Pädagogische Leitung (m/w/d) für unsere Kleinkindgruppen (10 Mon. - 3 Jahre)
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Pädagogische Leitung (m/w/d) für unsere Kleinkindgruppen (10 Mon. - 3 Jahre)

Pädagogische Leitung (m/w/d) für unsere Kleinkindgruppen (10 Mon. - 3 Jahre)

Marxheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und fördere die individuelle Entwicklung der Kinder.
  • Arbeitgeber: Das Montessori-Zentrum Hofheim e.V. bietet eine wertschätzende Lernumgebung für Kinder und Jugendliche.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Job-Ticket, Rabatte und familienfreundliche Angebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Montessori-Erfahrung ist willkommen, aber nicht zwingend notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das Montessori-Zentrum Hofheim e.V. ist Träger mehrerer Bildungseinrichtungen am Standort Hofheim, in der etwa 400 Menschen begleitet werden. Der Verein betreibt neben einem Kinderhaus mit zwei Gruppen für Kinder von 11 Monaten bis 3 Jahren und zwei Gruppen für Kinder von 3 Jahren bis zum Schuleintritt eine staatlich anerkannte Schule mit 6-jähriger Grundschule ab Eingangsstufe, einer integrierten Gesamtschule, die zum staatlichen Haupt- oder Realschulabschluss führt, und einer gymnasialen Oberstufe, die zum Zentralabitur führt. Wir arbeiten durchgehend nach dem reformpädagogischen Ansatz Maria Montessoris und begreifen Lernen als einen persönlichkeitsbildenden lebenslangen Prozess. Die Kinder und Jugendlichen arbeiten grundsätzlich in jahrgangsgemischten Gruppen. Kinder mit besonderen Bedürfnissen sind uns in jeder Altersstufe willkommen.

Werden Sie Teil unseres Montessori-Nestes - ein Arbeitsplatz, den man nicht mehr hergibt. In unserem Montessori-Nest für Kinder von 11 Monaten bis 3 Jahren erwartet Sie mehr als nur ein Job. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Wertschätzung, Vertrauen und echter Teamarbeit – und das merkt man auch: Viele unserer Mitarbeitenden sind seit Jahren bei uns, weil sie sich bei uns zu Hause fühlen. Fluktuation? Bei uns die Ausnahme, nicht die Regel.

Das erwartet Sie bei uns:

  • Faire Vergütung: Ihre Arbeit ist wertvoll – deshalb erfolgt die Bezahlung nach TVöD-SuE plus verschiedene Zulagen.
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Regenerationstage, feste Schließzeiten und eine wertschätzende Haltung gegenüber Ihrer Freizeit.
  • Mobilität leicht gemacht: Mit dem vergünstigten Job-Ticket (Deutschland-Ticket) kommen Sie bequem und nachhaltig zur Arbeit.
  • Familienfreundlich: Ermäßigungen für Ihre eigenen Kinder in unserer Krippe, unserem Kinderhaus, der Schule oder Nachmittagsbetreuung – weil Familie bei uns an erster Stelle steht.
  • Zusatzleistungen, die sich lohnen: Attraktive Rabatte bei Corporate Benefits für zahlreiche Marken und Dienstleistungen.
  • Raum für Ihre Ideen: Bringen Sie Ihre eigenen Vorstellungen ein – bei uns haben Sie echte Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen, sehr gut ausgestatteten Einrichtung.
  • Natürlich gut arbeiten: Unser Standort liegt inmitten eines baumbestandenen Geländes am Waldrand – ein Ort, an dem sich nicht nur die Kinder, sondern auch die Mitarbeitenden wohlfühlen.
  • Gemeinschaft und Teamgeist: Team-Events und ein offener, vertrauensvoller Umgang sorgen dafür, dass Sie gerne zur Arbeit kommen.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Sie führen das Team der Erzieherinnen und Erzieher im Montessori-Nest und planen deren Einsatz.
  • Sie bringen Ihre pädagogischen Fähigkeiten ein und übernehmen, gemeinsam mit dem Team, organisatorische Aufgaben.
  • Sie motivieren Ihr Team, sind Ansprechpartner*in für Kollegium, Kinderhaus-Leitung und Eltern.
  • Sie fördern und begleiten Kinder in ihrer individuellen Entwicklung mit viel Herz und Engagement.
  • Gemeinsam mit den Eltern, dem Nest-Team und unserem Team im Kinderhaus (3-6 Jahre) gestalten Sie eine wertvolle Bildungs- und Betreuungszeit für die Kinder.

