Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere Kommunikationssystemlösungen und unterstütze komplexe Projekte vor Ort.
- Unternehmen: Motorola Solutions - ein globales Unternehmen, das sich für Sicherheit einsetzt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 80% und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sicherere Zukunft mit innovativen Technologien und echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Telekommunikationssystemen und technische Fähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.
Bei Motorola Solutions glauben wir, dass alles mit unseren Menschen beginnt. Wir sind eine globale, eng verbundene Gemeinschaft, vereint durch das unermüdliche Streben, Menschen überall sicherer zu machen. Wir entwickeln und verbinden Technologien, um Menschen, Eigentum und Orte zu schützen. Unsere Lösungen fördern die Zusammenarbeit, die für sicherere Gemeinschaften, Schulen, Krankenhäuser, Unternehmen und letztendlich sicherere Nationen entscheidend ist.
Die Rolle des Field Engineers ist Teil von multidisziplinären Projektteams, die komplexe, mission-kritische Sprach- und Datensysteme entwerfen und liefern. Die Systeme können direkt von unseren Kunden oder von Motorola Solutions zur Bereitstellung von Managed Services genutzt werden. Die Field Engineers arbeiten in den Nachverkaufsphasen von Projekten und können je nach Größe und Komplexität mehrere Projekte in einem bestimmten Zeitraum unterstützen. Es kann auch erforderlich sein, Unterstützung für Pre-Sales und die Serviceorganisation zu leisten.
Aufgaben:
- Verwaltung und/oder Durchführung der Implementierung von Kommunikationssystemlösungen und -diensten, die die Anforderungen des Kunden, Endbenutzers und Betreibers erfüllen.
- Teilnahme an Factory Acceptance Tests (FAT) unter Koordination der technischen Aspekte der Abnahmeprüfung.
- Verantwortlich für die Installation, Integration, Prüfung und Inbetriebnahme von MSI- und Drittanbieter-Lösungen (mit Unterstützung von Lieferanten/Anbietern).
- Identifizierung, Untersuchung und Fehlersuche technischer Probleme während der Projektimplementierung.
- Durchführung von Vor-Ort-Abnahmeprüfungen unter Koordination der technischen Aspekte der Abnahmeprüfung.
- Aktualisierung der technischen Dokumentation und des technischen Änderungsmanagements.
- Kommunikation - Projektstatusupdates und Berichterstattung.
- Verantwortlich für die persönliche Entwicklung durch einen vereinbarten Ausbildungsplan, Erfahrung und Wissensaustausch.
- Interaktion, Kommunikation und Koordination mit dem Kunden, Partnern und Subunternehmern bei der Projektdurchführung und den besten Praktiken, wo erforderlich.
- Sicherstellen, dass das Projekt gemäß den Qualitäts-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards von Motorola Solutions geliefert wird.
Grundanforderungen:
- Fließend in Englisch und Deutsch.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Ingenieurwesen im Bereich Telekommunikationssysteme, IP-Transportnetzwerke, IT, Außendienst, technischer Support oder gleichwertig.
- Cisco Certified Network Associate (CCNA), Juniper Network Certified Internet Associate (JNCIA) oder höhere Zertifizierung.
- Gute Kenntnisse in Betriebssystemen und Anwendungen (Unix, Windows, Virtualisierungstechnologie usw.).
- Gute Kenntnisse in Radiofrequenz (Basisstation TX/RX-Test, mobile/tragbare Funkgeräte, RF-Testgeräte).
- Manuelle Fähigkeiten für Feldarbeiten wie Verkabelung, Löten, physische Installation von Geräten sowie Inbetriebnahme und Testaufgaben.
- Gültiger Führerschein.
- Verfügbarkeit und Bereitschaft zu reisen (80%), innerhalb und außerhalb des Wohnsitzlandes.
- Bereitschaft, die erforderliche Sicherheitsfreigabe zu erhalten, um auf das Gelände des Kunden zu gelangen.
- Ein Hochschulabschluss in Telekommunikationsingenieurwesen, Computertechnik, Elektro-/Elektronikingenieurwesen oder einem verwandten Bereich wird bevorzugt, ist aber nicht erforderlich.
- Erfahrung in einer oder mehreren der folgenden Technologien wäre von Vorteil: Motorola Solutions' Mission Critical Kommunikationstechnologie, z.B. DIMETRA und WAVE/Kodiak, Video-Sicherheitslösungen, Kommando- und Kontrollsysteme, Sprachprotokollierungstechnologie, LTE RAN und EPC-Integration und -Test.
Reiseanforderungen:
- Über 50%
- Umzug nicht vorgesehen
Stellenart: Erfahren
Unternehmen: Motorola Solutions Germany GmbH
EEO-Erklärung: Motorola Solutions ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Farbe, Religion oder Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für eine Anstellung.
Unternehmenskultur: Wir sind stolz auf unsere menschenorientierte und gemeinschaftsorientierte Kultur, die es jedem Motorolan ermöglicht, sein authentischstes Selbst zu sein und seine beste Arbeit zu leisten, um das Versprechen einer sichereren Welt zu erfüllen. Wenn Sie unserem Team beitreten möchten, sich aber nicht ganz sicher sind, ob Sie alle bevorzugten Fähigkeiten erfüllen, würden wir dennoch gerne hören, warum Sie denken, dass Sie eine großartige Ergänzung für unser Team wären.
Field Engineer in Berlin Arbeitgeber: Motorola Solutions
Motorola Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit umfassenden Vorteilen wie einem Anreizbonusplan, großzügigem Urlaub und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Als Teil eines globalen Teams, das sich für die Sicherheit von Menschen und Gemeinschaften einsetzt, haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten im Bereich der öffentlichen Sicherheit zu arbeiten, während Sie von den Vorzügen einer flexiblen Remote-Arbeitsumgebung profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Field Engineer in Berlin erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Motorola Solutions zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Engineer in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Motorola Solutions reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Motorola Solutions zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motorola Solutions vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
