Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Elektro-Service und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Gebäudetechnik mit starkem regionalen Einfluss.
- Vorteile: Attraktive Anstellung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Umfeld mit vielen Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektro-Dienstleistungen und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Fachausbildung im Elektro-Bereich und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Führungsposition, 80% — 100%, Festanstellung Dienstleistungen allgemein Betriebs-Elektriker als LEITER INTERNER ELEKTRO-SERVICE. Ihr Fach-Knowhow für eine nachhaltige Karriere! Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit zeichnen die hochwertigen Dienstleistungen meiner Mandantin in ZÜRICH-Nord (Nähe Oerlikon) aus. Das grosse schweizerische Unternehmen im Gebäudetechnik-, Bau- und Industrie-Umfeld ist regional sehr bekannt, lokal langjährig verankert und in seinem Segment führend.
Aufgrund des Markterfolges und dem damit zusammenhängenden Service-Ausbau bin ich für diese vielseitige, zentrale und herausfordernde Aufgabe mit der Suche beauftragt nach einer versierten, motivierten und selbständigen Persönlichkeit.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung über den Spezial-Bereich des Unternehmens, Koordination aller Geschäftstätigkeiten im Elektro-Service-Bereich
- Fachliche und personelle Führung eines rund fünfköpfigen Teams von FachspezialistInnen und erfahrenen Elektroprofis
- Erarbeitung, Umsetzung und Begleitung von einfachen bis sehr komplexen internen Projekten im Betrieb (Elektroversorgungs-Konzepte, Auftrags-Planungen), Überwachung sämtlicher Elektro-Installationen
- Single Point of Contact für alle spezifischen Fragen der Aussenstellen und Projektleiter sowie intensive Prozess-Begleitungen auf den Projektstandorten in der Region
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der ganzen Firma bei speziellen Aufgabenstellungen, enger Kontakt mit der Standortleitung
Ihr Profil:
- Fachausbildung im Elektro-Bereich mit möglicher Fach-Weiterbildung, allenfalls Zusatzausbildung Richtung Betriebswirtschaft und/oder Management
- Einige Jahre Berufs-Praxiserfahrung im Elektroinstallations-Umfeld (von Vorteil im Betrieb und/oder auf spezifischen Projekten und/oder allgemeinem Kundendienst)
- Leistungsausweis in einer Fach- und nach Möglichkeit Führungs-Aufgabe eines anspruchsvollen Unternehmens im Gebäudetechnik-, Industrie- oder Baugewerbe
- Deutsch als Muttersprache, Kenntnisse einer zweiten Landessprache oder Englisch von Vorteil, hohe Organisations- und Leitungs-Kompetenz
- Idealerweise gute Kenntnisse des lokalen Marktgeschehens und des regionalen Umfeldes, Reisebereitschaft in der Region, expliziter Wunsch zur Weiterentwicklung
Kann ich Sie begeistern, in einem multikulturellen und kompetenten Unternehmen eine entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie doch bitte Ihre vollständige Bewerbung mit Foto per E-Mail an Manuel Henchoz, ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen.
Leiter Interner Elektro-Service – Betriebs-Elektriker Arbeitgeber: Mooser & Partner AG
Als führendes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Industrie in Zürich-Nord bietet meine Mandantin nicht nur eine spannende Führungsposition als Leiter Interner Elektro-Service, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit fördert. Die Mitarbeiter profitieren von einer starken Teamkultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an bedeutenden Projekten mitzuwirken, die einen direkten Einfluss auf die Region haben. Zudem sorgt die langjährige Verankerung des Unternehmens in der lokalen Gemeinschaft für Stabilität und ein angenehmes Arbeitsklima.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Interner Elektro-Service – Betriebs-Elektriker erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Interner Elektro-Service – Betriebs-Elektriker mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Elektro-Service sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für diese Führungsposition bist.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Elektroinstallations-Umfeld. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Leistungsausweis.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mooser & Partner AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um ein führendes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik handelt, solltest du betonen, wie deine eigenen Werte mit Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Betriebs-Elektriker und Führungskraft unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Aufgaben erfolgreich gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den Herausforderungen im Elektro-Service-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um die besten Ergebnisse zu erzielen, und gib Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte.
