Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Vertriebsprozess und bringe digitale Lösungen in Arztpraxen.
- Unternehmen: Doctolib, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit B Corp-Zertifizierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, 28 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung des Gesundheitsmarktes und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Vertriebserfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unlimited Contract in Köln
Wir sind eine B Corp engagierte Firma, die daran arbeitet, die Gesundheit zu verbessern. Über 2.900 Doctolibers in mehreren Ländern tragen dazu bei, den Alltag der Gesundheitsdienstleister durch innovative Technologien und Dienstleistungen zu erleichtern.
Großer Markt, perfektes Timing: Deine Verantwortung
Der deutsche Gesundheitsmarkt befindet sich an einem entscheidenden Wendepunkt – und Du digitalisierst ihn, Praxis für Praxis. Als Senior Account Executive (x/f/m) in Köln führst Du Dein Territory wie ein eigenes Business und bringst mit unserer KI-gestützten All-in-One Lösung echten Mehrwert direkt in den Praxisalltag.
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortlicher Vertrieb: Du begleitest den gesamten Sales-Prozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Umsatz & Wachstum: Du bist verantwortlich für Deine Pipeline, den Umsatz (MRR), Beziehungen und das Wachstum in Deiner Region.
- Kundenzentrierte Beratung: Du analysierst die Bedürfnisse von Ärzt:innen, verstehst ihre Herausforderungen und begeisterst sie mit unserer digitalen Lösung.
- Datengetriebene Erfolgsmessung: Du trackst Deine Performance regelmäßig mit Salesforce und nutzt Daten für eine gezielte Vertriebsstrategie.
Dein Profil
- Sales ist Deine Welt: Du hast mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb (idealerweise im Außendienst und B2B-Bereich).
- Proaktivität und Akquise-Talent: Du glänzt mit exzellenten Akquise- und Pitching-Skills.
- Energie & Überzeugungskraft: Du hast ein hohes Energielevel, verkaufst mit Leidenschaft und überzeugst mit Deinem sicheren und professionellen Auftreten.
- Entrepreneurial Mindset: Du bist ergebnisorientiert, hast ein hohes Organisationsgeschick und behältst auch bei Herausforderungen den Fokus.
- Kommunikation auf Top-Niveau: Du kannst Dich sehr gut mündlich und schriftlich auf Deutsch (C1-Niveau oder höher) ausdrücken.
- Flexibilität & Mobilität: Dein Vertriebsalltag findet dort statt, wo es zählt: direkt bei Ärzt:innen vor Ort. Ein Führerschein Klasse B ist vorausgesetzt.
Du bist der festen Überzeugung, dass Du genau das mitbringst, was es für die Position braucht? Dann ermutigen wir Dich, Dich zu bewerben. Selbst wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, bist Du vielleicht genau die/der richtige zukünftige Doctoliber:in für diese oder andere Stellen!
Was wir Dir bieten
- Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club.
- Einen Firmenwagen – auch privat nutzbar, versteuert nach der 1%-Regelung.
- Eine private Krankenzusatzversicherung mit individuellen Zusatzleistungen (u.a. Zahnreinigung u.v.m.).
- 28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage).
- Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 %.
- Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth.
- Das Doctolib Parent Care Programm, das 1 Monat extra Elternzeit u.v.m. enthält.
- Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über unseren externen Partner moka.care.
- Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet.
Wir sind ein ambitioniertes Team, das gewinnen will. Du auch? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil der Doctolib-Erfolgsgeschichte!
Der Interview-Prozess
- Interview mit unserem Talent Team (remote - 25')
- Interview mit der/dem Regional Manager:in (Teamlead) (remote - 60')
- DoctoDay: Verbringe einige Stunden mit Deinem zukünftigen Team und erhalte einen ersten Einblick in den Job als Account Executive.
- Mindestens eine Referenzprüfung.
Job Details
- Festanstellung
- Vollzeit
- Köln
- Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Unsere Philosophie
Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert.
Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr wird unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern können. Deshalb laden wir dich ein, dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung.
Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in deiner Bewerbung auf Angaben wie Fotos, Alter, etc. verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren!
Senior Account Executive - Köln (x/f/m) Nouveau Arbeitgeber: MonDocteur
Doctolib ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge und ein umfangreiches Sportangebot. In Köln hast du die Möglichkeit, in einem innovativen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Digitalisierung des Gesundheitswesens einsetzt und dir gleichzeitig Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung gibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Account Executive - Köln (x/f/m) Nouveau erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit potenziellen Arbeitgebern zu sprechen, nutze sie. Netzwerke auf Messen oder Events und sprich mit Leuten aus der Branche. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Interviews vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media! Plattformen wie LinkedIn sind großartig, um Kontakte zu knüpfen und dich sichtbar zu machen. Teile relevante Inhalte und zeige dein Interesse an der Branche, um von Recruitern wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse an der Position und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Account Executive - Köln (x/f/m) Nouveau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir Deine Bewerbung lesen, wollen wir Dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer Du wirklich bist. Das hilft uns, die richtige Passung für unser Team zu finden.
Betone Deine Erfolge!:Erzähl uns von Deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer ein Plus! So können wir besser verstehen, wie Du zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen kannst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass Deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass Du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb Dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, Dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst Du sicher, dass Deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MonDocteur vorbereitet
✨Verstehe den Markt
Informiere dich gründlich über den deutschen Gesundheitsmarkt und die Herausforderungen, mit denen Ärzt:innen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und wie Doctolib ihnen helfen kann.
✨Bereite deine Erfolge vor
Habe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung parat, die deine Erfolge und Fähigkeiten im Sales-Prozess verdeutlichen. Nutze Daten, um deine Erfolge zu untermauern und zeige, wie du Umsatz und Wachstum generiert hast.
✨Präsentiere deine Akquise-Strategien
Sei bereit, deine Ansätze zur Kundengewinnung und -bindung zu erläutern. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest und welche Pitching-Techniken du einsetzen würdest, um sie von der digitalen Lösung zu überzeugen.
✨Zeige dein unternehmerisches Denken
Demonstriere im Interview, dass du ein unternehmerisches Mindset hast. Sprich darüber, wie du Herausforderungen angehst, deine Zeit managst und proaktiv nach Lösungen suchst, um deine Ziele zu erreichen.
