Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine bilinguale Montessori-Kita und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
- Unternehmen: Montessori & Friends Education gGmbH – ein innovativer Träger mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Verantwortung für die Entwicklung von Kindern in einer inspirierenden Umgebung.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte pädagogische Fachkraft mit Führungserfahrung und Kenntnissen der Montessori-Pädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unsere Montessori Einrichtung zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich – als Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für unser bilinguales Montessori Kinderhaus IBZ mit 30 Plätzen.
Wir Bieten:
- Ein unbefristetes, gut bezahltes Arbeitsverhältnis (in Anlehnung an den Tarif TvöD SuE)
- Flexible Arbeitszeitregelungen in Voll- oder Teilzeit (30–40 Stunden pro Woche)
- 30 Tage Urlaub
- Eine intensive und strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Begleitung
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Supervision, Coaching sowie kollegialen Austausch
- Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten über unsere Montessori-Akademie, einschließlich der Finanzierung des Montessori-Diploms
- Hochwertig ausgestattete Lern- und Arbeitsumgebungen mit Montessori-Materialien
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Regelmäßige Betriebsfeiern und Teamevents
- Elternarbeit mit engagierten Eltern
- Vielfältige weitere Benefits und Entwicklungsperspektiven
Dein Profil:
- Abschluss als staatlich anerkannte pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Kenntnisse der Montessori-Pädagogik, Montessori-Diplom oder die Bereitschaft, dies zu erwerben
- Erfahrungen als Führungskraft mit Entscheidungsfreude und Kommunikationsgeschick
- Du sprichst Deutsch auf C1 und Englisch mindestens auf B1 Niveau
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für eine etablierte Montessori-Einrichtung
- Eine Führungsposition mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Verantwortung für die Qualität und Umsetzung der Montessori-Pädagogik im Kinderhaus
- Fachliche Begleitung und Anleitung des pädagogischen Teams sowie Förderung der Teamkultur
- Planung und Organisation des Personaleinsatzes inklusive Dienstplanung, Team- und Entwicklungsgesprächen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft
- Verantwortung für organisatorische und administrative Abläufe im Alltag (z.B. Dokumentation, Budgetplanung)
- Aktive Mitgestaltung der Einrichtungsentwicklung mit Blick auf pädagogische, personelle und strukturelle Themengebiete
Wer Wir Sind:
Die Montessori & Friends Education gGmbH betreibt als freier Träger aktuell sieben Montessori-Kinderhäuser (Kindertagesstätten) in Berlin und Potsdam sowie die Internationale Montessorischule in Berlin-Wannsee. Es ist unser Ziel, dass die uns anvertrauten Kinder selbstbestimmt, je nach Entwicklungsstand und im eigenen Tempo mit Freude und Interesse leben und lernen. Hierbei beachten wir eine ganzheitliche Entwicklung des Kindes. Uns sind Vielfalt und Inklusion besonders wichtig – im Team genauso wie bei den Kindern. In unseren Kinderhäusern bieten wir eine nach Montessori-Qualitätsstandards voll ausgestattete und vorbereitete Umgebung an. Wir blicken auf eine über 20-jährige Erfahrung zurück und wachsen stetig. Unser bilinguales Montessori Kinderhaus IBZ mit 30 Kindern in altersgemischten Gruppen von ein bis sechs Jahren liegt im Internationalen Begegnungszentrum der Wissenschaft in der Nähe des U-Bahnhofs Rüdesheimer Platz.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Montessori & Friends Education gGmbH
Sandra Giermann & Marie Pälike
Albrechtstraße 127
12165 Berlin
Telefon:
E-Mail:
Kita-Leitung (m/w/d) - Charlottenburg-Wilmersdorf IBZ Arbeitgeber: Montessori & Friends Education gGmbH
Die Montessori & Friends Education gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein warmherziges und motiviertes Team bietet, das sich für eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, regelmäßigen Fortbildungen und der Möglichkeit, in einem bilingualen Umfeld zu arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem wird Vielfalt und Inklusion großgeschrieben, was die Arbeit in den Kindertagesstätten besonders bereichernd macht.
Kontaktdaten:
Montessori & Friends Education gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kita-Leitung (m/w/d) - Charlottenburg-Wilmersdorf IBZ erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Montessori & Friends Education gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kita-Leitung (m/w/d) - Charlottenburg-Wilmersdorf IBZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Montessori & Friends Education gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Montessori & Friends Education gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
