pVous aimez relever des défis et recruter les meilleurs talents ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où votre performance est reconnue et accompagnée par une véritable formation ? /p h3Vos principales responsabilités /h3 h3Recrutement /h3 ul lipIdentifier, sélectionner et recruter des profils qualifiés. /p /li lipMener les entretiens de recrutement et évaluer les compétences techniques et humaines des candidats. /p /li lipConstituer un vivier de talents et assurer un suivi personnalisé des candidats. /p /li lipAssurer le placement des collaborateurs temporaires et fixes. /p /li /ul h3Votre profil /h3 ul lipVous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le recrutement, ou vous êtes titulaire d'une formation initiale dans l'industrie ou l'horlogerie et souhaitez vous orienter vers une fonction administrative et de recrutement. /p /li lipVous appréciez le développement commercial et les contacts humains. /p /li lipVous possédez un excellent sens de l'organisation et savez gérer plusieurs dossiers simultanément. /p /li lipVous êtes orienté(e) résultats tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. /p /li lipVous êtes dynamique, autonome et doté(e) d'un fort esprit d'équipe. /p /li lipVous maîtrisez parfaitement le français. Le portugais ou l'espagnol est un atout. /p /li /ul h3Nous vous offrons /h3 ul lipUn poste à responsabilités au sein d'un groupe reconnu à l'international. /p /li lipUne formation approfondie dès votre arrivée ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour vous permettre de développer rapidement vos compétences. /p /li lipb1 jour de télétravail par semaine. /b /p /li lipUn environnement de travail collaboratif, stimulant et orienté vers le développement de chacun. /p /li lipDes outils performants et de réelles perspectives d'évolution. /p /li lipUn système de bonus lié à la performance. /p /li /ul h3br/Envie de relever un nouveau défi ? /h3 #J-18808-Ljbffr
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