Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Konstruktionsteam und entwickle innovative Antriebslösungen.
- Unternehmen: Hatz, ein führendes Unternehmen für Antriebstechnik mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene, teamorientierte Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Antriebstechnik und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbar, Führungserfahrung und 3D-Konstruktionskenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei Hatz schaffen weltweit kundenorientierte Antriebslösungen. Als starker Partner versetzen wir Maschinenhersteller und Maschinenbetreiber in die Lage, ihre Kernaufgaben einfacher und effizienter zu meistern. Unser größter Ansporn sind dabei unsere motivierten und qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Nur durch sie sind wir in der Lage, Außergewöhnliches zu leisten – von der Herstellung renommierter Industriemotoren und Aggregate bis hin zur Entwicklung vollelektrischer Systeme und digitaler Lösungen. Gemeinsam stehen wir für Innovation und Lösungsorientierung, Offenheit und Wertschätzung und suchen nach Menschen, mit denen wir gemeinsam die Zukunft von Hatz gestalten können.
Ihre Aufgaben
- Fachliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Konstruktionsteams
- Sicherstellung einer technisch hochwertigen Konstruktion von der Konzept- bis zur Serienphase
- Beachtung aller konstruktionsrelevanter Aspekte der Funktions-, Norm-, Fertigungs-, Montage-, Qualitäts- und Gesetzeskonformität
- Innovative Weiterentwicklung / Neukonzeptionierung bestehender Konstruktionen mit dem besonderen Focus auf Benchmark, zukünftige gesetzliche Vorgaben und Kostensenkung
- Planung, Steuerung und Priorisierung der Konstruktionsaufgaben unter Berücksichtigung von Fähigkeit, Kapazität, Umfang und Schnittstellen zu anderen Bereichen
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kunden (Projektleitung, Produktion, Einkauf, Qualität, Lieferanten und Entwicklungspartnern)
- Durchführung von Konstruktions- und Design-Reviews
- Förderung einer offenen, teamorientierten und leistungsstarken Zusammenarbeit sowie einer kontinuierlichen Verbesserungskultur
- Mitwirkung bei der Auswahl, Einarbeitung und Qualifizierung neuer Mitarbeiter
- Unterstützung bei der Personalentwicklung sowie Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Leistungsbeurteilungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von Verbrennungsmotoren, als auch in der fachlichen Führung eines Konstruktionsteams
- Elektromotorische Erfahrung ebenfalls wünschenswert
- Hervorragende Kenntnisse in der 3D-Konstruktion mit PTC Creo und PLM System Windchill
- Fundiertes Wissen über Fertigungsprozesse, Werkstoffe und fertigungsgerechter Konstruktion
- Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung technischer Konzepte unter Berücksichtigung aller relevanten Anforderungen
- Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Projektmanagement-Tools
- Unternehmerisches Denken sowie ein gutes Verständnis für Kosten, Qualität und Termine
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation und Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und erfolgreich zu führen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift
Wir bieten
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Flache Hierarchien und teamorientiertes Zusammenarbeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit.
Teamleitung Konstruktion (m/w/d) Arbeitgeber: Motorenfabrik Hatz
Hatz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Jahresurlaub bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem innovativen Umfeld. Mit flachen Hierarchien und einer teamorientierten Kultur fördern wir eine offene Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und aktiv an der Gestaltung der Zukunft von Hatz mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Konstruktion (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Motorenfabrik Hatz auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Motorenfabrik Hatz, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Motorenfabrik Hatz für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Motorenfabrik Hatz zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Motorenfabrik Hatz über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Konstruktion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Motorenfabrik Hatz arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motorenfabrik Hatz vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
