Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit und fördere die Zusammenarbeit mit Eltern und Team.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Kinderbetreuung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiter-Vorteile.
- Weitere Informationen: Zertifiziert als 'Häuser, in denen Kinder forschen' mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft von Kindern aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Einleitung Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitenden und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.
In unserem Montessori-Kinderhaus, das wir für die Stadt Langenhagen betreiben, freuen sich Ihre zukünftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf Sie. Nach der Montessori-Pädagogik betreut das Team dort bis zu 45 Kinder im Kinderhaus und 30 Kinder in der Krippe im Alter von zwölf Monaten bis zum Schuleintritt.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft sowie eine Zusatzqualifikation als Fachwirt:in oder ein wissenschaftliches Studium (z.B. Sozialpädagogik).
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und vorzugsweise vertraut mit Software wie LucaNet, d.vinci, Haufe Zeugnismanager oder Famly.
- Werteverständnis geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Klare und transparente Kommunikation Ihrer Erwartungen an Ihre Mitarbeiter:innen sowie Nutzung von Supervision oder Konfliktmanagement-Methoden bei Herausforderungen.
- Förderung der Motivation Ihrer Mitarbeiter:innen durch einen partizipativen, kooperativen und wertschätzenden Führungsstil.
- Idealerweise bereits im Besitz eines Montessori-Diploms.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Gestaltung und Koordination der pädagogischen Arbeit Ihrer Einrichtung und Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts.
- Förderung der Zusammenarbeit mit Eltern und Unterstützung Ihres Teams bei der Gestaltung einer erfolgreichen Erziehungspartnerschaft.
- Übernahme stellvertretender Aufgaben im Personalmanagement, wie Auswahl, Einstellung, Einsatzplanung sowie fachliche Begleitung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen.
- Führung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen mit den Mitarbeiter:innen zur Sicherung des Kita-Alltags.
- Pflege von Kontakten zu Fach- und Hochschulen.
- Mitwirkung am Qualitätsmanagement, Sicherstellung der konzeptionellen Schwerpunktsetzung und Berücksichtigung gesetzlicher, wirtschaftlicher und Trägerstandards.
Das bieten wir Ihnen:
- Ausführliches Onboarding und Einarbeitung von erfahrenen Leitungskräften.
- Bezahlung angelehnt an TVöD.
- Supervision während der Arbeitszeit.
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage.
- Nutzung der Famly-Kita-App.
Wir sind als „Häuser, in denen Kinder forschen“ durch die Stiftung Kinder forschen zertifiziert.
Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
- Jährliche Sonderzahlung.
- Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage.
- Angebot eines exklusiven Führungskräftetrainings.
- IT-Leasing.
- Mitarbeiter-Guthabenkarte.
- Leasing eines JobRads.
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern.
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention.
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.
- Option auf Kinderbetreuung für Mitarbeiterkinder.
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen.
Erzieher/ stellvertretende Leitung/ Kita (m/w/d) Arbeitgeber: Montessori-Kinderhaus
Impuls Soziales Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Kinderbetreuung fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern bieten auch eine wertschätzende und kooperative Arbeitskultur. In unserem Montessori-Kinderhaus in Langenhagen profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Supervision während der Arbeitszeit und einem exklusiven Führungskräftetraining, was Ihre Arbeit besonders erfüllend macht.
