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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und starte Kampagnen zur Lead-Generierung und Markenbekanntheit.
- Arbeitgeber: Moss, ein innovatives SaaS-Unternehmen mit einer dynamischen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen, Weiterbildung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzmanagements und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B SaaS-Marketing und kreative Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit großartigen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Moss geben wir Finanzprofis die Möglichkeit, ihren Alltag zu automatisieren und zukunftsorientierte Entscheidungen zu treffen. Unser Team und unsere Kultur machen uns einzigartig – wir sind von Einfluss und Wachstum getrieben, wobei jeder von uns bestrebt ist, zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Unser Marketingteam sucht einen (Senior) Product Marketing Manager (f/m/d). Diese Rolle ist entscheidend für die Gestaltung der Geschichte, die wir über Moss erzählen, wie wir unsere Produkte potenziellen Kunden positionieren und die Erzählungen, die Vertriebsteams verwenden.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Einführung von Kampagnenstrategien zur Lead-Generierung
- Entwicklung marktreifer Positionierungen und Botschaften für neue und bestehende Produkte
- Zusammenarbeit mit Produkt-, Handels- und Fachexperten, um Technologie in finanzgerechte Botschaften zu übersetzen, die bei unseren Zielkunden ankommen
- Tiefes Kundenverständnis: Anrufe anhören, Muster studieren und Rohgespräche in umsetzbare Erkenntnisse umwandeln
- Leitung von Produkteinführungen und Markteinführungsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit Produkt-, Marketing- und Vertriebsteams
- Erstellung hochwertiger PMM-Ressourcen: Landing Pages, Briefings, interne Erzählungen, Videos
- Entwicklung von wirkungsvoller Unterstützung, die vom Vertrieb tatsächlich genutzt wird: Pitch Decks, Demos, Battlecards, Gesprächsleitfäden
Über Sie:
- Nachweisliche Erfolge im B2B SaaS-Bereich und Marketingerfahrung, einschließlich der Entwicklung und Einführung von Kampagnen
- Erfahrung im Produktmarketing bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich – die Übereinstimmung mit den Fähigkeiten und Eigenschaften ist wichtiger
- Sie sind neugierig, ehrgeizig und motiviert und möchten in einem wachsenden Unternehmen einen echten Einfluss haben.
Zusätzlich suchen wir folgende Fähigkeiten und Eigenschaften:
- Kreativ - Sie haben Erfahrung darin, Produkte so zu vermarkten, dass sie die Lead-Generierung fördern, neue Wege zur Ansprache von Interessenten erkunden und Kampagnen iterativ verbessern.
- Kundenorientiert - Sie verfügen über die Werkzeuge, um ein tiefes Verständnis für unsere Kunden zu entwickeln und können Erkenntnisse in umsetzbare Botschaften übersetzen, die bei jeder Persona und jedem Markt ankommen.
- Datengetrieben - Sie können klare Erfolgskriterien festlegen, um die Leistung zu bewerten, und Erkenntnisse verschiedenen Stakeholdern präsentieren.
- Starker Kommunikator - Sie formulieren und passen überzeugende Botschaften an Ihr Publikum und Ihren Kanal an. Sie verfügen über starke Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Wachstumsorientiert - Sie sind proaktiv, anpassungsfähig und immer auf der Suche nach Möglichkeiten zur Verbesserung. Sie begrüßen Experimente, lernen aus Ergebnissen und iterieren kontinuierlich, um Wachstum und langfristige Auswirkungen zu unterstützen.
Moss ist ein SaaS-Scale-up mit Sitz in Berlin, mit einem Team von über 300 Personen aus mehr als 50 Nationalitäten in 5 Büros in ganz Europa. Unsere Ambition ist kühn: Wir wollen jeden SMB in Europa mit einer vollständig digitalen, KI-gesteuerten und nahtlos integrierten Lösung für vollständige Kontrolle über Ausgaben ausstatten. Bis heute nutzen über 5000 Unternehmen in Deutschland, den Niederlanden und dem Vereinigten Königreich das führende Produkt von Moss zur Ausgabenverwaltung. Moss hat insgesamt 180 Millionen Euro an Finanzierung erhalten und wird von renommierten Tech-Investoren unterstützt.
Seien Sie Teil einer Kultur, die auf Einfluss und Geschwindigkeit basiert, wo Sie mutige Entscheidungen treffen, schnell lernen und mehr erreichen können. Wir sind ein Ort, an dem Sie Ihre Karriere schnell vorantreiben können.
Zusätzliche Vorteile umfassen: 20 Tage „Arbeiten aus dem Ausland“, 600 EUR/GBP Lern- und Entwicklungsetat und andere lokale Vorteile.
Senior Product Marketing Manager Arbeitgeber: Moss
Kontaktperson:
Moss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Product Marketing Manager
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Moss sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte von Moss genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei kreativ in deinen Antworten! Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, versuche, konkrete Beispiele zu geben, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Erfolge erzielt hast. Das macht dich unvergesslich.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an Moss und hast die besten Chancen, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam wachsen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Product Marketing Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Denk daran, dass wir jemanden suchen, der innovative Ideen hat, um unsere Produkte zu vermarkten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und mach deine Bewerbung einzigartig.
Kundenfokus ist der Schlüssel: Wir lieben es, wenn Bewerber zeigen, dass sie die Bedürfnisse der Kunden verstehen. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu demonstrieren, wie du Kundenfeedback in effektive Marketingstrategien umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du wirklich kundenorientiert bist!
Daten sind dein Freund: In der Welt des Marketings sind Daten entscheidend. Zeig uns, wie du datengetrieben arbeitest, indem du konkrete Ergebnisse und Erfolge aus deinen früheren Kampagnen teilst. Das gibt uns einen Einblick in deine analytischen Fähigkeiten und deinen Erfolg.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moss vorbereitest
✨Verstehe die Marke Moss
Mach dich mit der Marke und den Produkten von Moss vertraut. Schau dir an, wie sie sich im FinTech-Bereich positionieren und welche Werte sie vertreten. Das hilft dir, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Lead-Generierung betrieben und Produkte erfolgreich positioniert hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Erfahrung und deinen Erfolg.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden hast. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Kundenfeedback in deine Marketingstrategien integriert hast. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, kundenorientierte Botschaften zu entwickeln.
✨Datengetriebenes Denken hervorheben
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit datengestützten Entscheidungen zu sprechen. Erkläre, wie du Erfolgskriterien festgelegt und Ergebnisse analysiert hast, um deine Marketingstrategien zu optimieren. Das zeigt, dass du analytisch denkst und bereit bist, aus Daten zu lernen.