Junior Customer Operations Associate (f/m/d)
Junior Customer Operations Associate (f/m/d)

Junior Customer Operations Associate (f/m/d)

Berlin Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kunden und löse komplexe Probleme in einem dynamischen FinTech-Umfeld.
  • Arbeitgeber: Moss, ein innovatives SaaS-Scale-up mit einer vielfältigen Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, Aktienoptionen, Weiterbildung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erhalte früh Verantwortung und mache echten Einfluss in der Finanztechnologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit klaren Karrierepfaden und interner Mobilität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Bei Moss geben wir Finanzprofis die Möglichkeit, ihren Alltag zu automatisieren und zukunftsorientierte Entscheidungen zu treffen. Unser Team und unsere Kultur machen uns einzigartig – wir sind von Einfluss und Wachstum getrieben, wobei jeder von uns bestrebt ist, zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Wir suchen einen Customer Operations Associate (f/m/d), der unser Operationsteam in Berlin verstärkt. Diese Einstiegsposition ist für Kandidaten gedacht, die eine solide Grundlage im Kundenbetrieb innerhalb eines schnell wachsenden FinTech-Unternehmens aufbauen möchten.

Was Sie tun werden:

  • Kunden unterstützen: Agieren Sie als wichtiger operativer Ansprechpartner für unsere deutschen Kunden. Sie lernen, Anfragen professionell über Telefon, Chat und E-Mail zu bearbeiten und klare Lösungen anzubieten, während Sie Vertrauen und Zuversicht aufbauen.
  • Das Produkt tief verstehen: Entwickeln Sie ein tiefes Verständnis für unser FinTech-Produkt in verschiedenen Anwendungsfällen, Märkten und Kundenbedürfnissen und lernen Sie, wie komplexe finanzielle Arbeitsabläufe, Zahlungen und Operationen in der Praxis zusammenkommen.
  • Komplexe Probleme lösen: Nicht jeder Fall ist einfach. Denken Sie über Skripte hinaus und verbinden Sie verschiedene Informationsstücke. Sie werden geschult, komplexe Situationen mit Neugier und Struktur anzugehen, Ursachen zu identifizieren, potenzielle Risiken zu bewerten und bei Bedarf eskalieren.
  • Über Teams hinweg zusammenarbeiten: Arbeiten Sie eng mit Compliance, Produkt, Risiko und anderen Kollegen im Betrieb zusammen, um Fälle effizient zu lösen und interne Arbeitsabläufe zu verbessern.
  • Prozesse verbessern: Arbeiten Sie aktiv mit unseren Tools und Systemen. Sie lernen, wie starke Prozesse, saubere Daten und operative Exzellenz die Kundenerfahrung direkt verbessern und tragen aktiv Ideen zur Verbesserung bei.

Über Sie:

  • Ein Bachelor-Abschluss (oder gleichwertig) in Betriebswirtschaft, Kommunikation, Finanzen, Wirtschaft, Recht oder einem verwandten Bereich oder vergleichbare praktische Erfahrung.
  • Deutsch auf Muttersprachenniveau (C2) und gute Englischkenntnisse (mind. C1). Niederländische Sprachkenntnisse sind ein großer Vorteil.
  • Ein starkes Interesse an FinTech, finanziellen Prozessen oder operativer Exzellenz.
  • Eine proaktive, hands-on Einstellung und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
  • Resilient und wohlfühlend in einem schnelllebigen Umfeld.

Fähigkeiten und Eigenschaften:

  • Starker Kommunikator: Sie kommunizieren klar, selbstbewusst und professionell in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
  • Analytisch & neugierig: Sie genießen es, Prozesse zu verstehen, Muster zu erkennen und Probleme logisch zu lösen.
  • Detailorientiert und strukturiert: Sie arbeiten methodisch und stellen Genauigkeit beim Umgang mit Daten, Dokumentationen und Kundenfällen sicher.
  • Resilient & organisiert: Sie können Aufgaben priorisieren, mehrere Fälle verwalten und in einem dynamischen Umfeld ruhig bleiben.
  • Lernbereit in einem schnelllebigen Umfeld: Sie passen sich schnell an neue Tools, Technologien und regulatorische Themen an und suchen aktiv nach Feedback zur Verbesserung.
  • Kundenorientiert: Sie gehen Situationen mit Empathie und Professionalität an und streben immer nach hochwertigen Lösungen.

