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Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kunden willkommen heißen, beraten und die Markenloyalität aufbauen.
  • Arbeitgeber: Breguet, eine renommierte Uhrenmarke mit reicher Geschichte.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Erfahrung und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team in Zürich mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Botschafter einer Luxusmarke und erlebe den Verkauf von exquisiten Uhren.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Luxus-Einzelhandel und starke Verkaufsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Founded in 1775, Breguet is a Maison of exceptional watchmaking, embodying excellence, innovation and timeless elegance. Joining Breguet means entering a world where heritage and modernity meet to offer a unique experience to an international clientele.

As a Sales Associate, you act as an ambassador of Breguet. You play a key role in welcoming, advising, and building loyalty with customers, while supporting the daily operations of the boutique. You contribute to sales growth and client retention, strictly aligning with the brand's standards and commercial strategy.

  • Warmly welcoming customers, understanding their needs, and presenting Breguet products and heritage in a compelling manner.
  • Driving sales and conducting negotiations in accordance with Sales Management guidelines.
  • Building customer loyalty through personalized follow-ups, clienteling initiatives.
  • Managing after-sales interactions: assessing issues, performing initial checks, following up on repairs, and identifying upsell opportunities.
  • Handling administrative and operational tasks: cash register management, stock control, inventories, order processing, and boutique presentation.
  • Supporting boutique events, marketing activities, invoicing, VAT/export documentation, and maintaining accurate CRM records.

Profil

  • Minimum of 5 years' experience in a similar luxury retail position.
  • Strong proficiency in MS Office and related IT tools.
  • Fluency in English and German; other languages are a significant advantage.
  • Solid understanding of watchmaking, brand heritage, and product specifics.
  • Customer-focused with strong sales abilities, proactive, and solutions-oriented.
  • Excellent communication skills, professionalism, empathy, and a strong team spirit.

Langues

Lieu de travail: Zurich

Personne de contact: Baptiste Masson

Sales Arbeitgeber: Montres Breguet SA

Breguet ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem prestigeträchtigen Umfeld zu arbeiten, das Tradition und Innovation vereint. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamgeist fördert Breguet eine Kultur der Exzellenz, in der jeder Mitarbeiter als Botschafter der Marke geschätzt wird. Die Lage in Zürich bietet zudem ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit Zugang zu einer internationalen Klientel und vielfältigen beruflichen Chancen.
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Kontaktperson:

Montres Breguet SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt in der Boutique vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit den Mitarbeitern – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder besuche Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke Breguet und ihre Produkte. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Kundenbindung zu stärken.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales

Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Verhandlungsgeschick
Produktkenntnis im Uhrenbereich
MS Office Kenntnisse
Fließend in Englisch und Deutsch
Empathie
Teamfähigkeit
Proaktive Problemlösungsfähigkeiten
CRM-Management
Administrative Fähigkeiten
Loyalitätsaufbau
Eventunterstützung
Marketingaktivitäten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Breguet zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Verbindung zur Marke herstellen!: Erzähle uns, warum du dich für Breguet interessierst und was du über unsere Geschichte und Produkte weißt. Zeige, dass du die Werte der Marke verstehst und schätzt!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Montres Breguet SA vorbereitest

Verstehe die Marke Breguet

Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Breguet vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Tradition und Innovation verstehst und wie du diese in deinen Verkaufsansatz integrieren kannst.

Kundenorientierung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Zeige, wie du durch persönliche Ansprache und Follow-ups Kundenbindung aufgebaut hast – das ist entscheidend für die Rolle als Sales Associate.

Verhandlungsgeschick zeigen

Übe deine Verhandlungstechniken, um sicherzustellen, dass du in der Lage bist, Verkaufsabschlüsse zu erzielen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Verkaufsförderung zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Technische Fähigkeiten betonen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und anderen relevanten IT-Tools hervorhebst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools zur Unterstützung deiner täglichen Aufgaben im Boutique-Betrieb eingesetzt hast.

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