Senior Lead Product Marketing (x/f/m) Nouveau
Senior Lead Product Marketing (x/f/m) Nouveau

Senior Lead Product Marketing (x/f/m) Nouveau

Berlin Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Go-to-Market-Strategien für bahnbrechende Produkte im Gesundheitswesen.
  • Arbeitgeber: Doctolib, ein führendes Unternehmen im digitalen Gesundheitswesen mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 28 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden und inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied für Nutzer:innen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Product Marketing und starke analytische Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Du entwickelst und setzt Go-to-Market-Strategien für Doctolib’s Produkt- und Feature-Launches um.
  • Als Stimme unserer Nutzer verbesserst Du kontinuierlich unseren Product-Market-Fit und gestaltest unsere Product Roadmap.
  • Gleichzeitig stellst Du sicher, dass wir die Signale unserer Nutzer entlang der Customer Journey verstehen und darauf aufbauend kontinuierlich unsere Value Delivery, Usage, Trust und Customer Experience verbessern.
  • Du analysierst Markttrends und die Wettbewerbslandschaft, um strategische Chancen zu identifizieren.
  • Du definierst die Produktpositionierung und -botschaften für den deutschen Markt.
  • Du arbeitest eng mit den Teams Marketing, Sales, Customer Success sowie Product & Tech zusammen.
  • Du managst Feature Releases und stellst deren erfolgreiche Markteinführung sicher.
  • Gemeinsam mit anderen Teams verfolgst du regulatorische und technische Rahmenbedingungen und arbeitest daran, ein Umfeld für kunden- und nutzerfreundliche Lösungen zu schaffen.

Dein Profil:

  • Du hast mindestens 8 Jahre Berufserfahrung, idealerweise als Manager:in im Product Marketing oder Go-To-Market Strategie, oder mit einem Hintergrund in der Top-Tier-Managementberatung oder VC - kombiniert mit Product Management Erfahrung.
  • Du hast eine ausgeprägt strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise.
  • Du hast bereits eng mit Tech & Product Teams gearbeitet.
  • Es fällt Dir leicht, Prioritäten zu setzen, Ressourcen sinnvoll zu allokieren und Projekte strukturiert zu führen, um Go-to-Market Strategien effektiv zu entwickeln und umzusetzen.
  • Du bist erfahren im Management seniorer Stakeholder (VP, MD, Executive Committee).
  • Du verfügst über ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Ideen klar und überzeugend zu vermitteln.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (jeweils mindestens C1-Niveau).

Besonders interessant sind für uns außerdem:

  • Erfahrung in einem Scale-up-Unternehmen.
  • Erfahrung im Medtech-Bereich.

Was wir Dir bieten:

  • Ein von Doctolib gesponsertes Deutschlandticket, wenn Du aus dem Büro oder im Hybridmodus arbeitest.
  • Eine betriebliche Krankenversicherung mit tollen Zusatzleistungen.
  • 28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage).
  • Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth.
  • Die Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 % (15 % während der Probezeit).
  • Das Doctolib Parent Care Programm, das einen Monat Elternzeit extra u.v.m. enthält.
  • Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über einen externen Partner.
  • Zusätzlich zu gesunden Snacks und einem regelmäßigen Frühstücksbuffet, bieten wir Essensgutscheine.
  • Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club.
  • Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet.

Der Interviewprozess:

  • Recruiter Interview.
  • Hiring Manager Interview.
  • Case Study Interview.
  • Finales Interview mit dem VP.
  • Referenzen.

Job Details:

  • Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehaltspaket.
  • Arbeitsort Berlin.
  • 2 Tage Homeoffice / Woche.
  • Startdatum ab sofort.

Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert.

Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr wird unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern können. Deshalb laden wir Dich ein, Dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung.

Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in deiner Bewerbung auf Angaben wie Fotos, Alter, etc. verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen.

Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren!

Alle bereitgestellten Informationen werden von Doctolib für das Bewerbungsmanagement verarbeitet. Für Details zur Datenverarbeitung klicke bitte hier. Bei Fragen oder wenn Du Deine Rechte wahrnehmen möchtest, wende Dich bitte an hr.dataprivacy(at)doctolib.com.

Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft.

Senior Lead Product Marketing (x/f/m) Nouveau Arbeitgeber: MonDocteur

Doctolib ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch eine offene und inklusive Unternehmenskultur fördert. Mit 28 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten, unterstützt Doctolib die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem engagiert sich das Unternehmen aktiv für die Gesundheit seiner Mitarbeiter durch Programme wie kostenlose Mental Health-Sessions und ein gefördertes Sportangebot.
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Kontaktperson:

MonDocteur HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Lead Product Marketing (x/f/m) Nouveau

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Interviews vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du vermarkten würdest. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, die Herausforderung anzunehmen!

Tipp Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Du musst komplexe Ideen klar und überzeugend vermitteln können. Lass uns wissen, wenn du Feedback zu deinen Präsentationen oder Gesprächen möchtest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Lead Product Marketing (x/f/m) Nouveau

Produktmarketing
Go-to-Market-Strategie
Analytische Denkweise
Stakeholder-Management
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Marktanalyse
Produktpositionierung
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Erfahrung im Medtech-Bereich
Prioritäten setzen
Ressourcenzuteilung
Kundenorientierung
Verständnis der Customer Journey

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. Das hilft uns, schnell einen Überblick über dein Profil zu bekommen.

Sprich unsere Sprache!: Nutze in deiner Bewerbung die Begriffe und den Stil, die auch in der Stellenanzeige verwendet werden. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MonDocteur vorbereitest

Verstehe die Go-to-Market-Strategie

Mach dich mit den aktuellen Go-to-Market-Strategien von Doctolib vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Product Marketing und in der Zusammenarbeit mit Tech-Teams einbringen kannst, um diese Strategien weiterzuentwickeln.

Bereite dich auf Stakeholder-Management vor

Da du mit senioren Stakeholdern arbeiten wirst, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich mit Führungskräften kommuniziert und Projekte geleitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Ideen klar zu vermitteln.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, Markttrends oder Wettbewerbsanalysen zu diskutieren. Überlege dir, wie du Daten nutzen kannst, um strategische Entscheidungen zu treffen.

Sprich die Sprache der Nutzer

Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du den Product-Market-Fit verbessern kannst. Überlege dir, wie du Nutzerfeedback in die Produktentwicklung integrieren würdest, um die Zufriedenheit zu steigern und die Customer Journey zu optimieren.

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