Büroleitung (m/w/d) - intern
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Stuttgart Praktikum 950 - 1167 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Motel One

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Empfangsteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf für unsere Gäste.
  • Arbeitgeber: Motel One, ein innovatives Unternehmen im Budget Design Bereich.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein motivierendes Team.
  • Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 95 Hotels in Europa.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie oder Interesse an einem Quereinstieg.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.

Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis.

Als Front Office Manager (m/w/d) sorgst du mit deinem Gespür für Menschen und deiner Präsenz am Empfang dafür, dass sich unsere Gäste vom ersten Moment an willkommen fühlen. Dabei führst du dein Team mit Empathie sowie Klarheit und schaffst ein motivierendes Arbeitsumfeld. Dein Anspruch: ein reibungsloser Ablauf am Front Office – von der Anreise bis zum Check-out – und ein professioneller Auftritt, der Gäste nachhaltig begeistert.

  • Einarbeitung, Motivation und Führung des Empfangsteams
  • Durchführung von internen Coachings, Cross Trainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Front Office Mitarbeitenden
  • Entwicklung der Auszubildenden

Ausbildung im Hotelfach bzw. mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Hotellerie / Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg (zum Beispiel mit mehrjähriger Erfahrung als Teamleitung im Servicebereich).

Offenes, kommunikatives Auftreten, gute Umgangsformen sowie eine gute Ausdrucksweise in Deutsch & Englisch (Wort & Schrift).

Büroleitung (m/w/d) - intern Arbeitgeber: Motel One

Motel One bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und gegenseitiger Respekt im Mittelpunkt stehen. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir nicht nur die individuelle Entfaltung, sondern auch die gemeinsame Leidenschaft für modernes Design und exzellenten Service. Unsere zentral gelegenen Hotels in den Metropolen Europas bieten zudem die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl persönliche als auch berufliche Wachstumschancen bietet.
Motel One

Kontaktperson:

Motel One HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Büroleitung (m/w/d) - intern

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Büroleitung bei Motel One interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Motel One auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Hotel- und Gastgewerbe sowie über die Philosophie von Motel One. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Vision des Unternehmens passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deinem Wunschjob auf einen Blick zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Büroleitung (m/w/d) - intern

Empathie
Führungskompetenz
Teamleitung
Kommunikationsfähigkeiten
Coaching
Schulung
Motivation
Organisationsfähigkeit
Kundenorientierung
Servicequalität
Interkulturelle Kompetenz
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Betone deine Erfahrungen: Egal ob Praktika oder Nebenjobs – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Hotellerie oder Gastronomie. Zeige uns, wie du dein Team führen und motivieren kannst!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motel One vorbereitest

Sei du selbst!

Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Interviewer suchen nach jemandem, der gut ins Team passt. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch auf die Gesprächspartner wirken.

Bereite dich auf Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Interviews für die Büroleitung gestellt werden. Zum Beispiel: Wie gehst du mit Konflikten im Team um? Oder wie motivierst du deine Mitarbeiter? Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.

Kenntnis über das Unternehmen

Informiere dich über Motel One und deren Philosophie. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Büroleiter umzusetzen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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Standort: Stuttgart
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