Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Buchhaltungsprozesse und verbessere die finanziellen Abläufe.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der privaten Märkte und arbeite mit einem talentierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Buchhaltung oder Finanzen, idealerweise mit Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Join the Team, die Regeln im Bereich der privaten Märkte neu zu schreiben. Moonfare bietet das, was nur wenige andere können: die begehrten Fonds und versteckten Investitionen, die über das hinausgehen, was die meisten Privatbanken anbieten. Jede Gelegenheit unterliegt einem rigorosen Prüfungsprozess; die Anforderungen sind unnachgiebig hoch. Das Ergebnis? Institutionelle Qualitätsportfolios für Investoren, die mehr verlangen. Unser Team kombiniert Finanzveteranen mit Talenten aus Technologie, Beratung, Recht und Branchen, die man nicht erwarten würde. Hauptsitz in Berlin, betreiben wir acht Büros in Europa, den USA und Asien.
Sie werden:
- Leiten und Verwalten von Kernbuchhaltungsprozessen, um Genauigkeit, Compliance und kontinuierliche Verbesserungen in den Finanzoperationen voranzutreiben.
- Genau und zeitnah Finanzberichte erstellen, einschließlich Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanzen und Cashflow-Berichten, um Klarheit, Konsistenz und Compliance sicherzustellen.
- Die Funktionen Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung verwalten, um eine zeitnahe Bearbeitung, Abstimmung und reibungslose tägliche Abläufe sicherzustellen.
- Möglichkeiten zur Optimierung und Automatisierung von Buchhaltungsprozessen identifizieren und Verbesserungen vorantreiben, die Genauigkeit und Effizienz steigern.
- Die Vorbereitung von Audits überwachen und mit internen Teams und externen Prüfern koordinieren, um alle erforderlichen Dokumente und Einblicke bereitzustellen.
- Die Einhaltung relevanter Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS) und interner Richtlinien sicherstellen, proaktiv regulatorische Updates und Best Practices überwachen.
- Budgetierung und Prognosen unterstützen, eng mit der Finanzleitung zusammenarbeiten, um datengestützte Einblicke und Abweichungsanalysen bereitzustellen.
- Junior-Buchhaltungsteammitglieder anleiten und betreuen, eine Kultur der Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlichen Lernens fördern.
Der nächste Moonfarian:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung oder Finanzen, idealerweise mit Führung von Kernprozessen oder -teams; Vertrautheit mit Private Equity-Umgebungen ist ein wertvolles Asset.
- Abschluss in Buchhaltung, Finanzen oder einem verwandten Bereich; eine Audit-/Buchhalterqualifikation ist von Vorteil.
- Vollständige berufliche Sprachkenntnisse (schriftlich und mündlich) in Deutsch und Englisch.
- Kenntnisse in DATEV, Erfahrung mit anderen Buchhaltungsplattformen wie Xero und starke Kompetenzen in Microsoft Office Suite, einschließlich fortgeschrittener Excel-Kenntnisse.
- Ein tiefes Verständnis von Rechnungslegungsgrundsätzen, Steuerregelungen und Compliance-Anforderungen.
- Starke organisatorische und Zeitmanagementfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Fristen in einem dynamischen, schnell wachsenden Umfeld einzuhalten.
- Außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten, mit einem Talent für die Identifizierung von Problemen, Implementierung von Prozessverbesserungen und Nutzung von Automatisierungs- oder KI-gesteuerten Tools zur Verbesserung von Effizienz und Genauigkeit.
Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben!
Unsere Werte:
- Unsere Kunden stehen an erster Stelle, Moonfare an zweiter Stelle, und wir priorisieren uns selbst an dritter Stelle – Kundenorientierter Fokus.
- Wir streben nach Exzellenz und halten unsere Versprechen – Engagement für Exzellenz.
- Wir sind hier, um zu gewinnen und unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern – Gemeinsam gewinnen.
- Wir fördern persönliches Wachstum, aber jeder von uns verdient seinen Platz als Moonfarian durch Verdienst – Wachstum und Verdienst.
Wir verstehen die wichtige Rolle, die Vielfalt für unseren Erfolg spielt. Unterschiedliche Hintergründe, Erfahrungen und Ideen treiben uns weiter und heben die Messlatte. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive und sichere Kultur zu entwickeln, in der jeder – unabhängig von Farbe, Rasse, Religion, Geschlecht, Herkunft, Sexualität, Behinderung, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder Geschlechtsidentität – weiß, dass er ein integraler Bestandteil des Teams ist und sein volles Potenzial in seine Arbeit einbringen kann.
Senior Manager, Finance and Accounting - Financial Services (m/f/d) Arbeitgeber: Moonfare
Kontaktperson:
Moonfare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager, Finance and Accounting - Financial Services (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Finanz- und Buchhaltungsbranche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite auch eigene Fragen vor. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Mission des Unternehmens interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft der privaten Märkte gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager, Finance and Accounting - Financial Services (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfolge!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moonfare vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von Moonfare vertraut. Sie legen großen Wert auf Kundenorientierung, Exzellenz und Teamarbeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinen Antworten während des Interviews widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und im Finanzmanagement demonstrieren. Zeige, wie du Prozesse verbessert oder Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Kenntnisse über Compliance und Standards
Stelle sicher, dass du die relevanten Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS) und Compliance-Anforderungen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zeige, wie du in der Vergangenheit mit diesen Standards gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.