TKD Solutions: CRM Manager / GTM Systems Manager (m/w/d)

TKD Solutions: CRM Manager / GTM Systems Manager (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte CRM-Systeme und optimiere Marketing-Automatisierung für ein besseres Kundenerlebnis.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Telekommunikation mit Fokus auf mobiles Arbeiten.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, kreative Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit spannenden Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit BI-Tools und fundierte Kenntnisse in CRM und Marketing Automation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die TKD ist Spezialist für Telekommunikation und mobiles Arbeiten. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, den digitalen Arbeitsplatz von heute zu planen, umzusetzen und zu betreuen – sicher, leistungsfähig und flexibel. Mobiles Arbeiten ist heute wichtiger denn je und mit unseren Produkten rund um die Mobile Services, ermöglichen wir das Arbeiten in einer leistungsfähigen und sicheren Umgebung, die die eigenen Daten sichert und die Privatsphäre achtet. Die von uns eingesetzten Enterprise Mobility Management Lösungen ermöglichen die Verwaltung von Daten und Endgeräten.

Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir für unseren Standort in Langenfeld eine/n CRM Manager / GTM Systems Manager (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden pro Woche).

  • Benefits:
  • Sicherheit
  • Erfahrung mit BI-Tools ist von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse in CRM-Strukturen, Marketing Automation und Customer Journeys
  • Motivierter und kreativer Teamplayer

TKD Solutions: CRM Manager / GTM Systems Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Mosaec

Die TKD Solutions bietet ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Langenfeld, wo Teamarbeit und Kreativität geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Mit innovativen Lösungen im Bereich Telekommunikation und mobilem Arbeiten gestalten wir nicht nur die Zukunft der Arbeit, sondern fördern auch das persönliche Wachstum jedes Einzelnen.

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Kontaktdaten:

Mosaec Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so TKD Solutions: CRM Manager / GTM Systems Manager (m/w/d) erhalten könnten

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Mosaec zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TKD Solutions: CRM Manager / GTM Systems Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Erfahrung mit BI-Tools
Fundierte Kenntnisse in CRM-Strukturen
Marketing Automation
Customer Journeys
Teamarbeit
Kreativität
Motivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Mosaec reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Mosaec zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mosaec vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!