Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Datenmigrationen und entwickle innovative Strategien für minimalen Ausfall.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Datenmigration mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Unterstützung bei der Familienplanung und großzügige Elternzeit.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenmigration und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Software- oder Datenengineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
- MongoDB’s Application Modernization Platform (AMP) organization is the front door of our modernization business
- In our Data Migration practice we move production data - safely, repeatably, at enterprise scale - from relational estates (Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MySQL) and from NoSQL platforms (Apache Cassandra, Azure Cosmos DB, Amazon DocumentDB) onto MongoDB
- We do this both as standalone migration programmes and as the data workstream inside larger application-modernization engagements, using MongoDB’s own tooling - Relational Migrator, Cluster-to-Cluster Sync, Atlas Stream Processing - alongside the open-source and cloud-native pipeline ecosystem
- Our mission is to help our customers be successful by leading end-to-end their journey to MongoDB
- In an era where AI agents handle routine migration mechanics - such as workload assessments, schema and query translations, and large-scale validation - our consultants focus on the high-judgment decisions that directly mitigate risk
- Joining us now means helping draft the playbooks while they are actively being defined
- Delivery:
- Plan and lead the technical delivery of data migration engagements end to end: source estate assessment, migration strategy and wave planning, schema and data-model transformation, pipeline build, validation, and production cutover with minimal downtime
- Design and operate change data capture (CDC) pipelines for zero and near-zero-downtime migrations - using Kafka and the connector ecosystem, Debezium and comparable log-based CDC tooling, and cloud-native replication services
- Bring genuine platform depth on the estates our customers are leaving: Cassandra data modeling and anti-patterns, Cosmos DB (Core and Mongo API) partitioning and RU economics, DocumentDB’s compatibility surface - and use it to de-risk what the customer cannot see coming
- Work shoulder to shoulder with enterprise customers - architects, DBAs, platform teams and executives - from whiteboard to war room
- Own the full consulting lifecycle for your engagements, from planning and agenda-setting through post-engagement follow-up, surfacing risks and further opportunities back to Sales and Professional Services
- Pre-sales and growth:
- Partner with Solutions Architects, Engagement Managers and account teams to scope and size migration opportunities, shape statements of work and estimation models, and give sales well-founded confidence in what is achievable and what it will take
- Cultivate your reputation as a migrations SME and trusted advisor, internally and in the market, and positively influence your own utilization through proactive customer engagement
- Identify services opportunities in our customers, new workloads or estates to be migrated or product improvements the customer could benefit from
- Building the practice:
- Build and harden the AI tooling that makes migrations faster and safer: agents for automated estate assessment, schema and data-model conversion, query and code translation, and large-scale data validation - and fold what works into the standard delivery methodology
- Turn field experience into reusable assets: migration playbooks, reference architectures, estimation models, tooling improvements and enablement for the wider team
- Partner with Product and Engineering to bring field reality into MongoDB’s product and migration-tooling roadmap
We are seeking builders who prefer creating new frameworks over following legacy instructions5+ years in software engineering, data engineering, or consulting delivery roles centred on data platforms and data movement at production scaleSolid grounding in relational databases (Oracle, SQL Server, PostgreSQL or MySQL) and in getting data out of them without breaking the businessWorking fluency with AI in real engineering workflowsDegree in Computer Science or a similar technical field, and a technology-first mindset that lets you build credibility with some of the smartest technologists in the worldExcellent analytical, diagnostic and problem-solving skills, and the composure to apply them during a production cutoverReal-world CDC and streaming-pipeline experience: Kafka or Confluent Platform, connectors, Debezium or equivalent, schema evolution, exactly-once versus at-least-once trade-offs, backfill-plus-tail patternsExcellent customer interaction and presentation skills: you can explain a partitioning strategy to a DBA at 10:00 and a migration risk profile to a Senior Leadership at 11:00, and both leave more confident than they arrivedHands-on experience with at least one of: Apache Cassandra, Azure Cosmos DB, Amazon DocumentDB, or another distributed NoSQL platform - deep enough to reason about data models, consistency, partitioning and failure modes, not just operate oneCompetence in at least one programming language (Java, Python, Node.js, C#, Go or similar) - enough to build pipeline glue, validation harnesses and tooling, not only to configure productsAn entrepreneurial bias. You see the gaps and what is missing. You are comfortable operating where the process does not exist yet, and you would rather ship a rough first version and iterate than wait for the shape to be agreedMongoDB expertise is not a requirement. We will teach you MongoDB - that is the part we are world-class at. What we cannot teach is the scar tissue from the platforms and pipelines above. Bring thatExperience building with LLMs beyond personal productivity: you use LLMs and coding agents as part of how you build and deliver todayMigration or replication tooling experience: Spark or Flink-based pipelines, dual-write patterns, cloud DMS-class services, data-validation frameworksOne or more cloud platforms (AWS, Azure, GCP) at architecture depthPractical experience with MongoDBExperience on the vendor or consulting side of competitive platform displacementsFluency in a second European language relevant to this market
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Senior Consulting Engineer in Berlin Arbeitgeber: MongoDB
MongoDB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, insbesondere im aufstrebenden AI-Sektor. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und berufliche Entwicklung fördert das Unternehmen eine unterstützende Kultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Die hybriden Arbeitsmodelle in Städten wie Zürich, Berlin, München und Frankfurt bieten zudem Flexibilität und fördern die Zusammenarbeit im Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consulting Engineer in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei MongoDB anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Consulting Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei MongoDB vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consulting Engineer in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei MongoDB klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MongoDB vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.