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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Verkehr an der Pforte und koordiniere Zutritte und Ausfahrten.
- Arbeitgeber: MOSOLF – ein führendes Unternehmen in der Automobillogistik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits wie Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistik oder Sicherheit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
MOSOLF bewegt – Ein Pionier der Automobillogistik. Als Logistik-Experte und Systemdienstleister für die Automobilindustrie bewegt MOSOLF rund 2,5 Millionen Fahrzeuge – und das jedes Jahr. Zu unseren Dienstleistungen gehören neben dem Transport der Fahrzeuge auch die Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen, Aufbereitung und Sonderausbau. So begleiten wir die Fahrzeuge unserer namhaften europäischen Kunden über den gesamten Lebenszyklus hinweg.
Die MOSOLF Logistics & Services GmbH sucht für den Standort Kippenheim ab sofort in Vollzeit eine/n engagierten Pfortenmitarbeiter (m/w/d) – Koordination & Zutrittssteuerung.
Deine Aufgaben
- Du steuerst und koordinierst den gesamten Verkehr an der Pforte (LKW, PKW, Besucher – alles läuft über dich).
- Du stellst sicher, dass Zutritte und Ausfahrten reibungslos und korrekt ablaufen.
- Du prüfst Dokumente, Lieferpapiere und Registrierungen – und erkennst sofort, wenn etwas nicht stimmt.
- Du bist in engem Austausch mit dem Sicherheitsdienst (06:00–18:00 Uhr) und übernimmst fachlich die Führung im Tagesgeschäft.
- Du korrigierst Vorgänge direkt und sorgst für klare, saubere Prozesse nach festen Standards.
- Du identifizierst wiederkehrende Fehlerquellen und stößt aktiv Verbesserungen an.
- Du bist die erste Anlaufstelle vor Ort: für Fahrer, Besucher, interne Teams und externe Partner.
- Du dokumentierst den Tag strukturiert (Vorfälle, Abweichungen, Störungen) und meldest sicherheitsrelevante Themen zuverlässig.
Dein Profil
- Du behältst die Kontrolle, wenn es darauf ankommt.
- Fachlich bringst du Erfahrung im Bereich Pforte, Leitstand, Logistik oder Sicherheit oder eine entsprechende Ausbildung mit.
- Idealerweise eine Sachkundeprüfung nach § 34a GewO oder Unterrichtung.
- Routine im Umgang mit digitalen Systemen (z. B. CMS, SAP oder ähnliche Tools) und Sicherheit im Umgang mit Dokumenten und Lieferpapieren.
- Persönlich überzeugst du durch klare Kommunikation und Durchsetzungsstärke.
Was wir dir bieten – Deine Vorteile bei MOSOLF:
- Ein Team, das selbstständiges Arbeiten, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung kombiniert.
- Eine persönliche und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem der erfolgreichsten Fahrzeuglogistikunternehmen Europas.
- Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Du profitierst von zahlreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, Mitarbeiterrabattprogrammen, Jobrad, Gesundheitsangeboten und vielem mehr.
- Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gemeinsam bewegen wir einfach mehr! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Pfortenmitarbeiter (m/w/d) – Koordination & Zutrittssteuerung Arbeitgeber: MOSOLF SE & Co. KG
Kontaktperson:
MOSOLF SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pfortenmitarbeiter (m/w/d) – Koordination & Zutrittssteuerung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pfortenmitarbeiter bewirbst, schau dir die Firma genau an. Informiere dich über ihre Dienstleistungen und zeige in deinem Gespräch, dass du verstehst, wie wichtig deine Rolle für den reibungslosen Ablauf ist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von MOSOLF in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Logistik oder Sicherheit am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und strukturiert arbeitest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten und vielleicht sogar schneller eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pfortenmitarbeiter (m/w/d) – Koordination & Zutrittssteuerung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei MOSOLF zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Achte auf Details!: Da du in der Koordination und Zutrittssteuerung arbeitest, ist ein Blick fürs Detail super wichtig. Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind und alle Informationen klar und strukturiert präsentiert werden.
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung so persönlich wie möglich zu gestalten. Erkläre, warum du genau für diese Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei MOSOLF reizt. Das zeigt uns dein Interesse!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam mehr bewegen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOSOLF SE & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über MOSOLF
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über MOSOLF und deren Dienstleistungen verschaffen. Verstehe, wie sie in der Automobillogistik arbeiten und welche Rolle die Pfortenmitarbeiter dabei spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Koordination, Kommunikation oder Problemlösung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Detailorientierung
Da die Stelle viel Aufmerksamkeit für Details erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Fehler erkannt und behoben hast. Dies könnte ein entscheidender Punkt sein, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Job oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.