Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Installation von Wärmepumpen und entwickle unsere Standards weiter.
- Unternehmen: Montamo GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Energiewende.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Dienstwagen, 30 Urlaubstage und Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem leidenschaftlichen Team.
- Qualifikationen: SHK-Meisterbrief, Erfahrung in der Führung und fundiertes Wissen im SHK-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Über uns
montamo GmbH wurde 2023 in Berlin gegründet und bietet schlüsselfertige Installationsdienstleistungen für Wärmepumpen und andere Anlagen der Energiewende - von der Beratung über Planung bis zur Inbetriebnahme. montamo vereint Technologie mit echter Handwerkskultur. Ein Team, das gemeinsam neue Standards in der Branche setzt - mit Leidenschaft, Pragmatismus und Spaß an der Sache.
Dein Profil
- Du hast einen SHK-Meisterbrief
- Du hast mehrere Jahre Erfahrung als Meister
- Du hast einen Führerschein
- Du bringst fundiertes Wissen im SHK-Bereich mit Schwerpunkt Wärmepumpe mit und hast bei mind. zwei der folgenden Hersteller Erfahrung (Buderus/Bosch, Viessmann, Vaillant, Daikin, Stiebel Eltron)
- Du bist erfahren in der Führung von Baustellen Teams
- Du arbeitest strukturiert und bist sehr zuverlässig
- Du bringst Stressresistenz und Einsatzbereitschaft mit
Das bieten wir
- Ein überdurchschnittliches Gehalt und Aufstiegschancen
- Einen Dienstwagen mit 1% Regelung
- Die Möglichkeit, zu gestalten ohne das Risiko der Selbstständigkeit
- 30 Urlaubstage
Deine Aufgaben
- Du stellst sicher, dass unsere hohen Qualitätsstandards beim Einbau der Wärmepumpen eingehalten werden.
- Du entwickelst unseren montamo Installationsstandard weiter und verbesserst unsere Prozesse
- Du löst komplexe SHK-Probleme vor, während und nach dem Einbau
- Du bist zuständig für die übergreifende Planung der SHK-Arbeiten auf den Baustellen
- Du führst alle SHK-Mitarbeiter (m/w/d) am Standort und stehst in engem Austausch mit der Standortleitung
- In Zusammenarbeit mit der Personalabteilung wählst du neue Mitarbeiter (m/w/d) aus
- Du trägst inhaltliche Verantwortung für den Prüfungsausschuss unserer Akademie
- Du kommunizierst serviceorientiert und professionell mit unseren Kunden
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
SHK-Meister als Montageleiter für Wärmepumpen (m/w/d) Arbeitgeber: montamo GmbH
Die montamo GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das neue Standards in der Energiewende setzt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer positiven Arbeitskultur, die Technologie und Handwerkskunst vereint, ermöglicht montamo seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und gleichzeitig an innovativen Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SHK-Meister als Montageleiter für Wärmepumpen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Montageleiter für Wärmepumpen interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über montamo GmbH, unsere Projekte und Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im SHK-Bereich und deine Führungsqualitäten zu unseren Zielen passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SHK-Meister als Montageleiter für Wärmepumpen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im SHK-Bereich, besonders mit Wärmepumpen. Zeige auf, was du gelernt hast und wie du diese Kenntnisse bei uns einbringen kannst. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei montamo GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über montamo GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Werte des Unternehmens, wie Leidenschaft und Pragmatismus, und überlege dir, wie du diese in deinem eigenen Arbeitsstil widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als SHK-Meister unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Wärmepumpen und die Führung von Baustellenteams zu sprechen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Da du komplexe SHK-Probleme lösen musst, bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich Herausforderungen gemeistert hast. Dies zeigt, dass du strukturiert und stressresistent arbeiten kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
