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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Immobilienprojekte und arbeite im Team an Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in der Immobilien- und Beherbergungsbranche mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, persönliche Entwicklung, Jobrad, vergünstigte Hotelzimmer und Zugang zu Fitnessangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensräume aktiv mit und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Immobilienmanagement und eine abgeschlossene Ausbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen Freigeister und echte Typen, die gemeinsam mehr bewegen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Unternehmensverbund ist seit vielen Jahren in der Immobilien- und Beherbergungsbranche zu Hause. Was wir tun? Wir gestalten Lebensräume, die lebendig, vielfältig und wertvoll sind – so wie die Menschen, die darin leben. Was uns auszeichnet? Wir sind ein wenig anders als die anderen. Bei uns findest du Freigeister, Alleskönner, Chaosbändiger, echte Typen und ganz normale Menschen, die alle an einem Strang ziehen. Denn wir sind ein Team und wissen, nur gemeinsam bewegen wir mehr.
Für unseren zentralen Standort in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Mitarbeiter in der Hausverwaltung (m/w/d). Du hast Interesse an abwechslungsreichen Projekten? Gemeinsam im Team erarbeitest du dabei Lösungen für spannende Immobilienprojekte eines deutschlandweiten Portfolios und nimmst aktiven Einfluss auf die Performance einzelner Immobilien.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Betreuung von Miet- und Dienstleistungsverhältnissen
- Objektstammdatenpflege und Überwachung
- Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien eines fest zugeordneten Immobilienbestands (inkl. mieter- und objektspezifischer Kommunikation)
- Vertragsmanagement (Mietverträge, Nachträge, Mängelmanagement, Mietminderungen, Projekt- und Dienstleisterverträge)
- Koordination von externen Dienstleistern
- Begleitung des Instandhaltungsmanagements von der Auftragsvergabe bis zur Rechnungsprüfung sowie nachfolgender Gewährleistungsverfolgung
- Versicherungsmanagement von gebäudespezifischen Sach- und Haftpflichtschäden
- Forderungsmanagement in Zusammenarbeit mit unserer Fachabteilung
Das bieten wir dir:
- Ein aufgeschlossenes und engagiertes Team, das sich darauf freut, mit dir gemeinsam zu wachsen
- Die Chance, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen in die Tat umzusetzen
- Raum für persönliche und berufliche Entwicklung
- Eine flache Unternehmenshierarchie, in der Zusammenarbeit großgeschrieben wird
- Die Möglichkeit, in einem Umfeld mit vielfältigen Chancen zu arbeiten in welchem du dich mit deinen Fähigkeiten und Talenten konkret einbringen kannst
- Ein angemessenes Gehalt und Bezuschussung zu deiner privaten Altersvorsorge
- Die Möglichkeit eines Job Rads
- Vergünstigte Hotelzimmerbuchungen
- EGYM Wellpass mit Zugang zu tausenden Fitness- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland und Österreich
- Zahlreiche corporate Benefits über unser Vorteilsportal
Das bringst du mit:
- Motivation und die Lust deinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich zu bearbeiten und zu betreuen
- Erste Berufserfahrung im Immobilienmanagement oder der Projektsteuerung
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Immobilienbereich oder eine kfm. Ausbildung
- Eigenverantwortliches und interdisziplinäres Arbeiten mit relevanten Fachbereichen
- Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen sowie der englischen Sprache sind erforderlich, Grundkenntnisse der Immobilienverwaltersoftware DOMUS von Vorteil
Kfm. Property Manager / Hausverwalter (m/w/d) für Gewerbe- und Wohnimmobilien Arbeitgeber: Morten Group GmbH
Kontaktperson:
Morten Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kfm. Property Manager / Hausverwalter (m/w/d) für Gewerbe- und Wohnimmobilien
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Immobilienmanagement konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilienmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Objektverwaltung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Mietverhältnissen und Vertragsmanagement verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfm. Property Manager / Hausverwalter (m/w/d) für Gewerbe- und Wohnimmobilien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Immobilienmanagement und der Projektsteuerung hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Vertragsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Motivation ein, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf und das Motivationsschreiben auf Rechtschreibfehler und formale Anforderungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Morten Group GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Immobilienmanagement und wie du mit verschiedenen Herausforderungen umgegangen bist. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensräume, die sie gestalten, weiter zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten.
