Senior Manager Merchandising Planning (m/f/d)

Gegründet im Jahr 1906 als Hersteller von Schreibgeräten, kreiert MONTBLANC heute exklusive Produkte, darunter Uhren, Schmuck, Schreibgeräte und Lederwaren, die unsere hohen Ansprüche an Kultur, Qualität, Design, Tradition und Handwerkskunst widerspiegeln. Mit mehr als 25 Tochtergesellschaften und 600 Boutiquen ist MONTBLANC weltweit präsent.

Was Sie bewegt, bewegt uns. Was wir schaffen, geht über konventionellen Luxus hinaus. Wir stellen Produkte für Menschen her, die ihren Leidenschaften folgen, Dinge erreichen und ein bleibendes Erbe hinterlassen möchten. Und das erreichen wir, weil wir Menschen beschäftigen, die genau so sind, die ihre Leidenschaften mit unseren verbinden.

Wenn Sie Teil davon werden möchten, bewerben Sie sich für die Position des Senior Manager Merchandising Planning (m/w/d) in einer Vollzeitstelle an unserem Hauptsitz in Hamburg, beginnend am 1. September 2026.

Ihre Aufgaben:

• Werden Sie Montblancs Experte für Merchandise-Planung! Sie treiben die Daten-, Zahlen- und Systemaspekte voran und arbeiten eng mit den HQ- und Marktteams zusammen.
• Gestalten Sie Produktkategorien, indem Sie die Finanzjahres- und saisonale Verkaufsplanung leiten, aufschlussreiche Analysen durchführen und Trends meisterhaft neu prognostizieren, um strategische Entscheidungen direkt zu beeinflussen und einen signifikanten Geschäftseinfluss zu erzielen.
• Seien Sie der Sprecher für Merchandising zu Themen der Merchandise-Planung, analysieren, erklären und informieren Sie über die Produktleistung in Bezug auf historische Trends und zukünftige Prognosen.
• Schlagen Sie Ziele für die Neuheitenplanung nach Kategorie/Region/Kanal für die Showroom-Einkaufsperioden vor.
• Arbeiten Sie eng mit HQ und regionalen Merchandisern zusammen, um eine gute Kontrolle der Zahlen sicherzustellen, um Verkaufschancen zu realisieren und gleichzeitig das Lagerrisiko zu minimieren.
• Kontinuierliche Überprüfung der Merchandising-Prozesse und -Tools, um den sich ändernden Geschäftsbedürfnissen gerecht zu werden.
• Unterstützen Sie den Merchandising-Direktor mit Analysen zur Vorbereitung von Meetings, Projekten, KPI-Setzungen usw.
• Unterstützen Sie die HQ-Merchandiser mit einem 360-Grad-Blick auf das Geschäft und die Rolle, die ihre Kategorie darin spielt.
• Leiten, schulen und entwickeln Sie direkte Mitarbeiter.

Ihr Profil:

• Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder einem MINT-Fach oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Über 10 Jahre relevante Erfahrung.
• Expertise in quantitativer Analyse (Looker-Hintergrund ist kein Muss, aber ein Plus) mit nachweislicher Fähigkeit, mit großen Mengen an Zahlen und Daten genau zu arbeiten.
• Detailorientiert, strukturiert, hervorragende Aufmerksamkeit für Details, organisiert und prozessorientiert.
• Effektive Kommunikation mit der Fähigkeit, mit funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten.
• Fließend in Englisch. Deutsch ist von Vorteil.
• Gutes Verständnis der Luxusindustrie ist ein Plus.

In einer Kultur, die…

• Tradition mit Pioniergeist seit über 100 Jahren kombiniert.
• Ihr innovativer Ansatz weit über die Produktentwicklung hinausgeht.
• Individualität, Begeisterung und Freude an Kreativität vereint.
• Kosmopolitisch, lebendig und vielfältig ist.
• Sie einlädt, als Teil eines Teams über sich hinauszuwachsen.
• Bereit ist, Ihnen zu erlauben, es zu entwickeln, zu gestalten und Ihre Spuren zu hinterlassen.

Im Gegenzug erhalten Sie:

• Ein internationales Umfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Standortdienste wie: Kantine, Café vor Ort und Wäscherei.
• Unternehmenssport und andere Gesundheitsprogramme.
• Vergünstigte Urban Sports-Mitgliedschaft.
• Ein subventioniertes Ticket für den lokalen öffentlichen Nahverkehr (HVV-ProfiTicket).
• Ein Mitarbeiterparkplatz und kostenlose Ladestationen für Elektrofahrzeuge.
• Sonderkonditionen für Montblanc-Produkte und Produkte anderer Marken der Gruppe.
• Mitarbeiterbenefits-Portale.
• 30 Tage Urlaub.
• Regelmäßige Veranstaltungen für Mitarbeiter.
• Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kurz gesagt: Leben Sie Ihre Leidenschaften basierend auf Ihren Talenten und Fähigkeiten in einer inspirierenden und vielfältigen Kultur, die durch Anerkennung und Unterstützung der Mitarbeiter geprägt ist. Erleben Sie all dies mit uns.

Bewerben Sie sich direkt online über das Bewerberportal und kontaktieren Sie Anna Wackert (a.wackert@montblanc.de), wenn Sie Fragen haben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!