Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite kaufmännische Anfragen und optimiere interne Abläufe eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Motan Gruppe, ein international agierendes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Fahrradleasing, Jobticket, Firmenfitness und angemessene Vergütung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Interesse an vertriebsnahen Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Customer Service
Sie sind organisiert, kundenorientiert und behalten auch bei komplexen Abläufen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unseres Vertriebsteams suchen wir eine engagierte Person, die mit Eigenverantwortung und Teamgeist kaufmännische Prozesse steuert und aktiv zur Optimierung unserer internen Abläufe beiträgt.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Eigenverantwortliche Bearbeitung kaufmännischer Anfragen, Angebote und Aufträge
- Steuerung und Überwachung der Bestellabwicklung im Rahmen von Service- und Ersatzteilaufträgen
- Erstellung von Verkaufsrechnungen
- Mitwirkung bei der Durchführung und Auswertung von Kundenzufriedenheitsanalysen
- Kontinuierliche Optimierung bestehender Arbeitsprozesse und -abläufe
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sicheres kaufmännisches Verständnis und Interesse an vertriebsnahen Prozessen
- Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Kenntnisse in Business Central und MS Dynamics CRM sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Erste Erfahrungen in der Zollabwicklung von Vorteil
Unser Angebot für Sie:
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Aufgabengebiet
- Internationales Umfeld mit flachen Hierarchien in einem motivierten dynamischen Team
- Intensive Einarbeitung auf Ihre zukünftige Aufgabe
- Onboarding Programm in die Welt der Motan Gruppe
- Langfristiger, sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten mittelständischen Unternehmensgruppe
- Angemessene Vergütung mit einer Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Mitarbeiter Benefits: Fahrrad Leasing (Jobrad), Jobticket (Deutschlandticket), Firmenfitness (EGYM Wellpass)
Die Motan Gruppe wurde 1947 gegründet und ist ein weltweit operierendes, mittelständisches Unternehmen in Familienbesitz. Wir sind ein marktführender Anbieter von Geräten und Systemen sowohl für die kunststoffverarbeitende als auch -herstellende Industrie. Mit derzeit rund 600 Mitarbeitenden wird ein Jahresumsatz von etwa 137 Millionen Euro erzielt.
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung per Mail an Benjamin Maier, HR Motan GmbH Nord, personal.de@motan.com.
Kaufmännischer Mitarbeiter für den Serviceinnendienst (m/w/d) (50 %) Arbeitgeber: motan private limited
Die Motan Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team zu arbeiten. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und ein strukturiertes Onboarding-Programm. Zudem profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiter-Benefits wie Fahrrad Leasing, Jobticket und Firmenfitness, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Mitarbeiter für den Serviceinnendienst (m/w/d) (50 %) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Motan arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Motan Gruppe und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen auf einen Blick zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Mitarbeiter für den Serviceinnendienst (m/w/d) (50 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Kundenorientierung betonen:Da wir einen kaufmännischen Mitarbeiter im Serviceinnendienst suchen, ist es wichtig, dass du deine Kundenorientierung in den Vordergrund stellst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Kunden und wie du deren Bedürfnisse erfüllt hast.
Strukturierte Darstellung:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei motan private limited vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Motan Gruppe zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Organisation zeigen. Bereite mindestens zwei bis drei Beispiele vor, die du während des Interviews teilen kannst, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.
