Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unseren Fuhrpark mit rund 250 Fahrzeugen.
- Arbeitgeber: MOSOLF, ein Pionier in der Automobillogistik seit 1955.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Verpflegung und WohlfĂĽhlangebote fĂĽr unsere Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Mobilitätslösungen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Fuhrparkmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
MOSOLF bewegt – Ein Pionier der Automobillogistik. Sie behalten den Überblick über komplexe Fuhrparkstrukturen, erkennen Optimierungspotenziale und haben Freude daran, Mobilitätslösungen wirtschaftlich und nachhaltig weiterzuentwickeln. Sie möchten den Fuhrpark nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Über MOSOLF: Seit der Gründung 1955 als Familienunternehmen hat MOSOLF durch Vision, Innovationskraft und Entschlossenheit eine führende Position in der Fahrzeuglogistik erreicht. Heute steht unser Name für Qualität, Zuverlässigkeit und fortschrittliche Lösungen. Dieser Geist der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung prägt unser Unternehmen.
Ihre Aufgaben
- Fuhrparkverantwortung: Ganzheitliche Verantwortung fĂĽr das Fuhrparkmanagement mit rund 250 Pkw.
- Beschaffung & Leasing: Planung, Beschaffung, Leasing sowie RĂĽckgabe von Dienst- und Poolfahrzeugen.
- Vertragsmanagement: Betreuung und Steuerung von Leasing‑, Wartungs‑, Reparatur‑ und Versicherungsverträgen.
- Kosten & Budget: Kontrolle der Fuhrparkkosten inklusive Budgetverantwortung.
- Compliance & Termine: Überwachung von Laufzeiten, Laufleistungen, UVV‑Prüfungen und gesetzlichen Vorgaben.
- Schnittstellenmanagement: Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Leasinggesellschaften, Werkstätten und Versicherungen.
- Schadenmanagement: Abwicklung von Schadensfällen, Unfällen und Versicherungsangelegenheiten.
- Richtlinien: EinfĂĽhrung, Pflege und Weiterentwicklung von Fuhrparkrichtlinien.
- Optimierung: Weiterentwicklung des Fuhrparks im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Elektromobilität.
- Datenpflege: Pflege der Fuhrparkdaten in den eingesetzten Verwaltungssystemen.
Ihr Profil - Was Sie mitbringen sollten
- Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Fuhrpark, Logistik oder Fahrzeugmanagement.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, vorzugsweise mit Flotten ab ca. 100 Fahrzeugen.
- Fachwissen: Gute Kenntnisse im Leasing‑, Versicherungs‑ und Vertragswesen.
- IT‑Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Fuhrparkmanagement‑Software.
- Analyse & Kostenbewusstsein: Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und analytische Fähigkeiten.
- Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
- Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.
- Mobilität: Führerschein der Klasse B.
Ihre Vorteile bei uns
- Teamspirit: Sie arbeiten in einem hochmotivierten Team mit starkem Zusammenhalt.
- Innovative Themen: Abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum.
- Erholung: 30 Tage Urlaub fĂĽr nachhaltige Regeneration.
- Flexibilität und Mobilität: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeiten, damit Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren können.
- Vertrauen & Eigenverantwortung: Selbstständiges Arbeiten mit Rückhalt und gegenseitiger Unterstützung.
- Verpflegung & Wohlbefinden: Getränke, wöchentlich frisches Obst, bezuschusstes Kantinenessen sowie ein Massageangebot.
Gemeinsam bewegen wir einfach mehr! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Kontakt: Frau Paula Blankenburg
Phone: + -
MOSOLF SE & Co. KG
Dettinger Straße 157 – 159, 73230 Kirchheim/Teck
Fuhrparkmanager Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: MOSOLF
Kontaktperson:
MOSOLF HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fuhrparkmanager Einkauf (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Automobillogistik zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über MOSOLF und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Fuhrparkmanagement am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Mobilität! In deinem Gespräch kannst du Ideen einbringen, wie man den Fuhrpark wirtschaftlich und nachhaltig weiterentwickeln kann. Das wird uns beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fuhrparkmanager Einkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Position als Fuhrparkmanager Einkauf durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Fuhrparkmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle Informationen bereitstellst, die wir brauchen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MOSOLF vorbereitest
✨Verstehe die Fuhrparkstruktur
Mach dich mit den spezifischen Fuhrparkstrukturen und -prozessen von MOSOLF vertraut. Überlege dir, wie du Optimierungspotenziale erkennen und Mobilitätslösungen nachhaltig weiterentwickeln kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, in denen du erfolgreich Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse im Vertragsmanagement
Informiere dich über Leasing-, Wartungs- und Versicherungsverträge, die für die Position relevant sind. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an diesen Themen zeigen und verdeutliche, wie du in der Vergangenheit mit solchen Verträgen umgegangen bist.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da du als zentrale Ansprechperson agieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Schnittstellenkommunikation zu teilen.