GESCHÄFTSFÜHRUNG/ stellvertr. GESCHÄFTSLEITUNG
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München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie strategische Projekte und entwickeln Sie die Schule weiter.
  • Arbeitgeber: Montessori Fachoberschule München mit offener, wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Raum für eigene Ideen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Bildung und machen Sie einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium, Erfahrung im Management und starke soziale Kompetenzen.
  • Andere Informationen: Motiviertes Team und spannende Herausforderungen warten auf Sie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

WIR SUCHEN SIE. Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.

Als Teil unseres vierköpfigen Leitungsteams. Start: Schuljahr 2026/27 oder früher in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit. Bereich: Geschäftsleitung, Organisation, Finanzen, Personal.

DAS ERWARTET SIE

  • Strategisches Management: Zielplanung, Steuerung und Weiterentwicklung der Schule als gGmbH
  • Finanzen: Haushaltsplanung, Controlling, Fördermittel, Rechnungswesen
  • Personalmanagement: Leitung der Verwaltung, Personalentwicklung, Vertragswesen
  • Recht & Compliance: Schulrecht, Datenschutz, Arbeitsschutz, Gesellschaftsrecht
  • Infrastruktur & Betrieb: Gebäudemanagement, IT, Sicherheit, Ausstattung

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in Leitung oder Management, vorzugsweise im Bildungs- oder Non-Profit-Bereich wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in Finanzen, Personalführung und Organisationsentwicklung
  • Ausgeprägte strategische, analytische und kommunikative Fähigkeiten
  • Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
  • Identifikation mit den Werten und Zielen der MOS sowie der Montessori-Pädagogik

DAS BIETEN WIR

  • Raum, eigene Ideen einzubringen und wirklich etwas zu bewegen
  • Ein motiviertes (Leitungs-) Team mit offener, wertschätzender Kultur
  • Faire Vergütung und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

ÜBER UNS

Die Montessori Fachoberschule München (MOS München) ist eine staatlich genehmigte Fachoberschule mit vier Ausbildungsrichtungen. Im Schuljahr 2025/26: 500 Schüler*innen, 60 Pädagog*innen, 9 Verwaltungsmitarbeiter*innen – und vielleicht bald Sie.

JETZT BEWERBEN

Bewerbung bitte bis 06.01.2026 an: Karen Reisbeck, Geschäftsführerin, bewerbung@mos-muenchen.de, MOS München, Langfeldstraße 68, 9039 München, www.mos-muenchen.de

GESCHÄFTSFÜHRUNG/ stellvertr. GESCHÄFTSLEITUNG Arbeitgeber: Montessori Dachverband Deutschland e.V.

Die Montessori Fachoberschule München bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf eine offene und wertschätzende Kultur legt. Hier haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung der Schule beizutragen, während Sie von fairen Vergütungen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung profitieren. Als Teil einer staatlich genehmigten Bildungseinrichtung in München tragen Sie dazu bei, die Werte der Montessori-Pädagogik zu leben und zu fördern.
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Kontaktperson:

Montessori Dachverband Deutschland e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: GESCHÄFTSFÜHRUNG/ stellvertr. GESCHÄFTSLEITUNG

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere gezielt nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dich fit für Vorstellungsgespräche, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und Engagement.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu sein!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GESCHÄFTSFÜHRUNG/ stellvertr. GESCHÄFTSLEITUNG

Strategisches Management
Haushaltsplanung
Controlling
Personalmanagement
Vertragswesen
Schulrecht
Datenschutz
Arbeitsschutz
Gesellschaftsrecht
Gebäudemanagement
IT-Kenntnisse
Sicherheitsmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Soziale Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir sehen, wie gut du zu unserem Team passt.

Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen nachzuvollziehen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir genau an, was wir suchen und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Montessori Dachverband Deutschland e.V. vorbereitest

Verstehe die Werte der Montessori-Pädagogik

Mach dich mit den Werten und Zielen der Montessori-Pädagogik vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Prinzipien verstehst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Teil des Leitungsteams umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in strategischem Management, Personalführung und Finanzen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu machen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Schule und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Ziele der Einrichtung zu erfahren.

Präsentiere deine sozialen Kompetenzen

In einer Führungsposition sind soziale Kompetenzen entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Teams motivierst, Konflikte löst und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffst. Das wird dir helfen, dich von anderen Kandidaten abzuheben.

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Montessori Dachverband Deutschland e.V.
Standort: München
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