Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachse mit uns im Management Trainee Programm und übernehme Verantwortung in der Hotellerie.
- Unternehmen: Motel One – ein innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Branchenübliches Gehalt, Wohnzuschuss und Übernahme von Reisekosten.
- Weitere Informationen: Rotationen in verschiedenen Hotels bieten dir internationale Erfahrungen und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gästeerfahrung und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Hotellerie oder BWL und mindestens 1 Jahr operative Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Unternehmensbeschreibung
Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere 100 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One.
Stellenbeschreibung
Wachse mit uns! Du willst nach deinem Studium nicht einfach irgendeinen Job? Du willst gestalten, lernen sowie Verantwortung als zukünftiger Hotel Manager (m/w/d) übernehmen – und dabei deine Leidenschaft für die Hotellerie einbringen? Dann ist unser Management Trainee Programm genau dein Einstieg in eine Karriere mit Perspektive bei der Motel One Group.
Um dich optimal auf die neue Aufgabe als Hotel Manager vorzubereiten, rotierst du innerhalb von 12-18 Monaten zwischen 3 Hotels (national & international) und lernst alle operativen Abteilungen unserer Hotels kennen. Zusätzliche Projekte und die Begleitung durch erfahrene Mentoren bieten dir Gelegenheit, dein Potenzial zu entfalten und dein Fachwissen auszubauen.
Was dich erwartet – Dein Weg ins Hotelmanagement:
- Training-on-the-Job: Du durchläufst alle operativen Abteilungen im Hotel – vom Front Office über Housekeeping bis zum Service – und verstehst, was echte Gastfreundschaft ausmacht.
- Learning by Doing: Du wirkst aktiv im operativen Tagesgeschäft mit, erkennst Optimierungspotenziale und gestaltest die Gästeerfahrung mit.
- Leadership Development: Du lernst Führungsaufgaben kennen, begleitest Führungskräfte, unterstützt bei der Teamkoordination sowie -motivation und übernimmst eigene Projekte als Führungskraft.
- Mentoring & Feedback: Ein Mentor begleitet dich durch das gesamte Programm und darüber hinaus. Ein persönlicher Entwicklungsplan und regelmäßige Feedbackgespräche helfen dir, dich weiterzuentwickeln.
- Trainings & Networking: Du nimmst an internen Schulungen und Workshops an unserem Motel One Campus teil, baust dir dein Netzwerk auf und bereitest dich auf deine Führungsposition in der Hotellerie vor.
Qualifikationen
Was du mitbringst:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Hotellerie / Tourismus / BWL oder einen vergleichbaren Abschluss einer Tourismusschule.
- Du bringst mind. 1 Jahr operative Erfahrung in verschiedenen Abteilungen im Hotel mit, erste Führungserfahrung ist von Vorteil.
- Du bist flexibel im Standort und bereit zu reisen.
- Du möchtest Verantwortung übernehmen, ein Vorbild sein, dein Team motivieren und mutige Entscheidungen treffen. Deine Leidenschaft für Hospitality und dein Wille, Hotel Manager zu werden, treiben dich an.
- Du hast eine hohe Sozialkompetenz, eine offene und kommunikative Art sowie eine positive Grundeinstellung.
- Du sprichst sowohl Deutsch als auch Englisch fließend.
- Du besitzt analytisches Denkvermögen, hohes Qualitätsbewusstsein und eine ausgeprägte Serviceorientierung.
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und teamorientiert – denn wir erreichen unsere Ziele gemeinsam!
Zusätzliche Informationen
Was wir bieten:
- Das Trainee Programm findet in verschiedenen Hotels in Deutschland sowie im Ausland statt.
- Nach erfolgreichem Abschluss des Programms wirst du in einer Führungsposition übernommen.
- Ein branchenübliches Gehalt, Wohnzuschuss für die Rotationseinsätze und Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten zum Motel One Campus in München.
- Attraktive Benefits der Motel One Group – mehr Informationen findest du auf unserer Karriereseite.
Du bist bereit, mit uns die Hotelwelt nachhaltig ein Stück zum Besseren zu verändern? Dann bewirb dich jetzt für unser Management Trainee Programm und starte deine Karriere mit der Motel One Group.
Management Trainee Hospitality (m/f/d) Hamburg Arbeitgeber: Motel One
Motel One bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden. Als Management Trainee in Hamburg profitierst du von einem strukturierten Programm, das dir nicht nur umfassende Einblicke in alle operativen Abteilungen ermöglicht, sondern auch durch Mentoring und regelmäßige Feedbackgespräche deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit attraktiven Benefits und der Möglichkeit, in einer Führungsposition übernommen zu werden, ist Motel One der ideale Arbeitgeber für alle, die ihre Leidenschaft für die Hotellerie in einem dynamischen Umfeld ausleben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Management Trainee Hospitality (m/f/d) Hamburg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse an Motel One und stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Werte und die Philosophie von Motel One verinnerlichst. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Hotellerie in die Gespräche einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Motel One zu vernetzen. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an einer Karriere bei Motel One interessiert bist. Halte deine Unterlagen bereit und sei bereit, deine Motivation klar zu kommunizieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Management Trainee Hospitality (m/f/d) Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Motel One.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motel One vorbereitet
✨Informiere dich über Motel One
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensphilosophie und die Werte von Motel One verschaffen. Schau dir ihre Hotels an, lies über ihre Designkonzepte und verstehe, was sie von anderen abhebt. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Ansprüche eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Hotellerie zeigen. Ob es um Teamarbeit, Problemlösungen oder Kundenservice geht – Beispiele helfen dir, deine Eignung für das Management Trainee Programm zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für Hospitality
Motel One sucht nach Menschen, die eine echte Leidenschaft für die Hotellerie mitbringen. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert, ein Hotel Manager zu werden. Deine Begeisterung wird im Interview sicher positiv wahrgenommen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Trainee-Programm mit sich bringt, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
