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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Reservierungen und führe interne Coachings durch.
- Arbeitgeber: Motel One – ein modernes Hotel mit herzlicher Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karrieremöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Werde Teil eines expandierenden Unternehmens mit über 95 Hotels in Europa.
- Warum dieser Job: Gestalte das Gästeerlebnis und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie oder Interesse an einem Quereinstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Unternehmensbeschreibung
Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One.
Stellenbeschreibung
Nächster Karriereschritt: Supervisor!
- Koordiniere und führe in Absprache
- Prüfung und Bearbeitung der Reservierungen, Überbuchungen und Optionen
- Kontrolle und Überprüfung von Kommissionen
- Mitverantwortung für die Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Überwachung des Forecasts zur Kontrolle der Budgetvorgabe
- Unterstützung des Sales- sowie des Front Office Teams zu Spitzenzeiten
Qualifikationen
- Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns!
- Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie/telefonischen Kundendienst oder Interesse an einem Quereinstieg
- Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden – idealerweise erste Führungserfahrung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie
- Offenes, kommunikatives Auftreten, gute Umgangsformen sowie eine gute Ausdrucksweise in Deutsch & Englisch (Wort & Schrift)
- Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam
Zusätzliche Informationen
Supervisor Support (m/w/d) Arbeitgeber: Motel One
Kontaktperson:
Motel One HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supervisor Support (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Supervisor Support interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Hotellerie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Motel One, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität teilst – das wird Eindruck machen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Hotellerie zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir bei StudySmarter schätzen Authentizität und Persönlichkeit. Lass deine Leidenschaft für die Hotellerie durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau zu Motel One passt und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Beweise deine Teamfähigkeit!: Da wir als Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Team hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motel One vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Motel One legt großen Wert auf individuelle Persönlichkeiten, also lass deine Leidenschaft für die Hotellerie durchscheinen und zeige, warum du perfekt ins Team passt.
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über Motel One, ihre Werte und das Budget Design Konzept. Wenn du die Unternehmensphilosophie verstehst, kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor!
Wenn du bereits Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung hast, sprich darüber! Teile konkrete Beispiele, wie du Teams unterstützt und motivierst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Supervisor-Position bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel!
Achte darauf, klar und freundlich zu kommunizieren. Deine Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch sollte sicher sein, da du mit verschiedenen Teams und Gästen interagieren wirst. Übe vorher, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu stärken.