Business Development Representative - DACH (m/f/d)

Business Development Representative - DACH (m/f/d)

Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Geschäftsbeziehungen und identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: HiBob, ein schnell wachsendes Unternehmen im HR-Bereich mit globalem Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, professionelle Entwicklung und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im B2B-Tech-Vertrieb und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Fließend in Englisch und Deutsch, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

HiBob hilft modernen, mittelständischen Unternehmen, die Art und Weise zu transformieren, wie sie Menschen verwalten, indem es HR und Managern alles bietet, was sie benötigen, um Top-Talente zu verbinden, zu engagieren, zu entwickeln und zu halten. Seit 2015 haben wir ein kontinuierliches dreistelliges Wachstum von Jahr zu Jahr erreicht, unterstützt von unserem großartigen Team von Bobbers aus der ganzen Welt, was uns zur bevorzugten HRIS von über 5000 mittelständischen und multinationalen Unternehmen macht.

Unsere HR-Plattform ist intuitiv, datengestützt und für die Art und Weise gebaut, wie Menschen heute arbeiten: global, remote und kollaborativ. Schnell wachsende Unternehmen auf der ganzen Welt, wie Monzo, Fiverr und VaynerMedia, verlassen sich auf Bob, um die besten Arbeitserfahrungen für ihre Mitarbeiter zu schaffen.

Business Development Reps (BDRs) bei HiBob spielen eine wichtige Rolle im Wachstum unserer Organisation, während wir uns erweitern und skalieren. Durch die Zusammenarbeit mit unserem Marketingteam zur Durchführung von Kampagnen baut unser Team den oberen Teil unseres Umsatztrichters auf, indem es täglich potenzielle Kunden anspricht und kommuniziert. Sie werden sehen, wie diese Interessenten durch die Customer Journey gehen und jeden Erfolg auf dem Weg mit unserem globalen Team feiern.

Wir suchen nach einer coachbaren Person, die eine Gelegenheit sucht, die professionelles Wachstum im Vertrieb in einer wachsenden Organisation bietet. Sie haben die Freiheit, außerhalb des Rahmens zu denken, daher müssen Sie selbstständig und gut organisiert sein. Wenn Sie sich als neugierig, kreativ und mutig betrachten, sowie als natürliche Person, die gut darin ist, Beziehungen aufzubauen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

Sie sind ideal für diese Rolle, wenn Sie:

  • Das Ziel haben, eine erfolgreiche B2B-Tech-Vertriebskarriere zu starten
  • Fließend Englisch und Deutsch sprechen (mindestens C1)
  • Den Wunsch haben, in einem schnelllebigen, hyper-wachstumsorientierten Start-up-Umfeld zu arbeiten
  • Eine starke Arbeitsmoral, Integrität und den Wunsch zu haben, sowohl individuell als auch im Team erfolgreich zu sein
  • Leidenschaft für Menschen und den Aufbau von Beziehungen haben
  • Enthusiastisch, zuverlässig und ein selbstständiger Starter mit starken organisatorischen Fähigkeiten sind
  • In oder um Berlin ansässig sind und einem hybriden Arbeitsmodell zustimmen

Territoriumsentwicklung: Prospektieren, Identifizieren, Initiieren, Entwickeln und Pflegen von Geschäftsbeziehungen und -möglichkeiten in Markt-/Zielkonten, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu generieren. Führen Sie Outbound-Anrufe durch und beteiligen Sie sich an anderen Kommunikationsformen (z. B. E-Mail, Live-Events usw.), um neue Möglichkeiten zu prospektieren. Identifizieren Sie wichtige Entscheidungsträger, bestimmen Sie die Kaufbereitschaft und Zeitpläne. Erstellen Sie Kontokarten und Strategien - stellen Sie sicher, dass die Möglichkeiten qualitativ hochwertig und gut recherchiert sind. Strategisieren Sie mit Account Executives über Ansätze und Fortschritte bei neuen Geschäftsmöglichkeiten. Erfassen und verwalten Sie Informationen/Daten/Metriken in Salesforce. Geben Sie Feedback an das Marketing, was gut funktioniert und was nicht, und streben Sie kontinuierliche Verbesserungen an.

Business Development Representative - DACH (m/f/d) Arbeitgeber: Mosaic.tech

HiBob ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Bobbers und bieten zahlreiche Wachstumschancen. Unsere Mitarbeiter genießen die Flexibilität eines hybriden Arbeitsmodells in Berlin, während sie Teil eines globalen Teams sind, das sich leidenschaftlich für die Schaffung großartiger Arbeitserlebnisse einsetzt.

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Kontaktdaten:

Mosaic.tech Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Representative - DACH (m/f/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Mosaic.tech treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Mosaic.tech empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Mosaic.tech dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Mosaic.tech bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Mosaic.tech bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Mosaic.tech erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mosaic.tech vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!