Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und erweitere unser Händlernetzwerk in Norddeutschland.
- Unternehmen: Internationale Premium-Brand im Schmuck- und Lifestyle-Bereich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonusmodell und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Markenaufbau und entwickle deine Vertriebskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienstvertrieb und starkes Netzwerk im Fachhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine international etablierte Premium-Brand im Schmuck- und Lifestyle-Umfeld mit starker Markenbekanntheit, hoher Designkompetenz und langjähriger Präsenz im Fachhandel. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d) für Norddeutschland im Außendienst.
Die Position richtet sich an echte Vertriebspersönlichkeiten mit hoher Reisebereitschaft, starkem Netzwerk im Großhandel/Fachhandel und Leidenschaft für den aktiven Markenaufbau im Markt.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und strategischer Ausbau eines bestehenden Händlernetzwerks in Norddeutschland
- Aktive Neukundenakquise und Reaktivierung bestehender Geschäftspartner
- Verkauf und Präsentation der Kollektionen im Wholesale-Umfeld
- Verantwortung für Umsatz-, Budget- und Gebietsentwicklung
- Durchführung von Produktschulungen und Markenpräsentationen beim Handelspartner
- Kontrolle und Optimierung von Warenpräsentation, Merchandising und Lagerbeständen am POS
- Analyse von Marktpotenzialen sowie Wettbewerbs- und Umsatzentwicklungen
- Teilnahme an Messen, Roadshows und Vertriebsveranstaltungen
- Eigenständiges Reporting und Ableitung vertrieblicher Maßnahmen
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im Außendienstvertrieb innerhalb der Schmuckbranche
- Starkes Netzwerk im Fachhandel/Großhandel von Vorteil
- Hunter-Mentalität kombiniert mit hoher Eigenmotivation und Abschlussstärke
- Erfahrung in der Betreuung größerer Verkaufsgebiete
- Hohe Reisebereitschaft und Freude am persönlichen Kundenkontakt
- Sicheres, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Unternehmerisches Denken sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise CRM-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Das bietet unser Mandant:
- Verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Starke Premium-Marke mit hoher Bekanntheit im Markt
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodell und Firmenwagen
- Dynamisches, internationales Umfeld
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
Area Sales Manager Norddeutschland - Schmuck & Accessoires (m/w/d) - DE876821/LI Arbeitgeber: Morgan Philips Specialist Recruitment
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Vertriebsprofis im Schmuck- und Lifestyle-Sektor. Mit einer starken Premium-Marke und einem dynamischen, internationalen Umfeld fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch ein attraktives Vergütungspaket inklusive Bonusmodell und Firmenwagen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum, was es zu einem idealen Arbeitgeber für engagierte Vertriebspersönlichkeiten macht.
Kontaktdaten:
Morgan Philips Specialist Recruitment Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager Norddeutschland - Schmuck & Accessoires (m/w/d) - DE876821/LI erhalten könnten
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Groß- und Fachhandel! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Persönliche Kontakte knüpfen
Gehe auf Messen, Roadshows und Vertriebsveranstaltungen! Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Zeige deine Leidenschaft für die Marke und das Produkt!
✨Aktive Neukundenakquise
Sei proaktiv bei der Akquise von Neukunden! Recherchiere potenzielle Partner und kontaktiere sie direkt. Zeige, dass du die Hunter-Mentalität hast und bereit bist, neue Wege zu gehen, um Umsatz zu generieren.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse an der Marke und gibt dir die Möglichkeit, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager Norddeutschland - Schmuck & Accessoires (m/w/d) - DE876821/LI mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Schmuckbranche durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Außendienst und wie du erfolgreich Kunden akquiriert hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Morgan Philips Specialist Recruitment vorbereitet
✨Kenntnis der Marke
Mach dich mit der Premium-Brand vertraut, für die du dich bewirbst. Informiere dich über ihre Geschichte, Werte und aktuellen Kollektionen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Philosophie dahinter verstehst.
✨Netzwerk nutzen
Da ein starkes Netzwerk im Großhandel und Fachhandel wichtig ist, solltest du im Interview konkrete Beispiele nennen, wie du dein Netzwerk effektiv genutzt hast. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Kontakte und Erfolge zu sprechen.
✨Vertriebserfolge präsentieren
Bereite einige Zahlen und Fakten zu deinen bisherigen Vertriebserfolgen vor. Sei bereit, über Umsatzsteigerungen, Neukundenakquise und erfolgreiche Verkaufsstrategien zu berichten. Das zeigt deine Abschlussstärke und deine Hunter-Mentalität.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu zukünftigen Projekten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
