Information Security Officer (m/f/d)

Schließen Sie sich dem Team an, das die Regeln im Privatmarkt neu schreibt. Moonfare bietet das, was nur wenige andere können: die begehrten Fonds und versteckten Investitionen, die über das hinausgehen, was die meisten Privatbanken anbieten. Jede Gelegenheit wird einem rigorosen Prüfungsprozess unterzogen; die Anforderungen sind unnachgiebig hoch. Das Ergebnis? Institutionelle Portfolios für Investoren, die mehr verlangen.

Als Information Security Officer sind Sie eine zentrale Figur auf unserem Weg, ein von der BaFin reguliertes Unternehmen zu werden. Als Teil der 2. Verteidigungslinie leiten Sie alle Initiativen zur Informationssicherheit sowie relevante Governance-, Risiko- und Compliance (GRC)-Initiativen. Ihr Hauptziel wird es sein, sicherzustellen, dass unsere Informationssicherheitslage robust, konform mit deutschen und EU-Vorschriften und auf unsere Geschäftsziele abgestimmt ist.

In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Sicherheit in das Gefüge unserer Organisation einzubetten.

Ihre Mission:

• Leiten Sie die Bemühungen des Unternehmens, die Einhaltung wichtiger Vorschriften zur Informationssicherheit, einschließlich der BaFin-Anforderungen, DORA und NIS2, zu erreichen und aufrechtzuerhalten.
• Entwickeln, implementieren und pflegen Sie das Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) gemäß ISO 27001 und anderen relevanten Standards.
• Führen Sie umfassende Risikoanalysen durch und arbeiten Sie mit Kontrollfunktionen zusammen, um Risikominderungsaktivitäten zu überwachen und zu berichten.
• Geben Sie internen Teams fachkundige Anleitung zu Richtlinien, Verfahren und Best Practices zur Informationssicherheit.
• Überwachen Sie interne und externe Sicherheitsprüfungen, um sicherzustellen, dass wir unsere Compliance-Ziele erreichen.
• Agieren Sie als primärer Ansprechpartner für alle Angelegenheiten der Informationssicherheit innerhalb der lizenzierten Einheit.
• Fördern Sie das kontinuierliche Bewusstsein der Mitarbeiter für Themen der Informationssicherheit und des Datenschutzes.

Der nächste Moonfarian:

• Nachgewiesene Erfahrung in einer ähnlichen Rolle im Bereich Informationssicherheit, vorzugsweise in der Finanz- oder FinTech-Branche in der EU, mit spezifischer Erfahrung in der DACH-Region.
• Tiefes Verständnis und praktische Erfahrung mit deutschen Sicherheitsvorschriften und BaFin-Anforderungen.
• Expertenwissen über Informationssicherheitsrahmenwerke und -vorschriften wie ISO 27001, DORA und NIS2.
• Erfahrung in der Entwicklung, Pflege und Implementierung eines ISMS, das zu einer erfolgreichen Zertifizierung (z.B. ISO 27001) führt.
• Ein Hintergrund in Software Engineering oder Informatik ist von Vorteil.
• Branchenanerkannten Zertifizierungen wie CISM, CISA, ISO 27001 Lead Auditor/Implementer oder SANS/GIAC-Zertifizierungen (z.B. GSLC, GISP) sind sehr wünschenswert.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit vollständiger beruflicher Beherrschung der englischen Sprache, Arbeitskenntnisse in Deutsch sind wünschenswert.

Wenn Sie das Gefühl haben, nicht alle Anforderungen zu erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben!

Bitte beachten: Wir können nur Bewerbungen von Personen akzeptieren, die berechtigt sind, in Berlin zu leben und zu arbeiten. Dies ist eine hybride Rolle mit einer erforderlichen Büroanwesenheit von 4 Tagen/Woche. Wir akzeptieren keine Bewerbungen, die per E-Mail gesendet werden. Sie sollten Ihre Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einreichen.

Investieren Sie in sich selbst:

• Eigenverantwortung und Einfluss: Sie sind befugt, Ideen einzubringen, Entscheidungen zu treffen und zu sehen, wie Ihre Arbeit direkt zum Erfolg von Moonfare beiträgt.
• Transparente Umgebung: Wir glauben an offene Kommunikation. Sie erhalten regelmäßige Updates zur Unternehmensstrategie, zur Leistung im Vergleich zu unseren KPIs und zu wichtigen Geschäftsentscheidungen.
• Persönliches Wachstum: Wir unterstützen Ihre Entwicklung mit einem individuellen Wachstumsbudget von 1.500 € oder 2 % Ihres Grundgehalts (je nachdem, was höher ist).
• Investieren Sie in Ihre Zukunft: Wir unterstützen Ihre langfristigen finanziellen Ziele mit einer betrieblichen Altersvorsorge, die einen Arbeitgeberbeitrag von 20 % bietet.
• Entspannen und Auftanken: Sie beginnen mit 25 Urlaubstagen und erhalten für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit einen zusätzlichen Tag, bis zu maximal 30 Tagen.
• Tägliches Mittagessen: Genießen Sie jeden Tag, an dem Sie im Berliner Büro sind, ein kostenloses Mittagessen mit einem wöchentlich wechselnden Menü, das Salate, Currys, Pasta und eine Vielzahl von veganen und vegetarischen Optionen umfasst.
• Subventionierter öffentlicher Nahverkehr: Wir unterstützen Ihren Arbeitsweg mit einer monatlichen Subvention für das Deutschland-Ticket, um Ihre Reisen einfacher und erschwinglicher zu gestalten.
• Fitness und Wohlbefinden: Bleiben Sie aktiv mit einer subventionierten Mitgliedschaft im Urban Sports Club, die Ihnen flexiblen Zugang zu einer Vielzahl von Sport- und Wellnessaktivitäten in ganz Deutschland bietet.

Eine Kultur der Exzellenz: Schließen Sie sich einem Team von ehrgeizigen, klugen und engagierten Fachleuten an, die leidenschaftlich daran interessiert sind, die Investitionen in private Märkte zu revolutionieren.

Unsere Werte:

• Kundenorientierung: Unsere Kunden stehen an erster Stelle, Moonfare kommt an zweiter Stelle, und wir priorisieren uns selbst an dritter Stelle. Die Kunden an erste Stelle zu setzen bedeutet, dass es entscheidend ist, Wert für sie zu schaffen.
• Engagement für Exzellenz: Wir streben nach Exzellenz und halten unsere Versprechen. Wir verpflichten uns zu den höchsten Standards, übernehmen Verantwortung für unsere Misserfolge und feiern unsere Erfolge.
• Gemeinsam gewinnen: Wir sind hier, um zu gewinnen und unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern. Wir sind missionsorientiert und denken und handeln wie Eigentümer.
• Wachstum und Verdienst: Wir fördern persönliches Wachstum, aber jeder von uns verdient seinen Platz als Moonfarian durch Verdienst.

Wir verstehen die wichtige Rolle, die Vielfalt für unseren Erfolg spielt. Unterschiedliche Hintergründe, Erfahrungen und Ideen treiben uns weiter und heben die Messlatte. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive und sichere Kultur zu entwickeln, in der jeder – unabhängig von Farbe, Rasse, Religion, Geschlecht, Herkunft, Sexualität, Behinderung, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder Geschlechtsidentität – weiß, dass er ein integraler Bestandteil des Teams ist und sein volles Potenzial in seine Arbeit einbringen kann.