizieren und Probleme lösen können, innovativ denken und sowohl im Team als auch unabhängig gut arbeiten können.

Sind Sie bereit, den Status quo herauszufordern und in eine Führungsrolle zu wachsen?

Anforderungen an die Kandidaten:

• Ein kürzlich graduierter Absolvent mit einem Abschluss in Betriebswirtschaft, Operations, Ingenieurwesen, Lieferkette oder Logistik.
• Obwohl nicht zwingend erforderlich, wäre es vorteilhaft, relevante Erfahrungen durch ein Praktikum oder ähnliches gesammelt zu haben.
• Führungsambitionen, Beispiele, wo Sie Führungsqualitäten in der Ausbildung, durch Hobbys oder im Arbeitskontext gezeigt haben.
• Fließend in Englisch und Deutsch (Inlands-/Internationalmobilität zur Umsiedlung während des Graduate-Programms).

Der Rekrutierungsprozess:

• Online-Bewerbung - erzählen Sie uns, warum Sie bereit sind zu führen.
• Screening - wir überprüfen Ihren Lebenslauf und Ihre Motivation.
• Online-Assessments - testen Sie Ihre Logik, Ihr Denken und Ihre Werte.
• Virtuelles Interview - lernen Sie uns kennen und lassen Sie uns Sie kennenlernen.
• Assessment Center - zeigen Sie Ihre Fähigkeiten in Gruppen- und Einzelaufgaben.
• Angebot!

Wenn Sie bereit sind, einer unserer zukünftigen Führungskräfte zu werden, bewerben Sie sich bitte mit Ihrem Lebenslauf und einem Motivationsschreiben und lassen Sie uns wissen, warum Sie denken, dass Sie die ideale Ergänzung für das Programm sind. Machen Sie diesen Moment zu Ihrem.

Pflichtinformationen in Österreich: Das Gehalt wird im Kollektivvertrag NuG - Süßwarenindustrie für Angestellte eingestuft. Wenn Sie die genannten Anforderungen erfüllen, beträgt das Einstiegsbruttogehalt für diese Position 34.505,38 EUR pro Jahr, aufgeteilt auf 14 Zahlungen für Vollzeit. Wir sind bereit, über dem Tarif zu zahlen, abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikation.

Die Verantwortlichkeiten dieser Position werden im Rahmen eines regionalen Geschäftsmodells durchgeführt, das von Mondelēz Europe GmbH, Schweiz, definiert und verwaltet wird.

Unternehmenszusammenfassung: Mondelēz International, Inc. befähigt Menschen, in über 150 Ländern der Welt richtig zu snacken. Wir führen die Zukunft des Snackens mit köstlichen ikonischen Marken wie Oreo, belVita, LU und Ritz-Keksen; Cadbury Dairy Milk, Green & Blacks, Milka und Toblerone-Schokolade; Philadelphia und Dairylea-Käse; sowie Maynards Bassetts, Trebor und Trident-Kaugummis. Unsere mehr als 80.000 Kollegen weltweit sind der Schlüssel zum Erfolg unseres Unternehmens. Großartige Menschen und großartige Marken. Das sind wir. Begleiten Sie uns auf unserer Reise, um weiterhin die Zukunft des Snackens auf der ganzen Welt zu führen, indem wir den richtigen Snack für den richtigen Moment auf die richtige Weise anbieten.

Mondelēz International ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Vorliebe, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, geschützten Veteranenstatus oder jede andere durch das Gesetz geschützte Eigenschaft berücksichtigt.

Jobtyp: Graduate Program, Absolventen, Frühe Karrieren