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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Sales Manager bist du für die Kundenakquise und -betreuung verantwortlich.
- Arbeitgeber: Motel One bietet modernes Design und hohe Servicequalität in über 95 Hotels weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unterstützendes Team, flexible Arbeitszeiten und spannende Events.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns ein Zuhause für Reisende und entwickle deine Verkaufstalente.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Hotelfach oder Erfahrung im Vertrieb haben.
- Andere Informationen: Persönlichkeit und Kommunikationsstärke sind uns wichtiger als der klassische Werdegang.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs.
Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns Motel One.
Stellenbeschreibung:
Als Sales Manager (m/w/d) liebst du den Vertrieb, bist ein wahres Verkaufstalent und punktest mit deiner Persönlichkeit! Dabei überzeugst du die Kunden von unserem Produkt durch eine Betreuung, die an individuellen Bedürfnissen und Herausforderungen angepasst ist. Außerdem gehören zu deinen Aufgaben:
- Proaktive Kundenakquise sowie -betreuung mit dem Ziel langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen (inkl. Vertragsverhandlungen und Vertragsabschluss)
- Eigenständige Recherche des lokalen Marktes zur Neukundengewinnung (u.a. Sales Blitz bei Neueröffnungen)
- Selbstständige Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One zur Neukundenakquise und Bestandskundenpflege, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen
- Kontinuierliche Markt-, Trend- & Mitbewerberanalyse sowie die Erstellung von Reports und Statistiken zur Kundenperformance
- Durchführung von Sales-Schulungen für die Hotel-Teams
- Enge Zusammenarbeit mit den Hotel Managern und den Abteilungen Reservierung sowie E-Commerce und Marketing im Head Office
Hotelprofi, Sales Experte oder Quereinsteiger? Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Kommunikationsstärke stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus:
- Ausbildung im Hotelfach oder kaufmännische Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Vertrieb oder Interesse an einem Quereinstieg
- Eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Verkauf
- Offene, kommunikative Art sowie eine positive Ausstrahlung
- Eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort & Schrift)
Kontaktperson:
Motel One Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Vertriebsprofis und Hotelmanagern zu vernetzen. Zeige Interesse an Motel One und deren Projekten, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Hotel- und Vertriebssektor. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und -erfolge zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen oder Beziehungen gepflegt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Philosophie von Motel One und bringe in deinem Gespräch zum Ausdruck, wie gut du zu ihrer Unternehmenskultur passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Motel One. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Sales Managers zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kommunikationsstärke hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit zur Kundenakquise darstellst. Gehe darauf ein, wie du die Werte von Motel One verkörperst und was dich an der Position reizt.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumentation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motel One Group vorbereitest
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Verkaufserfolge zu nennen. Überlege dir, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, und sei bereit, diese Erfahrungen im Interview zu teilen.
✨Kenntnis des Marktes
Informiere dich über den lokalen Markt und die Wettbewerber von Motel One. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und wie du diese Informationen nutzen kannst, um Neukunden zu gewinnen.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Hotelmanagern und anderen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen parat haben. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du im Team zum Erfolg beigetragen hast.
✨Persönlichkeit zeigen
Motel One legt Wert auf individuelle Persönlichkeiten. Sei authentisch und zeige deine positive Ausstrahlung während des Interviews. Lass deine Begeisterung für den Vertrieb und die Marke durchscheinen.