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Erfahrung als Leitung eines pädagogischen Teams in einer Kindertagesstätte.
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Einstellung.
  • Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.
  • Freude an der Arbeit mit Kindern, Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen.
  • Montessori-Erfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung – bei Interesse unterstützen wir Sie bei einer berufsbegleitenden Ausbildung.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

Wir sind überzeugt: Zufriedenheit im Beruf entsteht, wenn Arbeit Freude macht, das Umfeld stimmt und die eigenen Stärken geschätzt werden. Bei uns sind Sie nicht nur Teil eines motivierten Teams, sondern können sich auf ein Umfeld verlassen, in dem Sie sich entfalten und weiterentwickeln können. Mit einer modernen Ausstattung, kreativen Freiräumen und einem wertschätzenden Miteinander schaffen wir eine Umgebung, die langfristig motiviert und begeistert. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass aus Arbeit echte Erfüllung wird.

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (natürlich vertraulich) an:

Montessori-Zentrum Hofheim e.V.
Frau Almut Edinger
Pädagogische Direktorin
Schloßstraße 119
65719 Hofheim am Taunus

Gemeinsam die Zukunft gestalten – für die Kinder und für Sie.

Weitere Informationen zu uns erhalten Sie über unsere Homepage www.montessori-hofheim.de oder über unsere Verwaltung bei Frau Beate Vestweber, E-Mail: info@montessori-hofheim.de, Telefon: 06192/309222.

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Kontaktperson:

Montessori Dachverband Deutschland e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Leitung (m/w/d) für unsere Kleinkindgruppen (10 Mon. - 3 Jahre)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Montessori-Pädagogik und deren Prinzipien. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ansätze verstehst und schätzt, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitenden des Montessori-Zentrums Hofheim, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die pädagogische Leitung zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und zur individuellen Förderung von Kindern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kleinkindern und deine Bereitschaft, dich weiterzubilden. Erwähne, dass du offen für eine berufsbegleitende Montessori-Ausbildung bist, um deine Qualifikationen zu erweitern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Leitung (m/w/d) für unsere Kleinkindgruppen (10 Mon. - 3 Jahre)

Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Einfühlungsvermögen
Organisationsfähigkeit
Erfahrung in der Arbeit mit Kleinkindern
Kenntnisse der Montessori-Pädagogik
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement für die individuelle Entwicklung von Kindern
Kooperationsbereitschaft mit Eltern und Team
Deutschkenntnisse auf C1-Niveau

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Montessori-Zentrum Hofheim: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über das Montessori-Zentrum Hofheim e.V. informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, die pädagogischen Ansätze und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Gestalte ein individuelles Anschreiben: Dein Anschreiben sollte auf die spezifischen Anforderungen der Position als Pädagogische Leitung eingehen. Betone deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine pädagogischen Fähigkeiten. Zeige, wie du die Werte der Montessori-Pädagogik in deiner Arbeit umsetzt.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Position wichtig sind. Hebe deine Ausbildung als Erzieher*in sowie deine Führungserfahrung hervor. Achte darauf, dass der Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Montessori Dachverband Deutschland e.V. vorbereitest

Verstehe die Montessori-Pädagogik

Informiere dich gründlich über die Prinzipien der Montessori-Pädagogik, da dies ein zentraler Bestandteil der Arbeit im Montessori-Zentrum Hofheim ist. Zeige in deinem Interview, dass du die Werte und Ansätze verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als pädagogische Leitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder Kinder in ihrer Entwicklung gefördert hast.

Zeige Teamgeist

Das Montessori-Zentrum legt großen Wert auf Teamarbeit und Gemeinschaft. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Kollegen betreffen. Betone, wie wichtig dir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Arbeitsumfeld zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Einrichtung.

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