Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle überzeugende Inhalte und leite PR-Kampagnen im Fintech-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem vielfältigen Team aus über 120 Mitarbeitern.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, anpassbares Benefits-Paket und flexible Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzmarktes und baue deine eigene Marketingabteilung auf.
- Qualifikationen: 6-10 Jahre Erfahrung in B2B-Marketing oder Finanzjournalismus, idealerweise im Bereich Private Equity.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Content-Autor mit PR-Erfahrung, der in der Lage ist, Inhalte auf Unternehmensebene zu erstellen, die aus der Masse herausstechen, Vertrauen schaffen und Medienaufmerksamkeit erregen – insbesondere im Bereich Fintech und private Märkte. Ihre Arbeit stärkt die Glaubwürdigkeit und positioniert Marken als Vordenker, sei es durch tiefgehende Artikel, Pressemitteilungen oder strategische PR-Kampagnen. Sie wissen, wie man komplexe Ideen in fesselnde Erzählungen übersetzt, die bei institutionellen Investoren, Fondsmanagern und Branchenakteuren Anklang finden.
Ihre Rolle:
- Skalierung der Content-Engine mit voller Verantwortung für PR, Content und Partnerschaftsstrategie, direkte Zusammenarbeit mit dem Head of Marketing, VP Commercial und den Mitgründern – mit der Möglichkeit, im Laufe der Zeit Ihr eigenes Team aufzubauen.
- Förderung von Thought Leadership in privaten Märkten und institutionellen Investitionen durch hochwirksame Inhalte und pünktliche PR-Starts gemäß einer Account-Based Marketing (ABM)-Strategie.
- Definition und Ausbau unserer Partnerschaftsstrategie mit wichtigen Akteuren im VC/PE-Ökosystem.
- Aufbau, Mentoring und Zusammenarbeit mit einem wachsenden Marketingteam und enge Zusammenarbeit mit der kommerziellen Abteilung – bestehend aus einem Growth Marketing Manager, Marketing Associate, einem Netzwerk von Freiberuflern und über 10 Account Executives.
- Analyse der Content-Leistung über verschiedene Kanäle, Erstellung von Content-Analysen mit klaren Benchmarks für Engagement und Konversion und Nutzung von Erkenntnissen zur Verfeinerung der Strategie.
- Überwachung der Kampagnenleistung, Ableitung von Erkenntnissen und Iteration basierend auf Daten.
- Erstellung hochwertiger, lokalisierter Inhalte für die Märkte DE, UK und LUX, die bei Investoren, Fondsmanagern und Betreibern Anklang finden.
- Zusammenarbeit mit Produkt, Engineering, Customer Success und Operations zur Unterstützung des Produktmarketingplans, der Kundenvertretungsprogramme und der Servicepositionierung.
- Verantwortung für Konsistenz der Marke und Exzellenz im Storytelling über alle Berührungspunkte der Marke hinweg.
Über Sie:
- 6–10 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, Finanzjournalismus oder Redaktion – mit bedeutender Erfahrung in privaten Märkten, VC, PE oder institutionellen Investitionen.
- Nachgewiesenes PR-Netzwerk und journalistische Verbindungen in der Finanz- und Investmentmedien.
- Fließend und/oder offen für die Anpassung von ABM- und Demand-Generation-Strategien; Sie denken in Geschichten und Trichtern.
- Erfolgreiche Durchführung von Content-Kampagnen von Anfang bis Ende über Marke, PR, Digital, Content und Field.
- Erfahrung im Aufbau von Partnerschaftsprogrammen und in einem wachsenden Unternehmen – in der Lage, nahtlos zwischen strategischer Planung und praktischer Umsetzung zu wechseln.
- Komfortabel im Umgang mit der Sprache des Kapitals; Beratung oder Finanzhintergrund ist ein großer Vorteil.
- Native Englischkenntnisse; Deutsch oder Französisch sind ein großes Plus, Spanisch als zusätzlicher Vorteil.
- Versiert im Umgang mit G-Suite und erfahren in Tools wie Claude, GPT, HubSpot, Notion, Asana, Canva, Figma, Adobe Suite und/oder Webflow.
- Hohe Eigenverantwortung – proaktiv beim Erlernen neuer Fähigkeiten und beim Anpacken von Herausforderungen.
- Starke Meinung zu KI im Marketing – und eine nachweisliche Anwendung.
- Leidenschaft für private Märkte und europäische Themen: Souveränität, Aufstieg des europäischen Risikokapitals, die Infrastruktur-Lücke.
Arbeitsplatz & Vorteile:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt plus Beteiligungen
- Anpassbares Leistungspaket (Wohlbefinden, Sport, Mobilität, Essen und mehr)
- 28 Tage Urlaub, plus 2 Firmertage und lokale Feiertage
- Remote-flexibles Hybridmodell (3 Tage/Woche im Büro)
- Bis zu 4 Remote-Wochen pro Jahr
- Eine großartige technische und Arbeitsumgebung
- Arbeiten Sie mit einem vielfältigen Team von über 120 Mitarbeitern aus mehr als 40 Ländern, mit Führungskräften, die in ihren Bereichen zu den Besten gehören.
Bei bunch setzen wir uns für ein integratives Umfeld ein, in dem Vielfalt geschätzt und gefeiert wird. Wir bieten allen qualifizierten Bewerbern gleiche Chancen. Wir verarbeiten personenbezogene Daten gemäß den geltenden Gesetzen (einschließlich DSGVO). Weitere Informationen zu Ihren Rechten und wie Sie uns erreichen können, finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.
Content & PR Marketing Lead (f/m/d) Arbeitgeber: Motive Partners
Bunch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt geschätzt wird. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem anpassbaren Leistungspaket und der Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten, fördert Bunch das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Zusammenarbeit mit einem internationalen Team von über 120 Fachleuten aus mehr als 40 Ländern ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten in einem spannenden und sich schnell entwickelnden Bereich wie Fintech und Private Markets weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Content & PR Marketing Lead (f/m/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Motive Partners.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Motive Partners ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Motive Partners könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Motive Partners beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content & PR Marketing Lead (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Motive Partners:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Motive Partners einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motive Partners vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Motive Partners einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Motive Partners relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Motive Partners einfügt.
