Baukoordinator/in

Baukoordinator/in

Merzig Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Moovijob

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Gesundheitssektor und arbeite mit einem dynamischen Team zusammen.
  • Unternehmen: Respektvolles Krankenhaus in einer grünen Umgebung mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: 38-Stunden-Woche, 36 Tage Urlaub, Weiterbildung und Fitnessraum.
  • Weitere Informationen: Motivierende Arbeitsatmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss im Bauwesen, Erfahrung in Projektmanagement und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unbefristeter Vertrag in Vollzeit. Das CHNP wurde 1855 eröffnet. Es hat den Auftrag, für jeden Menschen, der ihm zugewiesen wird, einen Platz in der Gesellschaft zu finden, der ein Höchstmaß an Autonomie und Freiheit mit den Bedürfnissen und Fähigkeiten des Einzelnen vereint. Das Krankenhaus verpflichtet sich, seine Mitarbeiter bei der bestmöglichen Betreuung zu jedem Zeitpunkt, an jedem Ort und für jeden Patienten/Bewohner zu unterstützen. Es unterstützt die Schaffung einer professionellen, respektvollen, vertrauensvollen und kommunikationsfreundlichen Atmosphäre, die auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter bei der Arbeit ausgerichtet. Das Krankenhaus befindet sich in einer grünen und freundlichen Umgebung in Ettelbrück und hat mehrere hundert qualifizierte und mehrsprachige Mitarbeiter.

Sie werden Teil eines bestehenden Teams. Sie werden für die Planung, Organisation und Gesamtüberwachung mehrerer Projekte verantwortlich sein, um deren Erfolg zu gewährleisten. Die Stelle ist hauptsächlich in Ettelbrück angesiedelt und Sie werden möglicherweise zu unseren verschiedenen Standorten fahren müssen. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

  • Bearbeitung verschiedener Bauprojekte im Gesundheitssektor, einschließlich der Leitung des externen Projektteams;
  • Strukturierung, Planung, Überwachung, Kontrolle, Abnahme und Rechnungsstellung von Bauprojekten (Neubauten, Umbauten, Modernisierungen und Renovierungen);
  • Regelmäßig an die Abteilungsleitung berichten, Entscheidungsgrundlagen vorbereiten und zu strategischen Optionen beraten;
  • Sicherstellen einer zielgerichteten und wirtschaftlichen Projektabwicklung unter Einhaltung von Terminen, Budgets und definierten Qualitätskriterien;
  • Koordination und Beratung der Abteilungen bei der Erarbeitung qualifizierter Anforderungen und Sicherstellung der Umsetzung im Rahmen des Projekts;
  • Projekte mit den betroffenen internen Abteilungen koordinieren;
  • Für die interne Kommunikation sowie die Dokumentation der Ergebnisse sorgen;
  • Erstellen und Abstimmen von vollständigen und umfassenden Lastenheften unter Beauftragung und Steuerung des Projektteams;
  • Mit Planungsbüros, Bauunternehmen, Dienstleistern sowie Behörden und Experten zusammenarbeiten und dabei die Ergebnisse dokumentieren;
  • Kosten, Termine, Qualität und Ressourcen selbstständig überwachen und steuern.

Profil:

  • Sie haben einen in Luxemburg anerkannten Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Bauwesen oder Ingenieurwesen;
  • Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Bauwesen/Leitung von Neu- und Umbauprojekten, idealerweise im Krankenhausumfeld;
  • Sie verfügen über solide Kenntnisse im Projektmanagement und wenden die relevanten technischen und rechtlichen Vorschriften sicher an;
  • Sie beherrschen die MS-Office-Anwendungsprogrammen und Sie haben gute Kenntnisse in Spezialprogrammen (z.B. Autocad);
  • Sie beherrschen Deutsch und Französisch perfekt. Luxemburgisch ist von Vorteil;
  • Sie sind selbstständig, zuhörbereit und ergebnisorientiert;
  • Sie sind Team Player.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine motivierende Beschäftigung in einem respektvollen, dynamischen und herausfordernden Umfeld;
  • FHL-Kollektivvertrag konventionierte Stelle;
  • 38 Stundenwoche (Vollzeitäquivalent);
  • Vergütung über 13 Monate;
  • Weiterbildung;
  • Urlaubsgeld;
  • 36 Tage Urlaub (Vollzeitäquivalent), Sozialurlaub, ...;
  • Fitnessraum, Kindertagesstätte, Verpflegung zu vorteilhaften Preisen (Standort Ettelbrück);
  • Parkplätze.

Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten: Wir weisen Sie darauf hin, dass die Bearbeitung Ihrer, im Rahmen des Auswahl- und Einstellungsverfahrens mitgeteilten, personenbezogenen Daten gemäß dem Informationsblatt über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens erfolgt. Dieses Merkblatt kann auf unserer Website eingesehen werden. Wir bitten um Kenntnisnahme, bevor Sie Ihre Bewerbung einreichen. Bewerbungen sollten aus einem Motivationsschreiben und einem vollständigen Lebenslauf bestehen. Erkennen Sie sich in dieser Anzeige wieder? Dann zögern Sie nicht, sich zu bewerben!

Baukoordinator/in Arbeitgeber: Moovijob

Das CHNP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine respektvolle und dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung gefördert werden. Mit einem unbefristeten Vertrag in Vollzeit, attraktiven Zusatzleistungen wie 36 Tagen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und einer modernen Infrastruktur in der grünen Umgebung von Ettelbrück, ist das Krankenhaus bestrebt, die besten Bedingungen für seine Mitarbeiter zu schaffen, um eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicherzustellen.

Moovijob

Kontaktdaten:

Moovijob Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Baukoordinator/in erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projektmeeting. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Feedback ist Gold wert! Wenn du nach einem Gespräch oder einer Bewerbung Absagen erhältst, frage nach Feedback. So kannst du dich verbessern und beim nächsten Mal noch besser abschneiden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Baukoordinator/in mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Bauleitung
Kenntnisse im Bauwesen
MS-Office-Anwendungen
Autocad
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bauwesen und wie du diese in unserem Krankenhausumfeld einsetzen kannst.

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der Stelle als Baukoordinator/in zu tun haben. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast!

Sprache und Stil:Da wir ein mehrsprachiges Team sind, ist es wichtig, dass du in deinem Schreiben sowohl Deutsch als auch Französisch gut beherrschst. Achte darauf, dass dein Text flüssig und professionell klingt, aber auch deine Persönlichkeit widerspiegelt.

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moovijob vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Krankenhaus und seine Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und verstehe, wie sie die Bedürfnisse der Patienten und Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Stelle viel Projektmanagement erfordert, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du erfolgreich Bauprojekte geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur internen Kommunikation oder zu den Projekten sind besonders relevant.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.