Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Ausbau des Kundenstamms und Entwicklung langfristiger Partnerschaften in der Hotellerie.
- Unternehmen: International tätiges Unternehmen mit Fokus auf hochwertige technische Ausstattung für die Hotellerie.
- Vorteile: Schneller und transparenter Bewerbungsprozess, spannende Herausforderungen im Vertrieb.
- Weitere Informationen: Überschaubare Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit und entwickle individuelle Lösungen für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Nachweisbare Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Hotellerie oder Hospitality-Services.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich hochwertiger technischer Ausstattung für die Hotellerie. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Serviceorientierung und nachhaltige Kundenbeziehungen ist das Unternehmen seit vielen Jahren erfolgreich auf internationalen Märkten etabliert.
Zur weiteren Stärkung der Präsenz im deutschen Markt sucht das Vertriebsteam zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sales Manager (m/w/d) für die Region Frankfurt/Stuttgart, der den aktiven Ausbau des Kundenstamms vorantreibt und langfristige Partnerschaften entwickelt.
Sie sind der zentrale Ansprechpartner für Kunden aus der Hotellerie und bringen Ihr Vertriebsgeschick gezielt ein, um individuelle Lösungen zu präsentieren und den Umsatz nachhaltig zu steigern.
- Nachweisbare Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Umfeld Hotellerie oder Hospitality-Services
- Überschaubare Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Durch die direkte Zusammenarbeit mit unserem Partner garantieren wir Dir einen schnellen und transparenten Bewerbungsprozess.
Sales-Manager Vertrieb (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitgeber: Morgan Philips Group
Unser Mandant bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum seiner Angestellten. Die zentrale Lage in Frankfurt/Stuttgart ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und den Zugang zu einem breiten Netzwerk von Branchenkontakten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales-Manager Vertrieb (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Gelegenheit findest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du ihre Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie du zur Steigerung des Umsatzes beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen im Vertrieb.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir garantieren dir einen schnellen und transparenten Bewerbungsprozess, damit du schnell in deinem neuen Job durchstarten kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales-Manager Vertrieb (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Sales Manager passt. Das macht einen großen Unterschied!
Erfahrungen hervorheben:Betone deine nachweisbaren Erfahrungen im Vertrieb, besonders im Bereich Hotellerie oder Hospitality-Services. Zeig uns konkrete Beispiele, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Umsatz gesteigert hast.
Klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Morgan Philips Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Hotellerie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Lösungen dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Erfolge und Fähigkeiten verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du individuelle Lösungen für Kunden entwickelt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Sales Manager ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Lösungen prägnant zu präsentieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen oder Bedenken des Interviewers einzugehen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an dich als Sales Manager gestellt werden. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, langfristige Partnerschaften aufzubauen.