Was Sie gewinnen werden:

  • Tiefes Verständnis des Unternehmens und Produkts von Moss.
  • Schnelle Lernkurve über Märkte und Produkte.
  • Klare Karriereperspektive (Junior → Mid → Senior).
  • Interne Mobilität in den Bereichen CSM, Betrieb, Vertrieb oder Compliance.
  • Frühe Verantwortung und echten Einfluss von Anfang an.

Über Moss:

Moss ist ein SaaS-Scale-up mit Sitz in Berlin, mit einem Team von über 300 Personen aus mehr als 50 Nationalitäten in 5 Büros in ganz Europa. Unser Ziel ist ehrgeizig: Wir wollen die Ausgaben jedes KMU in Europa digital, KI-gesteuert und nahtlos integriert steuern. Bis heute nutzen über 5000 Unternehmen in Deutschland, den Niederlanden und dem Vereinigten Königreich das führende Produkt von Moss zur Ausgabenverwaltung, mit Modulen wie Firmenkarten, Kreditorenbuchhaltung, Erstattungen für Mitarbeiter und Beschaffung.

Was Sie sonst noch erwarten können:

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, einschließlich Aktienoptionen.
  • Unsere lebhaften Büros sind das Herzstück unserer Kultur, wo persönliche Zeit Zusammenarbeit und Verbindung über wöchentliche Frühstücke und Freitagsdemos fördert.
  • Zusätzliche Vorteile umfassen: 20 Tage „Arbeiten aus dem Ausland“, 600 EUR/GBP Budget für Lernen und Entwicklung sowie weitere lokale Vorteile.

Sofern nicht anders angegeben, gelten die Vorteile für Vollzeitstellen (Praktikanten und Werkstudenten erhalten ein maßgeschneidertes Paket).

Durch die Bewerbung auf die oben genannte Position bestätigen Sie, dass Sie unsere Datenschutzrichtlinie überprüft und akzeptiert haben.

Junior Customer Operations Associate (f/m/d) Arbeitgeber: Moss

Moss ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen FinTech-Umfeld zu wachsen. Mit einer klaren Karriereleiter, internen Mobilitätsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, profitieren Sie von einem unterstützenden Team und einer positiven Unternehmenskultur. Unsere Büros in Berlin fördern Zusammenarbeit und Kreativität, während attraktive Zusatzleistungen wie ein Lernbudget und flexible Arbeitsmodelle Ihr Arbeitsleben bereichern.
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Kontaktperson:

Moss HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Customer Operations Associate (f/m/d)

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze Plattformen wie unsere Website, um dich direkt zu bewerben und zeige, dass du wirklich interessiert bist. Je mehr du dich zeigst, desto besser!

Netzwerken ist alles!

Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über das Unternehmen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Zeig, dass du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird Eindruck machen!

Feedback einholen!

Nach einem Interview ist es super wichtig, Feedback zu bekommen. Frag nach, was gut war und wo du dich verbessern kannst. Das zeigt, dass du lernwillig bist und hilft dir, beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Customer Operations Associate (f/m/d)

Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Detailorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Proaktive Denkweise
Anpassungsfähigkeit
Teamarbeit
Verständnis für FinTech
Strukturierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse (C1)
Deutschkenntnisse (C2)
Interesse an operativer Exzellenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserer Kultur identifizieren können und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei Moss arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Junior Customer Operations Associate reizt.

Zeig deine Neugier!: Wir lieben es, wenn Bewerber Fragen stellen und Interesse zeigen. Wenn du etwas über unsere Produkte oder Prozesse weißt, erwähne das in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du dich bereits mit Moss beschäftigt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir dich schnellstmöglich kontaktieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moss vorbereitest

Verstehe die Produkte von Moss

Mach dich mit den FinTech-Produkten von Moss vertraut. Informiere dich über verschiedene Anwendungsfälle und wie sie den Kunden helfen. Zeige im Interview, dass du die Produkte nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis funktionieren.

Bereite dich auf Kundenanfragen vor

Übe, wie du professionell auf Kundenanfragen reagierst. Simuliere Gespräche oder Chats, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern. Denke daran, dass es darum geht, Vertrauen aufzubauen und klare Lösungen anzubieten.

Analytisches Denken zeigen

Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe Probleme gelöst hast. Erkläre, wie du analytisch an Herausforderungen herangehst und welche Schritte du unternimmst, um die Wurzel eines Problems zu identifizieren. Das zeigt, dass du strukturiert und neugierig bist.

Teamarbeit betonen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams zu sprechen. Betone, wie wichtig es ist, effizient zu kommunizieren und gemeinsam Lösungen zu finden. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, über Abteilungsgrenzen hinweg zu denken und zu arbeiten.

Junior Customer Operations Associate (f/m/d)
Moss
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