Director of Sales & Marketing (Hotel) F/H - CH873460
Director of Sales & Marketing (Hotel) F/H - CH873460

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Genf Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Definiere und implementiere Verkaufs- und Marketingstrategien fĂĽr ein luxuriöses Hotel.
  • Arbeitgeber: Elegantes Hotel in Genf mit internationaler Klientel und groĂźem Veranstaltungskapazität.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Leite ein engagiertes Team und forme die Zukunft des Hotelmarketings.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie, exzellente FĂĽhrungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und neue Märkte zu erobern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Nous sommes mandatés en exclusivité par un magnifique établissement genevois qui recherche sa/son futur(e) Director of Sales & Marketing. Cet établissement de luxe, de grande capacité est reconnu pour son élégance et son sens du détail. Il propose une grande capacité d’hébergement adaptée à une clientèle locale et internationale. L'établissement possède une grande capacité évènementielle ainsi que plusieurs points de vente bars et restaurants.

Notre client recherche un(e) DOSM de terrain, véritable hunter, motivé par la conquête de nouveaux marchés. Idéalement doté d’un réseau solide sur l’ensemble des segments capable de développer le business tout en définissant une stratégie commerciale efficace. Le poste inclut également la gestion d’une équipe de 5 personnes, nécessitant de réelles compétences en management et en pilotage de la performance.

Vos responsabilités

  • DĂ©finir, dĂ©ployer et suivre la stratĂ©gie ventes & marketing ainsi que son budget
  • Dynamiser les segments individuels et groupes, avec un fort focus sur le MICE
  • Superviser la communication et la commercialisation de l’ensemble des prestations et des points de vente de l’hĂ´tel notamment la partie restauration
  • ReprĂ©senter l’établissement en Suisse et Ă  l’international
  • Travailler Ă©troitement avec les diffĂ©rents dĂ©partements opĂ©rationnels & support
  • Manager, accompagner et dĂ©velopper votre Ă©quipe
  • Assurer ponctuellement des responsabilitĂ©s de Duty Manager

Profil recherché

  • ExpĂ©rience confirmĂ©e dans un poste similaire au sein d’un hĂ´tel 4 ou 5 Ă©toiles, le poste est ouvert Ă  un numĂ©ro souhaitant prendre son premier poste de DOSM
  • Excellentes compĂ©tences en leadership, gestion d’équipe et communication
  • MaĂ®trise du français et de l’anglais
  • Connaissance approfondie du marchĂ© genevois
  • Connaissance de la clientèle internationale, du segment loisirs, du marchĂ© Moyen-Orient et des organisations internationales
  • Aisance avec les outils informatiques et principes de Revenue Management
  • PrĂ©sentation irrĂ©prochable, sens aigu de la nĂ©gociation et fort esprit d’analyse
  • ProactivitĂ©, vision stratĂ©gique et culture du rĂ©sultat
  • Profil proactif prĂ©sent sur le terrain

Director of Sales & Marketing (Hotel) F/H - CH873460 Arbeitgeber: Morgan Philips Executive Search

Cet établissement de luxe à Genève est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'élégance et le sens du détail sont au cœur de chaque activité. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un fort accent sur le développement des compétences en management, les employés bénéficient d'une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la performance. De plus, la position de Director of Sales & Marketing permet de travailler dans un cadre prestigieux tout en représentant l'établissement sur la scène internationale.
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Kontaktperson:

Morgan Philips Executive Search HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director of Sales & Marketing (Hotel) F/H - CH873460

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Gehe auf Networking-Events, Messen oder Branchentreffen und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Beziehungen, die den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Job zu bekommen.

✨Tipp Nummer 2

Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen. Teile deine Erfolge, Ideen und Insights ĂĽber Sales & Marketing im Hotelbereich. Das zeigt dein Engagement und kann potenzielle Arbeitgeber anziehen.

✨Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Hotel, seine Werte und seine Zielgruppe. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director of Sales & Marketing (Hotel) F/H - CH873460

Leadership
Gestion d'équipe
Communication
Stratégie commerciale
Développement des affaires
Connaissance du marché genevois
Connaissance de la clientèle internationale
Négociation
Analyse de performance
Proactivité
Vision stratégique
Revenue Management
Compétences en marketing
Gestion de budget
Aisance avec les outils informatiques

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.

Betone deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Sales & Marketing. Konkrete Beispiele und Zahlen helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen. Zeig uns, wie du neue Märkte erobert hast!

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Morgan Philips Executive Search vorbereitest

✨Kenntnis des Marktes

Mach dich mit dem Hotelmarkt in Genf vertraut. Informiere dich ĂĽber die Konkurrenz, aktuelle Trends und die BedĂĽrfnisse der internationalen Klientel. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Zahlen kennst, sondern auch ein GespĂĽr fĂĽr die Branche hast.

✨Strategische Denkweise

Bereite dich darauf vor, deine strategischen Ideen zur Verkaufs- und Marketingstrategie zu präsentieren. Überlege dir konkrete Vorschläge, wie du neue Märkte erschließen und bestehende Segmente dynamisieren kannst. Das zeigt, dass du proaktiv und visionär denkst.

✨Führungskompetenz demonstrieren

Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um die Performance zu steigern. Gute Führung ist entscheidend für diese Position!

✨Präsentation und Kommunikation

Achte auf dein Auftreten und deine Kommunikationsweise. Eine makellose Präsentation und die Fähigkeit, klar und überzeugend zu kommunizieren, sind unerlässlich. Übe, deine Ideen prägnant und selbstbewusst zu präsentieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

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Standort: Genf
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