Klassenlehrer*in

Klassenlehrer*in

Teilzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Lernumgebung und begleite Schüler*innen in ihrer Entwicklung.
  • Unternehmen: Engagierte Montessori-Schule mit einem leidenschaftlichen Team.
  • Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, Fortbildungsmöglichkeiten und kollegiale Unterstützung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einer positiven Lernatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und gestalte die Zukunft junger Menschen.
  • Qualifikationen: 1. Staatsexamen für Mittelschulen und Interesse an Montessori-Pädagogik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Klassenlehrer*in (m/w/d) für die Mittelschule (Klassen 9/10) gegebenenfalls mit Fachlehrerstunden in Teilzeit.

Sie bringen mit:

  • mindestens 1. Staatsexamen für Mittelschulen
  • Interesse an der Pädagogik Maria Montessoris
  • Montessori-Diplom ist von Vorteil oder soll und kann zeitnah erworben werden
  • Freude am Kontakt mit Kindern/ Jugendlichen und ihren Eltern
  • Organisationskompetenz, Entscheidungsfreude, selbständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise

Ihr Aufgabenbereich:

  • Aufbereitung der vorbereiteten Umgebung (Material, Themen/ Projekte)
  • Dokumentation der Lernentwicklung (tägliche Beobachtung, Halbjahresbriefe Wortgutachten, IzEl, Lern- und Entwicklungsberichte für außerschulische Einrichtungen)
  • Sichten und Bearbeiten von schriftlichen Arbeiten der Kinder
  • Zusammenarbeit mit Eltern (Elterngespräche, Elternabende, Jahresarbeiten)

Wir bieten Ihnen:

  • eine strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche fachliche Begleitung und kollegiale Beratung
  • Fortbildungsangebote und Supervision bei Bedarf
  • eine vielfältige Arbeit auf der Grundlage der Pädagogik Maria Montessoris
  • ein Team mit einer besonderen Hingabe bei der alltäglichen Begleitung der Kinder und Jugendlichen
  • Alters- und entwicklungsgerechtes Bildungs- und Medienkonzept
  • eine Konzeption, in der Lernen und Arbeiten gemeinsam stattfindet und Freude macht

Tätigkeitsbeginn: 01.09.2026

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe und die Möglichkeit, zusammen mit einem tollen und erfahrenen Team in unserer Montessori-Kultur zu arbeiten und diese aktiv mitzugestalten. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige schriftliche Bewerbung per E-Mail an bewerbung@montessori-wuerzburg.de

Klassenlehrer*in Arbeitgeber: Montessori-Traegerverein e.V.

Als Klassenlehrer*in an unserer Mittelschule in Würzburg profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung und kontinuierlicher fachlicher Begleitung in einem engagierten Team, das die Montessori-Pädagogik lebt. Wir bieten Ihnen nicht nur Fortbildungsangebote und Supervision, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines altersgerechten Bildungs- und Medienkonzepts mitzuwirken, das Lernen mit Freude verbindet. Bei uns finden Sie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die den Austausch mit Eltern und die individuelle Förderung der Schüler*innen in den Mittelpunkt stellt.

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Kontaktdaten:

Montessori-Traegerverein e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Klassenlehrer*in erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit den Leuten in der Schule zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die mit Montessori-Pädagogik zu tun haben, und sprich mit Lehrern und anderen Fachleuten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schule und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und deine Leidenschaft für die Montessori-Pädagogik am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung! Lass die Interviewer wissen, warum du gerne mit Kindern und Jugendlichen arbeitest und wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Eltern ist. Authentizität kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über unsere Plattform auf die Stelle zugreifst. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres tollen Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Klassenlehrer*in mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Interesse an der Pädagogik Maria Montessoris
Montessori-Diplom
Freude am Kontakt mit Kindern und Jugendlichen
Organisationskompetenz
Entscheidungsfreude
Selbständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Montessori-Pädagogik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du Klassenlehrer*in werden möchtest.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau mit Einleitung, Hauptteil und Schluss macht es uns leichter, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und gehe darauf ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit unserer Montessori-Philosophie identifizierst.

Mach's persönlich!:Wenn möglich, sprich direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest. Eine persönliche Note, wie z.B. eine Anekdote oder ein Erlebnis mit Kindern, kann deine Bewerbung lebendiger machen. Und vergiss nicht, uns über unsere Website zu kontaktieren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Montessori-Traegerverein e.V. vorbereitet

Verstehe die Montessori-Pädagogik

Mach dich mit den Grundprinzipien der Montessori-Pädagogik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch, wie du diese in der Praxis umsetzen kannst. Das wird dir helfen, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu demonstrieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Organisationskompetenz oder Entscheidungsfreude unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Sei offen für Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Schule und der Position. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten können besonders gut ankommen.

Zeige deine Freude am Kontakt mit Eltern

Da die Zusammenarbeit mit Eltern ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir der Austausch mit ihnen ist. Teile positive Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, um zu zeigen, dass du kommunikativ und empathisch bist.