Projektleiter für die Arbeitsvorbereitung (m/w/d) für den Bereich Fensterbau

Projektleiter für die Arbeitsvorbereitung (m/w/d) für den Bereich Fensterbau

Haslach im Kinzigtal Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Abwicklung von Aufträgen und Kundenberatung im Fensterbau.
  • Unternehmen: Innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Ergonomische Arbeitsplätze und zahlreiche Zusatzleistungen wie JobRad und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld und arbeite mit modernster Technik.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Fensterbau und Kenntnisse in CAD sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Eine ganzheitliche Kundenberatung sowie das Planen und Konstruieren sind deine Stärken? Dann haben wir den perfekten Job für Dich!

Diese Aufgaben warten auf Dich:

  • eigenverantwortliche Abwicklung von Aufträgen und Objekten vom Aufmaß bis zur Montage
  • Planung und Konstruktion
  • Kundenberatung
  • Projektumsetzung inkl. Koordination und Überwachung sowie Nachkalkulation
  • projektbezogene Zusammenarbeit mit internen Partnern sowie Bauherren, Architekten und Zulieferern

Du passt perfekt in unser Team, wenn Du folgendes mitbringst:

  • Schreiner-/Glasermeister, staatlich geprüfter Holztechniker oder Glaser-/Schreinergeselle mit Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
  • Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Fensterbau
  • EDV sowie CAD-Kenntnisse
  • strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken
  • verantwortliches, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
  • Flexibilität und Engagement

Darauf darfst Du dich bei uns freuen:

  • die Übernahme einer anspruchsvollen & spannenden Aufgabe in einem dynamischen, innovativen Umfeld
  • eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlungen
  • flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit bei Arbeitsbeginn & -ende sowie die Möglichkeit für Home-Office
  • ein persönliches Einarbeitungskonzept
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • eigenverantwortliches Arbeiten mit moderner Soft- und Hardware
  • ergonomische Arbeitsplätze und -bedingungen
  • ein kollegiales Team in einem modernen, inhabergeführten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • die Möglichkeit sich aktiv in die Gestaltung von Abläufen und Prozessen einzubringen
  • betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
  • sowie viele weitere gute Gründe wie JobRad, Verpflegungszuschüsse, Mitarbeitergespräche, Veranstaltungen…

Projektleiter für die Arbeitsvorbereitung (m/w/d) für den Bereich Fensterbau Arbeitgeber: Moser GmbH / Schreinerei

Als inhabergeführtes Familienunternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, wo deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home-Office und einer leistungsgerechten Vergütung schaffen wir ein Arbeitsklima, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitierst du von einem kollegialen Team, modernen Arbeitsplätzen und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.

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Kontaktdaten:

Moser GmbH / Schreinerei Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter für die Arbeitsvorbereitung (m/w/d) für den Bereich Fensterbau erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter im Fensterbau interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im Fensterbau. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen passen. So kannst du selbstbewusst auftreten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job bei uns!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter für die Arbeitsvorbereitung (m/w/d) für den Bereich Fensterbau mit Bravour zu bestehen

Kundenberatung
Planung und Konstruktion
Projektumsetzung
Koordination und Überwachung
Nachkalkulation
Zusammenarbeit mit internen Partnern
Fachkenntnisse im Fensterbau

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Fensterbau.

Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deine Bewerbung in übersichtliche Abschnitte und achte darauf, dass alles gut lesbar ist.

Betone deine Stärken!:Hebe die Fähigkeiten hervor, die für die Stelle als Projektleiter wichtig sind. Zeig uns, wie deine Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung und Kundenberatung dir helfen wird, erfolgreich zu sein.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moser GmbH / Schreinerei vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Firma und ihre Projekte im Fensterbau. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat, und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Arbeitsvorbereitung und Kundenberatung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Projekten oder den Herausforderungen im Fensterbau sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über die Zusammenarbeit erfahren möchtest.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit

Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir Teamarbeit und Flexibilität sind. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Partnern zusammengearbeitet hast, um Projekte zum Abschluss zu bringen. Das passt gut zu den Anforderungen der Stelle.