Business Developer (m/w/d) Financial Assets und Real Assets
Business Developer (m/w/d) Financial Assets und Real Assets

Business Developer (m/w/d) Financial Assets und Real Assets

Körperich Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Moovijob

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Wachstumsstrategien und berate Neukunden im Bereich Financial und Real Assets.
  • Arbeitgeber: Hauck & Aufhäuser Fund Services S.A. - führender Partner für Fondsdienstleistungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsgestaltung, betriebliche Altersvorsorge und exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Asset Servicing und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder Bankausbildung und Erfahrung im Business Development.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du möchtest Asset Servicing mitgestalten? Dann bewirb dich bei uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Developer für die Bereiche Financial und Real Assets in Luxemburg.

DEIN AUFGABENGEBIET

  • Entwicklung und Umsetzung langfristiger Wachstumsstrategien der Geschäftsfelder Real Assets und Financial Assets für Luxemburg, die DACH-Region und auf internationaler Ebene
  • Akquisition und Beratung von Neukunden hinsichtlich neu aufzulegender Projekte und deren Umsetzbarkeit
  • Auf- und Ausbau von strategischen Partnerschaften mit Unternehmen / Investoren zur Förderung des Geschäftswachstums
  • Mitwirkung in der Umsetzung der verabschiedeten Marketingstrategie des Hauses durch geeignete Maßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Marketing, Produktentwicklung und Portfoliomanagement, auch während des Onboarding-Prozesses von Neukunden
  • Entgegennahme und Beantwortung spezifischer Kundenanfragen
  • Sicherstellung der internen Koordination von RFPs mit allen betroffenen Fachbereichen

DEIN PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine Bankausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Business Development oder Vertriebsmanagement in der Finanzbranche
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und sicher im Austausch mit Kunden aufzutreten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohe Kundenorientierung, Flexibilität und Teamstärke

WIR BIETEN

  • Flexible Arbeitsgestaltung (inklusive der Möglichkeit von Flex Office) bietet Dir alles, was Du für ein eigenverantwortliches Arbeiten benötigst
  • Profitiere von unseren Corporate Benefits, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, private Krankenversicherung, Essenszuschuss, Gesundheitsmanagement
  • Infolge unserer flachen Hierarchien hast Du den notwendigen Freiraum, Dich und das Unternehmen weiterzuentwickeln
  • Mit unseren exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Dir die Möglichkeit, Dein fachliches und persönliches Kompetenzprofil kontinuierlich auszubauen

WER WIR SIND

Hauck & Aufhäuser Fund Services S.A. (HAFS) ist Ihr zuverlässiger Partner für umfassende Fondsdienstleistungen entlang der gesamten Fondsprozesskette. Wir begleiten Sie von der ersten Idee über die Strukturierung und Genehmigung bis hin zur Fondsauflage und laufenden Betreuung – alles aus einer Hand. Als Super ManCo bieten wir Ihnen eine vollständige Abdeckung sämtlicher Investmentprodukte. Unsere Tochtergesellschaft Hauck & Aufhäuser Administration Services S.A. (HAAS) ergänzt unser Angebot mit maßgeschneiderten Dienstleistungen rund um die Fondsadministration für unabhängige Vermögensverwalter, institutionelle Investoren und Finanzdienstleister in Deutschland, Luxemburg, der Schweiz, Österreich und Irland. Mit über 25 Jahren Erfahrung im Asset Servicing und rund 350 Mitarbeitern an den Standorten Luxemburg, Deutschland und Irland zählt das Unternehmen zu den führenden europäischen Service-Kapitalverwaltungsgesellschaften.

Business Developer (m/w/d) Financial Assets und Real Assets Arbeitgeber: Moovijob

Hauck & Aufhäuser Fund Services S.A. bietet Ihnen als Business Developer (m/w/d) in Luxemburg die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Asset Servicing mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Corporate Benefits und exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien. Profitieren Sie von einer stabilen Unternehmenskultur und der Chance, innovative Ideen in einem führenden Unternehmen der Finanzbranche einzubringen.
Moovijob

Kontaktperson:

Moovijob HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Developer (m/w/d) Financial Assets und Real Assets

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten im Business Development.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Financial und Real Assets. Sei bereit, deine Ideen zur Geschäftsentwicklung zu präsentieren und zeige, dass du die Branche verstehst. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Developer (m/w/d) Financial Assets und Real Assets

Business Development
Vertriebsmanagement
Kundenakquise
Strategische Partnerschaften
Marketingstrategie
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Flexibilität
Teamstärke
Betriebswirtschaftliches Studium
Finanzbranche Erfahrung
Komplexe Sachverhalte aufbereiten
Onboarding-Prozess
RFP-Koordination

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als Business Developer zu verdeutlichen. Wir möchten wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Business Development oder Vertriebsmanagement hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du zum Wachstum beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moovijob vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Financial und Real Assets vertraut. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder strategische Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Position hohe Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den langfristigen Wachstumsstrategien oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kundenanfragen zu bearbeiten.

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Standort: Körperich
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