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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Produkte und manage spannende Projekte in der Kunststoffindustrie.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit globaler Reichweite und über 600 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Kunststoffverarbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Leidenschaft für innovative Lösungen.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
motan holding gmbh am Standort Konstanz / Isny im Allgäu
Gestalten Sie die Zukunft eines Geschäftsfelds mit Marktkenntnis und strategischem Weitblick
Ihre Aufgaben bei uns
- Strategische Weiterentwicklung unserer Geschäftsfelder (Spritzguss, Blasformen, Extrusion)
- Analyse und Bewertung von Markttrends, Wettbewerbern und technologischen Entwicklungen
- Systematisches Erfassen und Auswerten von Kundenbedürfnissen und sich verändernden Anforderungen
- Entwicklung einer Portfoliostrategie anhand der Marken motan und swift
- Gestaltung einer Roadmap zur Produktentwicklung (Produktlücken und Produktoptimierungen)
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktentwicklung, Marketing und Service
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Kunststofftechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung – idealerweise im Bereich Spritzguss, Blasformen oder Extrusion
- Fundierte Kenntnisse in der Marktanalyse, der Wettbewerbsbeobachtung und im Business Development
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, konzeptionelle Stärke und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Eigeninitiative sowie Freude an interdisziplinärer Teamarbeit
- Analytisches Denken zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
Unser Angebot für Sie
- Internationales und innovatives Umfeld mit flachen Hierarchien in einer offenen Atmosphäre.
- Sie übernehmen abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem eigenverantwortlichen Aufgabengebiet.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Egal ob fachlich oder persönlich – wir unterstützen Sie dabei, über sich hinauszuwachsen.
- Teamkultur: Ein motiviertes, dynamisches Team, das sich gegenseitig inspiriert und gemeinsam Spaß an der Arbeit hat.
- Unser Onboarding Programm sowie eine intensive Einarbeitung in Ihr zukünftiges Aufgabengebiet bereiten Sie optimal auf Ihren Start bei der motan Gruppe vor.
- Flexibilität durch teilweise Remote Arbeit.
- Mitarbeitenden Benefits wie Fitness Abo (Hansefit), Fahrrad Leasing (Jobrad) und Jobticket (Deutschlandticket).
- Angemessene Vergütung mit einer Beteiligung am Unternehmenserfolg und 13. Gehalt.
- Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten mittelständischen Unternehmensgruppe.
- Moderne Büroräumlichkeiten direkt am Ufer des Bodensees.
Die motan Gruppe wurde 1947 gegründet und ist ein weltweit operierendes, mittelständisches Unternehmen in Familienbesitz. Wir sind ein marktführender Anbieter von Geräten und Systemen sowohl für die kunststoffverarbeitende als auch -herstellende Industrie. Mit derzeit rund 600 Mitarbeitenden wird ein Jahresumsatz von etwa 151 Millionen Euro erzielt.
Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an Frau Nadine Supper, Group HR.
Jetzt per Onlineformular bewerben!
motan holding gmbh | Stromeyersdorfstr. 12 | 78467 Konstanz
www.motan-group.com | Nadine Supper | Tel. 07531 8178 – 38 | personal@motan.com
Business & Produkt Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Motan Holding GmbH
Kontaktperson:
Motan Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business & Produkt Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Wir sollten auch unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren können, um zu zeigen, was wir draufhaben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Begeisterung für das Unternehmen und die Branche! Wenn wir authentisch Interesse zeigen, wird das bei den Personalern gut ankommen und uns von anderen Bewerbern abheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business & Produkt Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und unsere Werte teilen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. So können wir besser nachvollziehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motan Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die kunststoffverarbeitende und -herstellende Industrie. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst, die das Unternehmen betreffen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Business & Produkt Manager unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Unternehmen suchen nach echten Menschen, die ins Team passen. Authentizität kann oft den Unterschied machen!
