Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Geschäftsplanungsprozess und manage Risiken und Chancen.
- Unternehmen: Mondelēz International - führend in der Snackindustrie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitoptionen verfügbar und Unterstützung für Menschen mit Behinderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Snackens und führe ein leistungsstarkes Team.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im FMCG-Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 67500 - 82500 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, bei Mondelēz International etwas zu bewegen? Schließen Sie sich unserer Mission an, die Zukunft des Snackens zu gestalten. Machen Sie es mit Stolz.
Als erfahrener Leiter werden Sie die End-to-End-Geschäftsplanung und -ausführung vorantreiben, wichtige Planungsannahmen über alle wesentlichen Zyklen (StratPlan, Jahresziel / -prozess) besitzen und Transparenz durch monatliche Integrated Business Planning (IBP)-Meetings sicherstellen. Sie werden Chancen und Risiken über Funktionen hinweg verwalten, mit der Unternehmensführung zusammenarbeiten, um strategische Entscheidungen zu informieren, und ein leistungsstarkes Team von fünf Personen leiten, während Sie starke funktionsübergreifende Stakeholder-Beziehungen aufbauen.
Wie Sie beitragen werden:
- Leiten Sie den Geschäftsplanungsprozess und stellen Sie sicher, dass er mit der internen Strategie und den externen Marktnachfragen übereinstimmt.
- Aufbau starker Beziehungen zu relevanten funktionsübergreifenden Stakeholdern, um eine nahtlose Integration von Planung und Ausführung zu gewährleisten und die Abstimmung voranzutreiben.
- Besitzen Sie die Annahmen für alle wesentlichen Zyklen (StratPlan, Jahreszielprozess) und bieten Sie Transparenz über Abweichungen in den laufenden IBP-Zyklen.
- Führen Sie monatliche IBP-Meetings durch, um die monatliche Lieferung sicherzustellen.
- Verwalten Sie den Prozess von Chancen und Risiken und treiben Sie die Umsetzung von Chancen über verschiedene Funktionen voran.
Führung und Stakeholder-Management:
- Leiten und coachen Sie funktionsübergreifende Teams, fördern Sie Zusammenarbeit und eine Hochleistungskultur.
- Agieren Sie als strategischer Partner der Unternehmensführung, indem Sie Einblicke und Empfehlungen zur Entscheidungsfindung bereitstellen.
- Aufbau starker Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern, um Abstimmung und gemeinsamen Erfolg voranzutreiben.
- Leiten Sie ein Team von 5 direkten Mitarbeitern.
Was Sie mitbringen:
- Den Wunsch, Ihre Zukunft zu gestalten und Ihre Karriere zu beschleunigen sowie folgende Erfahrungen und Kenntnisse:
- Über 7 Jahre Erfahrung im FMCG-Geschäft.
- Kategorieplanung und Wachstum durch Kategorienführung.
- Eine zukunftsorientierte Denkweise, Neugier auf Branchentrends, digitale Lösungen und Innovationen für Verbraucher sowie die Fähigkeit, Chancen in Geschäftspläne zu übersetzen.
- Entwicklung und Umsetzung von Plänen, Messung und Überwachung von Ergebnissen sowie Empfehlungen zur Erreichung von Wachstumszielen.
- Geschäftsplanung und wie man das Umsatzwachstum maximiert.
- Beeinflussung von Stakeholdern und effektive Interaktion mit anderen mit dem Mut und der Resilienz, eine alternative Sichtweise zu vertreten.
- Analytische Fähigkeiten und Geschäftssinn.
- Gut entwickelte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Wir begrüßen insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Für weitere Unterstützung während des Bewerbungsprozesses wenden Sie sich bitte an die lokale Mitarbeitervertretung für Menschen mit Behinderungen unter SBV-Bremen@mdlz.com. Die Rolle kann auch in Teilzeit (80%+) angeboten werden.
Zusammenfassung der Geschäftseinheit:
Unsere Mitarbeiter machen den Unterschied in unserem Erfolg. Mondelēz International ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Vorliebe, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft berücksichtigt.
Manager Business Planning & Analytics (m/f/d) in Bremen Arbeitgeber: Mondelez International Inc.
Milka bietet als Arbeitgeber eine hervorragende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Verantwortung großgeschrieben werden. Mit 30 Tagen Urlaub, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem monatlichen Deputat für Mitarbeiterverkäufe sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Trainings. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an innovativen Projekten mitzuwirken, machen den Standort in Lörrach zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Industriemechaniker:innen mit Anlagenverantwortung.
Kontaktdaten:
Mondelez International Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Business Planning & Analytics (m/f/d) in Bremen erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Mondelez International Inc. vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Mondelez International Inc. sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Mondelez International Inc. an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Mondelez International Inc. zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Business Planning & Analytics (m/f/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Mondelez International Inc. arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Manager Business Planning & Analytics (m/f/d) bei Mondelez International Inc. an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mondelez International Inc. vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Mondelez International Inc. zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
