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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Hotel und sorge für erstklassigen Gästeservice.
- Arbeitgeber: MORADA Hotels & Resorts ist eine etablierte Hotelkette in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem renommierten 4-Sterne-Hotel mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Hotellerie und starke Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, den General Manager zu vertreten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
MORADA Hotels & Resorts ist ein Unternehmensbereich der Fa. SKAN-TOURS Touristik International GmbH mit Hauptsitz in Isenbüttel bei Gifhorn. Zu unserer Hotelkette mit 10 Hotels in Deutschland gehören in Kühlungsborn das MORADA Strandhotel Ostseebad Kühlungsborn, das MORADA Resort Kühlungsborn sowie das Hotel Arendsee.
Anstellungsart: Vollzeit
Wir suchen eine dynamische und erfahrene Führungspersönlichkeit mit folgenden Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position in der Hotellerie
- Fundierte Kenntnisse im Hotelmanagement und -betrieb
- Ausgeprägte Führungskompetenzen und Teammanagementfähigkeiten
- Exzellente Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Hohe Serviceorientierung und Leidenschaft für die Hotellerie
Als stellvertretender Hoteldirektor sind Sie für die Gesamtleitung und Organisation unseres Hotels verantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:
- Zuarbeit und Unterstützung des General Managers
- Strategische Planung und Umsetzung von Geschäftszielen
- Führung und Motivation des Hotelteams
- Sicherstellung eines erstklassigen Gästeservices
- Umsetzung von Qualitätsstandards und -richtlinien
- Vertretung des General Managers in dessen Abwesenheit
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position in einem renommierten 4-Sterne-Superior-Hotel. Ein motiviertes und professionelles Team. Attraktive Vergütung und Benefits. Entwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen. Corporate Benefits.
Stellvertr. Hoteldirektor (m/w/d) für das MORADA Strandhotel Kühlungsborn Arbeitgeber: Morada Resort Kühlungsborn
Kontaktperson:
Morada Resort Kühlungsborn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertr. Hoteldirektor (m/w/d) für das MORADA Strandhotel Kühlungsborn
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Hotellerie! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die MORADA Hotels & Resorts und deren Philosophie. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Gästeservice vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Serviceansatz verdeutlichen. So kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und Erfolge in der Branche. Wenn du deine Begeisterung für den Job und die Branche authentisch rüberbringst, hinterlässt das einen positiven Eindruck bei den Entscheidungsträgern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertr. Hoteldirektor (m/w/d) für das MORADA Strandhotel Kühlungsborn
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über MORADA Hotels & Resorts. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Hotelkette und die spezifischen Anforderungen für die Position des stellvertretenden Hoteldirektors zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Erfahrung in der Hotellerie und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Stationen und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Vision für die Rolle des stellvertretenden Hoteldirektors darlegst. Betone, wie du das Team führen und den Gästeservice verbessern möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Morada Resort Kühlungsborn vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position des stellvertretenden Hoteldirektors eine starke Führungsrolle erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Führungsfähigkeiten und Teammanagementfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Hotel und die Branche zeigen
Informiere dich im Vorfeld über das MORADA Strandhotel und die allgemeinen Trends in der Hotellerie. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Geschäftsziele zu erreichen.
✨Serviceorientierung betonen
Da hohe Serviceorientierung gefordert ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit exzellenten Gästeservice geleistet hast. Dies zeigt dein Engagement für die Zufriedenheit der Gäste und deine Leidenschaft für die Hotellerie.
✨Strategische Denkweise demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über strategische Planungen und Umsetzungen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Rolle des stellvertretenden Hoteldirektors zur Erreichung der Geschäftszielen beitragen würdest und welche Ideen du einbringen könntest.
