Business Unit President - Automotive

Business Unit President - Automotive

Vollzeit 120000 - 150000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Wachstumsstrategie eines internationalen Automobilzulieferers und stärke Kundenbeziehungen.
  • Unternehmen: Führendes europäisches Unternehmen in der Automobilzulieferindustrie mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, internationale Karrierechancen und die Möglichkeit, ein Team zu führen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf internationales Wachstum und operative Exzellenz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie und führe innovative Projekte zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Erfahrung als CEO oder Geschäftsführer in der Automobilzulieferindustrie und starke Verhandlungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.

Position Overview

Morgan Latif has been exklusiv beauftragt von einem führenden europäischen Automobilzulieferer, um einen Business Unit President zu ernennen, der eine seiner Geschäftseinheiten leitet. Mit einer starken technologischen Grundlage und einer etablierten globalen Präsenz tritt die Organisation in eine ehrgeizige Wachstumsphase ein, die sich auf die Expansion internationaler Verkäufe, die Stärkung der operativen Leistung und die signifikante Skalierung des Projektgeschäfts in den kommenden Jahren konzentriert. Der neue CEO wird die volle Führungsverantwortung für das Geschäft übernehmen, das kommerzielle Wachstum vorantreiben, Kundenpartnerschaften stärken und die Organisation durch die nächste Phase der strategischen Expansion führen.

Key Responsibilities

  • Definieren und Ausführen der Wachstumsstrategie für ein internationales Automobilzuliefergeschäft.
  • Vollständige P&L-Verantwortung übernehmen, Umsatzwachstum, Rentabilität, Cashflow und operative Leistung vorantreiben.
  • OEM- und Tier-1-Kundenbeziehungen leiten und die kommerzielle Position und Marktpräsenz des Unternehmens stärken.
  • Komplexe RFQ-, Nominierungs-, Preis-, Vertrags- und Programmakquisitionsprozesse steuern.
  • Das Geschäft durch Kundendiversifizierung, neue Plattformen, Produktinnovation und internationales Wachstum skalieren.
  • Ein leistungsstarkes Team in den Bereichen Vertrieb, Engineering, Betrieb, Qualität, Finanzen und Programmmanagement aufbauen und leiten.
  • Eine fehlerfreie Programmausführung vom Award über SOP, Hochlauf, Serienproduktion und Lebenszyklusunterstützung sicherstellen.
  • Operative Exzellenz in der Fertigung, Lieferkette, Qualität, Kosten und Lieferung vorantreiben.
  • Das Unternehmen extern gegenüber Kunden, Lieferanten, Aktionären und Branchenakteuren vertreten.

Qualifications

  • Nachgewiesene Erfahrung als CEO, Geschäftsführer oder General Manager in einem Automobilzulieferer oder einem fortschrittlichen Fertigungsunternehmen.
  • Starke Erfolgsbilanz mit OEMs und Tier-1-Kunden.
  • Erfahrung in der Leitung von RFQs, Programmvergabe, Kundenverhandlungen und langfristigen Lieferverträgen.
  • Vollständige P&L-Verantwortung in einem internationalen Fertigungsumfeld.
  • Starkes Verständnis der Anforderungen an Qualität, Kosten, Lieferung, Engineering und Programmmanagement im Automobilbereich.
  • Fähigkeit, internationale, standortübergreifende Teams zu leiten.
  • Strategisch, unternehmerisch, kommerziell scharf und operativ hands-on.
  • Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Fließend in Deutsch und Englisch.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Business Unit President - Automotive Arbeitgeber: Morgan Latif | B Corp™

Als führender europäischer Automobilzulieferer bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf Wachstum und internationale Expansion ausgerichtet ist. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und in einer globalen Organisation zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf technologische Exzellenz und operativen Erfolg bieten wir nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das kreative Lösungen und strategisches Denken schätzt.

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Kontaktdaten:

Morgan Latif | B Corp™ Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Unit President - Automotive erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge und Herausforderungen im Bereich P&L und Kundenbeziehungen klar kommunizieren kannst. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, komplexe RFQs und Vertragsverhandlungen erfolgreich zu managen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der nicht nur strategisch denkt, sondern auch operativ anpackt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Unit President - Automotive mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
P&L-Verantwortung
Kundenbeziehungen zu OEMs und Tier 1
RFQ-Management
Verhandlungsgeschick
Programmmanagement
Strategische Planung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Firma und die Branche genau an. Verstehe, was sie tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und nicht einfach nur eine Bewerbung rausschickst.

Sei authentisch:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle von deinen Erfahrungen und Erfolgen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.

Betone deine Erfolge:Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf konkrete Erfolge. Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend! Zeig uns, wie du in der Vergangenheit zum Wachstum und Erfolg deines Unternehmens beigetragen hast.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei den richtigen Leuten landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Morgan Latif | B Corp™ vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie vertraut. Zeige, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie dein zukünftiger Arbeitgeber darin eine Rolle spielt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich P&L-Verantwortung übernommen oder komplexe Kundenbeziehungen gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Zeige Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du ein hochperformantes Team aufgebaut und geleitet hast, um strategische Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der langfristigen Vision des Unternehmens interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der nächsten Wachstumsphase erwartet, und wie du dazu beitragen kannst.