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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die persönliche Entfaltung von Kindern in einem liebevollen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein Montessori Kinderhaus, das Bildung als Selbstbildung sieht und Inklusion lebt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und monatliche Sachbezüge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Kinder.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Kinderpfleger, Erzieher oder Heilpädagoge erforderlich; Begeisterung für Montessori-Pädagogik.
- Andere Informationen: Einsatzmöglichkeiten in Krippe oder Kindergarten, Teilzeit und Vollzeit zwischen 20 – 38 Stunden.
Sie sehen Bildung wesentlich als Selbstbildung und versuchen daher immer wieder neu und konsequent vom Kind her zu denken und seine persönliche Entfaltung in einem geborgenen Rahmen zu ermöglichen? Sie sehen Spielen und Lernen in der Natur als ein Grundbedürfnis? Nur was wir früh kennen, verstehen und lieben gelernt haben, können wir später schützen. Sie wollen in liebevoller Beziehung die Grundbedürfnisse unserer Jüngsten nach Bindung und Erkundung sehen, achten und erfüllen?
Wir sind ein Montessori Kinderhaus mit zzt. 3 Krippen- und 4 Kindergartengruppen. Wir betreuen Kinder von 0 – 10 Jahren sowohl in unserem wunderschönen Haus als auch im Wald. Inklusion ist gelebter Alltag, unsere päd. Haltung ist geprägt von Maria Montessori und Emmi Pikler. Wir suchen pädagogisch qualifizierte Verstärkung für unser engagiertes Team. Einsatz ist in verschiedenen Bereichen möglich.
Was wir uns wünschen:
- Eine Ausbildung als Kinderpfleger, Erzieher oder Heilpädagoge (m/w/d)
- Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori Diplom oder die Bereitschaft dieses zu erwerben
- Leidenschaft und Liebe im Umgang mit großen und kleinen Menschen
- Hohe Eigenmotivation, Freude und Souveränität bei der Arbeit mit den Kindern, im Team und mit den Eltern
- Offenheit sich selbst zu reflektieren und Bereitschaft zu lebenslangem Lernen
Was wir bieten:
- Etabliertes Kinderhaus mit umfassendem reformpädagogischem Konzept
- Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten
- aktive Mitgestaltung des Kinderhauses
- Zuzahlung zur Betrieblichen Altersvorsorge
- Monatlicher steuerfreier Sachbezug
Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: zukunft(AT)montessori-eggenfelden.de
Montessori-Fördergemeinschaft Eggenfelden e.V.
Angelika Soffel-Wastian, Stephanie Cremer
Am Lichtlberger Wald 2, 84307 Eggenfelden
Tel.: 08721 / 12 555 30
Kinderpfleger, Erzieher oder Heilpädagoge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Montessori-Fördergemeinschaft e.V.
Kontaktperson:
Montessori-Fördergemeinschaft e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderpfleger, Erzieher oder Heilpädagoge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Montessori-Pädagogik und deren Prinzipien. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden, um ein Montessori-Diplom zu erwerben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern zu teilen. Zeige, wie du die Bedürfnisse der Kinder nach Bindung und Erkundung in deinem Alltag berücksichtigt hast.
✨Tip Nummer 3
Sei offen für Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit Eltern. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, aktiv im Team zu arbeiten und Feedback anzunehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern, indem du in Gesprächen deine Motivation und Freude am Umgang mit ihnen zum Ausdruck bringst. Dies kann einen großen Eindruck hinterlassen und deine Eignung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger, Erzieher oder Heilpädagoge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Montessori-Pädagogik: Informiere dich gründlich über die Montessori-Pädagogik und deren Prinzipien. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte und Ansätze dieser Methode verstehst und schätzt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung als Kinderpfleger, Erzieher oder Heilpädagoge klar hervorhebst. Füge relevante Zertifikate oder Diplome bei, um deine Qualifikationen zu untermauern.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du leidenschaftlich gerne mit Kindern arbeitest und was dich an der Arbeit im Montessori Kinderhaus besonders reizt. Deine persönliche Motivation sollte deutlich werden.
Reflexion und Lernbereitschaft: Zeige in deiner Bewerbung, dass du offen für Selbstreflexion bist und bereit bist, lebenslang zu lernen. Dies ist besonders wichtig in einem pädagogischen Umfeld, das sich ständig weiterentwickelt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Montessori-Fördergemeinschaft e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Montessori-Pädagogik
Informiere dich gründlich über die Montessori-Pädagogik und deren Prinzipien. Sei bereit, deine Begeisterung und dein Verständnis für diese Methode im Interview zu teilen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Bedürfnisse von Kindern in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst. Dies könnte Situationen beinhalten, in denen du Kinder in ihrer Selbstbildung unterstützt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Pädagogen und Eltern zu sprechen. Betone, wie du zur positiven Teamdynamik beiträgst.
✨Reflexion und lebenslanges Lernen
Sei offen für Fragen zur Selbstreflexion und deinem Ansatz zum lebenslangen Lernen. Teile, wie du dich kontinuierlich weiterentwickelst und welche Fortbildungen du in Betracht ziehst.
