Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Prüfung und Beratung von Unternehmen und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit wertschätzender Kultur und motiviertem Team.
- Vorteile: Regelmäßige Team-Events, respektvolles Miteinander und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schneller Bewerbungsprozess mit persönlichem Kennenlernen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und lerne von erfahrenen Kolleg:innen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich, erste Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In dieser Rolle unterstützen Sie die Prüfung und Beratung mittelständischer Unternehmen und Unternehmensgruppen unterschiedlichster Rechtsformen. Sie wirken bei der Vorbereitung und Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen mit und begleiten prüfungsnahe Sonderprojekte wie Unternehmensbewertungen oder Transaktionsberatungen. Darüber hinaus erstellen Sie Jahresabschlüsse und Steuererklärungen und bringen sich in die betriebswirtschaftliche und steuerliche Beratung unserer Mandant:innen ein. Dabei arbeiten Sie eng mit erfahrenen Kolleg:innen zusammen und tragen dazu bei, fundierte Entscheidungsgrundlagen für unsere Mandant:innen zu schaffen.
Tätigkeiten
- Betreuung von mittelständischen Unternehmen und Unternehmensgruppen aller Rechtsformen
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Pflicht- und freiwilligen Jahres- und Konzernabschlussprüfungen
- Unterstützung beim Durchführen von prüfungsnahen Sonderprojekten (Unternehmensbewertungen, Transaktionsberatung)
- Erstellung von Jahresabschlüssen und von Steuererklärungen
- Mitwirkung bei der Beratung unserer Mandanten in betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragen
Anforderungen
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungslegung/Steuern/Wirtschaftsprüfung
- Erste Erfahrungen im Bereich Wirtschaftsprüfung
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Sorgfältige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
- Teamgeist, Engagement und Zuverlässigkeit
Team
- motiviertes Team
- Wertschätzende Unternehmenskultur sowie respektvolles Miteinander
- regelmäßige Team- und Sportevents
Bewerbungsprozess
Nach Zusendung Ihrer Bewerbung, ein aktueller Lebenslauf mit den wichtigsten Stationen ist für uns zunächst völlig ausreichend, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Wir prüfen Ihre Unterlagen umgehend und melden uns spätestens nach 2-3 Tagen nach Erhalt bei Ihnen. Im Idealfall laden wir Sie im nächsten Schritt zu einem persönlichen Kennenlernen ein. In der Regel führen wir 1-2 Gespräche, bevor wir eine Entscheidung treffen und Ihnen ein Angebot machen. Sehr gerne stehen wir Ihnen für telefonische Rückfragen zur Verfügung.
Prüfungsassistent/-in (m|w|d) Arbeitgeber: Moog Partnerschaftsgesellschaft mbB Steuerberater, Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer, vereidigte Buchprüfer
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert regelmäßige Team- und Sportevents, die den Zusammenhalt stärken und eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an spannenden Projekten mit erfahrenen Kolleg:innen mitzuwirken, was Ihre berufliche Entwicklung maßgeblich voranbringt.
Kontaktdaten:
Moog Partnerschaftsgesellschaft mbB Steuerberater, Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer, vereidigte Buchprüfer Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prüfungsassistent/-in (m|w|d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach ein paar Tagen nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prüfungsassistent/-in (m|w|d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen die wichtigsten Stationen schnell erfassen können, also halte es prägnant und strukturiert.
Anschreiben personalisieren:Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Rolle als Prüfungsassistent/-in reizt. Das gibt uns einen echten Eindruck von deiner Motivation.
Relevante Erfahrungen hervorheben:Betone deine Erfahrungen im Bereich Wirtschaftsprüfung und betriebswirtschaftliche Beratung. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles direkt erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moog Partnerschaftsgesellschaft mbB Steuerberater, Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer, vereidigte Buchprüfer vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Prüfungsassistent/-in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du unterstützen wirst, wie z.B. Jahresabschlüsse oder Unternehmensbewertungen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deinen Teamgeist und dein Engagement zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, an denen du mitarbeiten könntest.
