Sustainment Mega Pursuit Director

Moog ist eine Leistungskultur, die Menschen ermächtigt, Großes zu erreichen. Unsere Mitarbeiter genießen es, interessante technische Herausforderungen in einer Kultur zu lösen, in der jeder einander vertraut, das Richtige zu tun. Für Sie kann die Arbeit bei uns tiefere Arbeitszufriedenheit, bessere Belohnungen und eine großartige Lebensqualität sowohl innerhalb als auch außerhalb der Arbeit bedeuten.

Bericht an: Strategy Growth & Innovation Director

Arbeitszeit: Vollständig remote oder hybrid, wenn lokal – Orlando, FL

Verantwortlichkeiten

• Definition und Leitung der Unternehmensstrategie für die Aufrechterhaltung
• Festlegung und Umsetzung einer divisionsweiten Strategie für Mega-Pursuits, die mit dem Mega-Pursuit-Konstrukt übereinstimmt
• Einzelner Verantwortlicher für die Aufrechterhaltungsverfolgung über den gesamten Programmlebenszyklus
• Umsatzwachstum und Marktschutz vorantreiben
• Leitung von Verfolgungen, die auf bedeutende Aftermarket- und Aufrechterhaltungsmöglichkeiten abzielen
• Langfristigen Programmwert schützen, indem die Verdrängung durch Drittanbieter im Bereich der Aufrechterhaltung verhindert wird
• Integration über Geschäftsbereiche hinweg
• Koordination komplexer Verfolgungen, die mehrere Geschäftsbereiche, Portfolios und Plattformen umfassen
• Interne Stakeholder ausrichten, um integrierte, differenzierte Lösungen für die Aufrechterhaltung zu liefern
• Vielfältige Kundenportfolios verwalten
• Prioritäten über mehrere Kunden und Dienstleistungen gleichzeitig ausbalancieren
• Fokusbereiche umfassen: Marineaufrechterhaltung, internationale Möglichkeiten in Europa und Australien, landesweite umkämpfte Logistikprioritäten zur Unterstützung des Marine Corps, der Armee und der Marine
• Engagement mit hochrangigen Stakeholdern
• Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu U.S. DoD, internationalen Kunden und strategischen Partnern
• Vertretung der Strategie zur Aufrechterhaltung in hochrangigen internen und externen Foren

Qualifikationen

• Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Lieferkette, Logistik oder einem verwandten Bereich (Master-Abschluss bevorzugt)
• Mindestens 15 Jahre Erfahrung im Verteidigungs-, Luftfahrt- oder Regierungsdienst, mit umfangreicher Erfahrung in der Aufrechterhaltung, Logistik oder Lebenszyklusunterstützung
• Nachgewiesener Erfolg bei der Leitung komplexer Verfolgungen, Erfassungsbemühungen oder unternehmensweiter Strategien über mehrere Kunden und Geschäftsbereiche hinweg
• Starkes Verständnis der DoD-Modelle zur Aufrechterhaltung, Aftermarket-Dienstleistungen und umkämpften Logistikumgebungen
• Nachgewiesene Fähigkeit, ohne direkte Autorität Einfluss zu nehmen und funktionsübergreifende, geografisch verteilte Teams zu leiten
• Erfahrung im Umgang mit hochrangigen Regierungs-, Militär- und internationalen Kunden
• Bereitschaft zu reisen, bis zu 50%, einschließlich nationaler und internationaler Reisen

Vorteile

• Finanzielle Belohnungen: großartiges Vergütungspaket, Bonusmöglichkeiten, Matching 401k und die Möglichkeit, am Employee Stock Purchase Plan (an ausgewählten Standorten) teilzunehmen, flexible Ausgaben- und Gesundheitskonten
• Work-Life-Balance: Flexible bezahlte Freizeit, Feiertage und Elternzeitprogramm, Umzugshilfe
• Gesundheit & Wohlergehen: Umfassende Versicherungsdeckung einschließlich medizinischer, zahnärztlicher, augenärztlicher, Lebens-, Invaliditäts-, Mitarbeiterhilfeplan („EAP“) und anderer ergänzender Leistungsabdeckungen
• Professionelle Fähigkeitenentwicklung: Studienbeihilfe, Mentoring- und Coaching-Möglichkeiten, Führungskräfteentwicklung und andere Programme zur persönlichen Weiterentwicklung
• Kultur: Warme, respektvolle, familiäre Umgebung, die von unseren 12 Kernwerten geprägt ist. Mehrere von unseren Mitarbeitern geleitete Employee Resource Groups, offen und einladend für alle.

Diese Position erfordert Zugang zu von den USA kontrollierten Exportinformationen. Moog ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und bekräftigt das Recht jeder Person, an allen Aspekten der Beschäftigung ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Veteranenstatus, Behinderung, genetische Informationen oder eine andere geschützte Eigenschaft teilzunehmen.