Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte IT-Anforderungen und arbeite an spannenden Projekten in der Automobillogistik.
- Unternehmen: MOSOLF, ein Pionier in der Fahrzeuglogistik mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe ein unterstützendes Team und profitiere von tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und bringe deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im IT-Demand-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
MOSOLF bewegt – Ein Pionier der Automobillogistik. Du hast ein Händchen dafür, zwischen Menschen, Prozessen und Technologie zu vermitteln? Du verstehst, welche Anforderungen in unseren Fachbereichen entstehen – und wie man diese sinnvoll in IT-Systemen abbildet? Dann bist du bei uns genau richtig!
Standort: MOSOLF SE & Co. KG in Kirchheim/Teck (Baden-Württemberg)
Anstellungsart: Vollzeit und unbefristet
Start: ab sofort
Bei MOSOLF dreht sich alles um Mobilität: Seit der Gründung 1955 als Familienunternehmen hat MOSOLF durch Vision, Innovationskraft und Entschlossenheit eine führende Position in der Fahrzeuglogistik erreicht. Heute steht unser Name für Qualität, Zuverlässigkeit und fortschrittliche Lösungen. Dieser Geist der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung prägt unser Unternehmen.
MOSOLF bietet maßgeschneiderte Logistik-, Technik- und Servicelösungen für Pkw, leichte Nutzfahrzeuge sowie High & Heavy. Mit einem europaweiten Standort-Netzwerk und einer multimodalen Verkehrsträgerflotte sorgen wir für optimale Transporte. Unser Angebot umfasst auch Werkstattdienste, Sonderfahrzeugbau, Industrielackierungen, Mobilitätsdienstleistungen und Releasing-Agent-Dienstleistungen.
Deine Mission
- Anforderungsmanagement: Du überführst fachliche und strategische Anforderungen aus unseren Streams und Fachbereichen in präzise, IT-gerechte Anforderungen.
- Schnittstellenfunktion: Gemeinsam mit den jeweiligen Stream Leads agierst du als zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der IT. Du stellst sicher, dass alle Anforderungen klar, verständlich und vollständig formuliert sind.
- Systemintegration: Du begleitest die Integration fachlicher Anforderungen gemäß unserer Prozess-Guidelines in die bestehende Systemlandschaft.
- Effiziente Umsetzung: Du priorisierst die Anforderungen und koordinierst deren Umsetzung, damit unsere IT-Ressourcen effektiv und zielgerichtet eingesetzt werden.
- Vielfältige Einsatzfelder: Du bringst deine Expertise in unterschiedlichen Streams und Fachbereichen ein und sorgst dort für nachhaltige Impulse und professionelles Anforderungsmanagement.
- Stream-Support: Du agierst als Sparringspartner*in unserer Stream Leads und unterstützt sie mit deinem Know-how bei der operativen und strategischen Umsetzung ihrer Aufgaben.
Dein Profil - was du mitbringen solltest
- Erfahrung: Du verfügst über Berufserfahrung im IT-Demand-Management oder hast in vergleichbaren Projekten eine aktive Rolle übernommen.
- Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich erklären und hast ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fachbereiche und Stream Leads.
- Analytisches Denken: Du erkennst Optimierungspotenziale, denkst in Prozessen und findest passende Lösungen.
- Verlässlichkeit: Du arbeitest strukturiert, zielorientiert und führst Themen konsequent zum Abschluss – im Team und eigenverantwortlich.
Was dich erwartet
- Teamspirit: Dich erwartet ein hochmotiviertes Team, das mit Leidenschaft bei der Sache ist.
- Innovative Projekte: Du arbeitest an spannenden und abwechslungsreichen Projekten, die Dich fordern und weiterbringen.
- Erholung: 30 Tage Urlaub sorgen dafür, dass du regelmäßig neue Energie tanken kannst.
- Flexibilität und Mobilität: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeiten, damit Du Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren kannst.
- Miteinander: Unser Team steht für selbständiges Arbeiten, hohe Eigenverantwortung und Freiräume. Gleichzeitig kannst Du auf gegenseitige Unterstützung und großes Vertrauen zählen – wir ziehen an einem Strang.
- Verpflegung: Für Getränke und einmal in der Woche frisches Obst wird gesorgt, dein Mittagessen in unserer Kantine wird von uns mitfinanziert und unser Massageangebot liebst du wahrscheinlich genauso wie jeder andere hier.
Klingt gut? Dann los! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Du hast noch Fragen? Dann wende dich gerne an: MOSOLF Logistics & Services GmbH, Dettinger Straße 157-159, 73230 Kirchheim/Teck, www.mosolf.com
(Junior) IT-Demand-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: MOSOLF SE & Co. KG
MOSOLF ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und geregelte Arbeitszeiten bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche Entwicklung und ein respektvolles Miteinander legt. In Kippenheim erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Team-Events und individuellen Entfaltungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere im Bereich Personalmanagement voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) IT-Demand-Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei MOSOLF SE & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie MOSOLF SE & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) IT-Demand-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf MOSOLF SE & Co. KG und die ausgeschriebene Position (Junior) IT-Demand-Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOSOLF SE & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von MOSOLF SE & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
